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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum747'212 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
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Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Laura Lardi begleitet Organisationen und Führungskräfte dabei, Werte, Mitarbeitendenerfahrung, Leadership und Prozesse aufeinander abzustimmen. Ihr Angebot umfasst Beratung, Coaching, Weiterbildung und Umsetzung sowie die Analyse und Weiterentwicklung von Kundenerfahrung, Unternehmenskultur und Leistung.

KI-generiert
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Beratung für Organisationen zu Kundenerlebnis, Mitarbeitendenerlebnis, Führung, Werten und Prozessen. Beobachtung und Analyse dienen dazu, Ursachen, Prioritäten und Ziele zu bestimmen.
Führungscoaching
Coaching für Führungskräfte im Rahmen eines Organisationsentwicklungsprozesses, der Führung, Werte, Unternehmenskultur und das Erleben der Mitarbeitenden in den Blick nimmt.
Führungsschulungen
Schulungen im Zusammenhang mit Führung, Unternehmenskultur, Werten und dem Erleben der Mitarbeitenden; sie sind Teil eines integrierten Entwicklungsprozesses für Organisationen.
Umsetzungsbegleitung
Begleitung bei der Umsetzung von Massnahmen, die Werte, Führung und Prozesse mit dem Erleben von Mitarbeitenden und Kunden in Einklang bringen; Wirkung und Qualität werden überprüft.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von Laura Lardi

Trust Score

Noch kein Wert

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Für einen veröffentlichten Wert braucht es eine Datenbasis von mindestens 50 % und Daten aus mindestens zwei Kriteriengruppen ausserhalb der Identität. Fehlende Belege: Bewertungsqualität, Bewertungsvolumen, Bewertungsaktualität, Medienautorität

Datenbasis 54 % · Stand November 2026

Laura Lardi erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
Laura Lardi erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 35,6 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.0,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.55,07 %
Laura Lardi erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 85,0 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).85,022 %
Laura Lardi erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 0,0 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.0,04 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %

Die Datenbasis liegt bei 54 % und damit unter der Schwelle, ab der ranQ einen Zahlenwert veröffentlicht. Es fehlen Belege zu: Bewertungsqualität, Bewertungsvolumen, Bewertungsaktualität, Medienautorität. Stand November 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

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Standort

Via Contra 335a
6648 Minusio

Auf einen Blick

Rechtsform
Einzelunternehmen
UID
CHE-407.511.427
Gegründet
2026 · 0 Jahre
Letzte HR-Änderung
3. Juli 2026
Mitarbeitende
1 bis 10

Aktiv in 1 von 26 Kantonen · 1 Gemeinde

  • TIMinusio
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.67,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
  • Zur vollständigen Methodik

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