Fornire servizi di consulenza in risorse umane, in particolare nei settori della ricerca, selezione, valutazione e collocamento privato del personale, inclusi quadri e dirigenti. Offre inoltre servizi di sviluppo delle persone e delle organizzazioni, come il supporto al cambiamento, il coaching individuale e di gruppo, la formazione professionale, la gestione dei talenti, la mediazione e la risoluzione dei conflitti, nonché la progettazione, l'organizzazione e l'erogazione di formazione su misura. La società può inoltre sviluppare, sfruttare e commercializzare strumenti metodologici o digitali inerenti ai suoi settori di attività, e offrire servizi di gestione amministrativa e strategica delle risorse umane, nonché qualsiasi attività connessa o complementare al suo scopo. La società può creare filiali in Svizzera e all'estero, partecipare ad altre imprese in Svizzera e all'estero, acquisire o fondare imprese con scopi identici o analoghi, effettuare qualsiasi operazione commerciale, finanziaria, immobiliare o altra e concludere qualsiasi contratto idoneo a sviluppare il suo scopo o ad esso direttamente o indirettamente relativo.
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