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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'887 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisWirtschaftliche & technische DienstleistungenCoaching & PersönlichkeitsentwicklungHorwBefas Zentralschweiz GmbH
Befas Zentralschweiz GmbH Logo
Verifiziert· 3 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens Befas Zentralschweiz besteht in der Durchführung von beruflichen Abklärungen und Eingliederung in den ersten Arbeitsmarkt für Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen. Dies umfasst insbesondere: * Berufliche Abklärungen mit medizinischer Begleitung (Befas Standard, Befas Leistungsprofil) * Begleitung bei der Eingliederung in den ersten Arbeitsmarkt (Befas Job Coaching) * Beurteilung der Leistungsfähigkeit und Ermittlung möglicher Stellenprofile * Unterstützung bei der Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt für Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen.

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Branche:Coaching & Persönlichkeitsentwicklung
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4,0/5

Befas Zentralschweiz GmbH

Berufliche Abklärung
Vierwöchige ganzheitliche Abklärung der beruflichen Möglichkeiten mit medizinischer Begleitung, Arbeitsproben, Testdiagnostik, Assessment und Abschlussbericht mit Eingliederungsvorschlägen.
Leistungsprofil-Abklärung
Zweiwöchige Kurzabklärung mit medizinischer Begleitung zur Beurteilung der Leistungsfähigkeit, Ermittlung möglicher Stellenprofile und Einschätzung bestehender Arbeitsplätze.
Job Coaching
Begleitung nach vorgängiger Abklärung nach Supported Employment-Grundsätzen, inklusive Bewerbungsstrategie, Stellensuche, Unterstützung im ersten Arbeitsmarkt und Begleitung von Arbeitgebern.
Berufswahlassessment
Berufsberaterische Unterstützung und testpsychologische Abklärung für junge Klient:innen mit interner Arbeitserprobung und Schnuppereinsätzen in zwei Berufsbereichen.
Potentialanalyse für Integrationsmassnahmen im ersten Arbeitsmarkt
Abklärung von Ressourcen, Einschränkungen und arbeitsmarktlichen Schlüsselkompetenzen bei psychischen Beeinträchtigungen im Hinblick auf vorbereitende Integrationsmassnahmen.
Coaching Leistung während Ausbildung (Supported Education)
Begleitung junger Erwachsener ab 16 Jahren mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen während einer Lehre im ersten Arbeitsmarkt durch eine Fachperson Job Coaching.
Befas Perspektive
Vierwöchiges Programm zur Entwicklung realistischer beruflicher Perspektiven mit interner Standortbestimmung und praktischen Einsätzen im ersten Arbeitsmarkt ohne medizinische Begleitung.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von Befas Zentralschweiz GmbH: 4,0 von 5,0

Trust Score4,0/ 5,0

Hoch

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Datenbasis 96 % · Stand Oktober 2026

Befas Zentralschweiz GmbH erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score 62,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 42 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Der Bewertungsschnitt über alle verbundenen Quellen, geglättet gegen den Branchenmittelwert. So stehen 5,0 Sterne aus drei Bewertungen nicht über 4,7 aus dreihundert.73,324 %
  • Bewertungsvolumen: Die Anzahl Bewertungen über alle Quellen. Die Skala ist logarithmisch: Die ersten Bewertungen wiegen am meisten, ab 50 Bewertungen ist das Maximum erreicht.45,610 %
  • Bewertungsaktualität: Das Alter der jüngsten Bewertung. Zwei Jahre alte Bewertungen liegen bewusst mittig, weil das bei Schweizer KMU der Normalfall ist. Erst ab drei Jahren ohne neue Stimme fällt der Wert deutlich.50,08 %
Befas Zentralschweiz GmbH erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 79,4 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.83,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.70,07 %
Befas Zentralschweiz GmbH erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 85,0 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).85,022 %
Befas Zentralschweiz GmbH erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 28,6 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.28,64 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

Befas Zentralschweiz GmbH erreicht einen ranQ Trust Score von 4,0 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Die Bewertung stützt sich unter anderem auf 4,8 von 5 Sternen aus 5 Kundenbewertungen. Die Datenbasis liegt bei 96 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Bewertungen

Aggregiertes Rating

Aggregiertes Rating
4.8
von 5

Aggregiert aus 5 Bewertungen über alle verbundenen Quellen

Quellen
GGoogle4.85
★TrustpilotBald
PProvenExpertBald

Weitere Quellen werden laufend ergänzt und in das ranQ Rating einberechnet.

Wissen

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Sobald Befas Zentralschweiz GmbH das Profil übernommen hat, veröffentlichen wir hier gemeinsam redaktionelle Beiträge und Fallstudien.

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Standort

Allmendstrasse 18
6048 Horw

Auf einen Blick

Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
UID
CHE-470.008.374
Gegründet
2017 · 9 Jahre
Letzte HR-Änderung
21. November 2017
Mitarbeitende
11 bis 20
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.88,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
  • Zur vollständigen Methodik

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