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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'887 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisWirtschaftliche & technische DienstleistungenCoaching & PersönlichkeitsentwicklungZürichCrista Henggeler upskilled
Crista Henggeler upskilled Logo
Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Das Unternehmen upskilled bietet Coaching- und Trainingsprogramme für Privatpersonen und Unternehmen an, mit Schwerpunkten auf Mentale Stärke, Fokus und Leadership. Die Programme umfassen Online-Trainings, Selbstexperimente, Reflexionen und Anwendungen im beruflichen und privaten Alltag, um persönliche und professionelle Ziele zu erreichen.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:Coaching & Persönlichkeitsentwicklung
✓ Angeboten11
Training Mentale Stärke
Strukturiertes Online-Gruppentraining mit 8 Modulen, 12 Stunden moderiertem Coaching, Arbeitsbuch und Kleingruppenarbeit zu Aufmerksamkeit, Selbst-Bewusstsein, Selbst-Management und Selbstvertrauen.
1:1-Coaching
Individuelles Life- und Business-Coaching zu beruflicher Klarheit, Entscheidungsfindung, Selbstvertrauen, Veränderungsprozessen sowie persönlicher Entwicklung; online, vor Ort oder hybrid, ohne fixe Pakete.
upskilled Community
Jahres-Membership mit monatlichen Fokusthemen, Posts, Arbeitsbüchern und optionalem Austausch via «Thursday Tea Time Talk» für kontinuierliche persönliche Entwicklung.
Firmen-Trainings
Trainings für Teams, Abteilungen und ganze Organisationen zu mentaler Stärke, Kommunikation, Führung, Konflikten und kultureller Entwicklung, auf Unternehmensbedürfnisse anpassbar.
Keynotes
Vorträge zu mentaler Stärke, Resilienz, Motivation und persönlicher Entwicklung für Unternehmen, Schulen und Veranstaltungen, mit praxisnahen Impulsen und Denkanstössen.
Training Impact Communication
Kompaktes Training zu wirksamer Kommunikation, zielsicherer Inhaltsstruktur, Kommunikationsmustern, Auftrittskompetenz sowie Umsetzung in Führungs- und Gesprächssituationen.
Arbeitsbuch Mentale Stärke
112-seitiges Arbeitsbuch mit Grundlagen zu Aufmerksamkeit, Bewusstsein, Selbst-Management und Selbstvertrauen sowie Reflexionsfragen und anwendungsorientierten Übungen.
Arbeitsbuch Selbstvertrauen
Arbeitsbuch mit Grundlagen und Übungen zum Vertrauen in die eigene Selbstwirksamkeit und zum Training von Selbstvertrauen.
Gedankenkontrolle, Arbeitsbuch
Arbeitsbuch mit Grundlagen und Übungen zur Analyse von Gedankenmustern, Kontrolle von Gedanken und besserem Umgang mit inneren Saboteuren.
Arbeitsbuch Modul «Personal Branding»
Arbeitsbuch zur Reflexion der eigenen Positionierung und Wirkung im Rahmen von Personal Branding und Auftrittskompetenz.
Vorlage «Führen mit 16 Personalities»
Vorlage für Teaminterventionen und Führung mit 16 Personalities, als selbständig bearbeitbares Arbeitsmittel für Teams und Führungskräfte.
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3,8/5

Crista Henggeler upskilled

Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von Crista Henggeler upskilled: 3,8 von 5,0

Trust Score3,8/ 5,0

Hoch

x

Datenbasis 54 % · Stand Oktober 2026

Crista Henggeler upskilled erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
Crista Henggeler upskilled erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 60,5 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.58,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.55,07 %
Crista Henggeler upskilled erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 83,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).83,322 %
Crista Henggeler upskilled erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 17,1 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.17,14 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

Crista Henggeler upskilled erreicht einen ranQ Trust Score von 3,8 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Öffentliche Kundenbewertungen liegen für diesen Anbieter nicht vor; die Einordnung beruht auf den übrigen Kriterien. Die Datenbasis liegt bei 54 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

Noch keine Wissensbeiträge

Sobald Crista Henggeler upskilled das Profil übernommen hat, veröffentlichen wir hier gemeinsam redaktionelle Beiträge und Fallstudien.

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Standort

Bahnhofstrasse 58
8001 Zürich

Auf einen Blick

Rechtsform
Einzelunternehmen
UID
CHE-396.812.259
Gegründet
2022 · 4 Jahre
Letzte HR-Änderung
8. Dezember 2022
Mitarbeitende
1 bis 10
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.67,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
    • Zur vollständigen Methodik

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