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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'887 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisVerbände & InteressensvertretungenBerufs- & BranchenverbändeBaselArbeitgeberverband der Banken in der Schweiz
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Verifiziert· 3 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens "Arbeitgeber Banken" besteht in der Vertretung und Unterstützung der Interessen von Arbeitgebern in der Schweizer Bankenbranche. Dazu gehören Dienstleistungen wie Beratung, Sozialpartnerschaft, Arbeitsmarktanalyse und Veranstaltungen, die darauf abzielen, die Arbeitsmarktfähigkeit von Mitarbeitern zu fördern und die Zusammenarbeit zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern zu verbessern.

KI-generiert
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Arbeitgeberverband der Banken in der Schweiz

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Beratung
Beratung zu Arbeitgeberfragen, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Auskünfte zur Vereinbarung über die Anstellungsbedingungen der Bankangestellten (VAB) und zur Vereinbarung zur Arbeitszeiterfassung (VAZ).
Sozialpartnerschaft
Pflege der Sozialpartnerschaft in der Bankbranche, Abschluss und Bewirtschaftung der Gesamtarbeitsverträge VAB und VAZ sowie Bereitstellung von Vereinbarungen, Vorlagen und Informationen zum Arbeitsgesetz.
Interessenvertretung
Interessenvertretung der Bank- und Finanzbranche gegenüber Politik, Behörden und Öffentlichkeit sowie Mitgestaltung der Rahmenbedingungen im Schweizer Arbeitsmarkt.
Veranstaltungen
Keynotes, Events und Webinare zu Arbeitgeberfragen, aktuellen Themen und Trends; Informations- und Fachveranstaltungen sowie Netzwerkplattformen für Mitglieder und Interessierte.
Arbeitsmarktindex für die Bankbranche
Vierteljährlicher Arbeitsmarktindex mit Überblick zur Fachkräftesituation in der Bankbranche, Vergleich zur Gesamtwirtschaft und zugehörigen Arbeitsmarktdaten und Einzelindikatoren.
Downloads
PDFs und Vorlagen zu VAB, VAZ, Arbeitsgesetz, BVG-Reform, Lohngleichheit, Homeoffice von Grenzgängern, Sozialversicherungen und weiteren Arbeitgeberthemen.
Mitgliedschaft
Mitglied werden als Bank oder Finanzdienstleister und von der Verbandstätigkeit sowie den Dienstleistungen von Arbeitgeber Banken profitieren.
Newsletter
Monatliches Bulletin mit Informationen zu Arbeitgeberthemen; Anmeldung mit Auswahl der Sprache und Abmeldung jederzeit möglich.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von Arbeitgeberverband der Banken in der Schweiz: 4,1 von 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Hoch

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Datenbasis 58 % · Stand Oktober 2026

Ohne öffentliche Kundenbewertungen bleibt der Wert gedeckelt.

Arbeitgeberverband der Banken in der Schweiz erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
Arbeitgeberverband der Banken in der Schweiz erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 83,5 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.100,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.70,07 %
Arbeitgeberverband der Banken in der Schweiz erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 85,0 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).85,022 %
Arbeitgeberverband der Banken in der Schweiz erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 72,4 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.91,44 %
  • Medienautorität: Qualität und Anzahl redaktioneller Erwähnungen, gewichtet nach Bedeutung der Quelle, sowie die Aktualität der jüngsten hochwertigen Erwähnung.53,34 %
Qualifikationen+0,00

Arbeitgeberverband der Banken in der Schweiz erreicht einen ranQ Trust Score von 4,1 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Öffentliche Kundenbewertungen liegen für diesen Anbieter nicht vor; die Einordnung beruht auf den übrigen Kriterien. Die Datenbasis liegt bei 58 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Presse

Medien

23. Juli 2026Medien
Bankangestellte erhalten ab 2027 zwei Wochen mehr Mutterschaftsurlaub
tagesanzeiger.ch
23. Juli 2026Medien
Bankerinnen kriegen längere Babypause – Stress befürchtet
nau.ch
13. April 2026Medien
Arbeitgeber Banken hat einen neuen Präsidenten
finews.ch
1. Januar 2026Medien
Mehr arbeitslose Banker: Weshalb nicht die UBS der Treiber ist
finews.ch

Wissen

Noch keine Wissensbeiträge

Sobald Arbeitgeberverband der Banken in der Schweiz das Profil übernommen hat, veröffentlichen wir hier gemeinsam redaktionelle Beiträge und Fallstudien.

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Standort

Barfüsserplatz 3
4051 Basel

Auf einen Blick

Rechtsform
Verein
UID
CHE-150.458.809
Gegründet
2011 · 15 Jahre
Letzte HR-Änderung
5. Dezember 2025
Mitarbeitende
11 bis 20
  • Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.73,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
    • Zur vollständigen Methodik

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