La fondation a pour but de compléter la caisse de pension SPS et Jelmoli en offrant une prévoyance supplémentaire au profit des employés de l'entreprise et des entreprises économiquement et financièrement étroitement liées, ainsi que de leurs proches et de leurs ayants droit, contre les conséquences économiques de la vieillesse, de l'invalidité et de la mort. La fondation peut fournir une prévoyance plus étendue que les prestations minimales légales et réglementaires, y compris des prestations de soutien en cas de besoin, telles que la maladie, les accidents, l'invalidité ou le chômage. Les entreprises qui sont vendues par l'entreprise à des tiers peuvent rester affiliées à la fondation. L'affiliation d'une entreprise liée est effectuée sur la base d'un accord d'affiliation écrit. Dans tous les cas, les moyens nécessaires doivent être mis à la disposition de la fondation et les droits des bénéficiaires actuels ne doivent pas être réduits. L'affiliation d'une entreprise liée doit être portée à la connaissance de l'autorité de surveillance. La fondation peut également fournir des prestations à d'autres institutions de prévoyance personnelle exonérées d'impôt de la société fondatrice, qui existent au profit des bénéficiaires, pour financer les cotisations et les primes d'assurance. Cependant, les cotisations de l'employeur ne peuvent être versées que si des réserves de cotisations ont été constituées au préalable et si elles sont comptabilisées séparément (réserves de cotisations de l'employeur).
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