La fondation a pour but de soutenir les travailleurs et les retraités, en particulier les membres du syndicat UNIA, dans les domaines suivants : a) Aide juridique : Faire valoir les droits et les revendications à l'égard de tiers afin d'éviter des désavantages économiques et sociaux, en particulier en cas de vieillesse, d'invalidité, de décès, d'accident, de maladie, de chômage, de relation de travail ainsi que de protection des consommateurs et de la famille, le tout au bénéfice des travailleurs salariés, des bénéficiaires de rentes ainsi que des chômeurs. La fondation offre une aide juridique dans ce cadre généralement à titre gracieux. Le conseil de fondation peut fixer dans un règlement dans quels cas des contributions couvrant au maximum les coûts peuvent être demandées aux bénéficiaires. b) Formation continue : Formation continue dans les domaines sociaux, économiques, professionnels et culturels. c) Aide en cas de difficultés et d'urgence : Aide en cas de chômage, de maladie, d'accidents ou d'autres situations sociales d'urgence selon des critères à fixer dans un règlement par le conseil de fondation. d) Promotion du logement social : Promotion de la construction de logements à loyers modérés. e) Avantages pour les vacances : Avantages pour les vacances notamment par la remise de bons de vacances ou de chèques Reka pour promouvoir le passage des vacances et des loisirs, en particulier pour les familles et pour la création d'opportunités de détente à des conditions sociales. f) Lutte contre le chômage et soutien à d'autres institutions : Mesures appropriées pour lutter contre le chômage et soutenir d'autres institutions sociales exonérées d'impôts notamment dans l'environnement du syndicat UNIA. Le conseil de fondation peut préciser les buts de la fondation susmentionnés et la relation entre ces buts dans un ou plusieurs règlements. La fondation ne poursuit pas de buts commerciaux, ne vise pas le profit et n'effectue pas de prestations qui sont en lien direct avec la représentation des intérêts syndicaux.
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