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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum742'805 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisWirtschaftliche & technische DienstleistungenUnternehmensberatungZürichMathias Senn Consulting
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Verifiziert· 2 Quellen

Mathias Senn Consulting

Zusammenfassung

Über die Firma

Das Unternehmen Mathias Senn Consulting (SENN Advisory) bietet Beratungsdienstleistungen im Bereich Unternehmens-Transformationen und Change Management an. Die Kernaktivitäten umfassen: * Entwicklung und Umsetzung von Unternehmensstrategien und strategischen Initiativen * Management von Veränderungen und Transformationen * Pre- und Post-Merger-Integration * Weiterentwicklung von Führungskräften * Ausrichtung der Organisation * Ad-hoc-Unterstützung zur Überbrückung von Managementlücken * Planung, Umsetzung und Begleitung von Veränderungsprozessen in Unternehmen Das Unternehmen unterstützt Kunden bei der Gestaltung und Umsetzung von Veränderungen und hilft ihnen, ihre Ziele zu definieren und ihre Mitarbeitenden erfolgreich zu mobilisieren.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:Unternehmensberatung
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Executive Alignment
Beratung von Executive Teams zur Stärkung der strategischen Ausrichtung, Verbesserung der Entscheidungsfähigkeit und Klärung von Prioritäten, Governance und organisatorischer Verantwortung.
Organizational Dynamics & Stakeholder Navigation
Beratung von Führungsteams zum Navigieren organisatorischer Spannungen, politischer Komplexität und unterschiedlicher Interessenlagen in kritischen Veränderungssituationen.
Transformation Governance
Beratung beim Aufbau von Governance-Strukturen, die Transparenz, Entscheidungsqualität und Umsetzungskraft während des Transformationsprozesses stärken.
Transformation Execution
Beratung von Führungsteams bei der konsequenten Umsetzung von Transformationen, mit Fokus auf Umsetzungsdynamik, organisatorischen Fokus und Entscheidungsqualität.

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Standort

Holbeinstrasse 31
8008 Zürich

Auf einen Blick

Rechtsform
Einzelunternehmen
UID
CHE-115.371.546
Gegründet
2010 · 16 Jahre
Letzte HR-Änderung
24. Januar 2014
Mitarbeitende
1 bis 10

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