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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'937 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisIndustrieElektroindustrieZürichSpencer Stuart Switzerland AG
Spencer Stuart Switzerland AG Logo
Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens WITTENSTEIN SE besteht in der Entwicklung, Produktion und dem Vertrieb von hochpräzisen Servoantrieben und Linearsystemen, Servosystemen und -motoren sowie cybertronischen Antriebssystemen für verschiedene Branchen wie den Maschinen- und Anlagenbau, die Luft- und Raumfahrt oder die Öl- und Gas-Exploration.

KI-generiert
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Produkte & Leistungen

Branche:Elektroindustrie
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Spencer Stuart Switzerland AG

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Executive Search
Executive Search für Verwaltungsräte, CEOs und CxO-Positionen; Suche und Auswahl von Führungskräften, Kandidatenansprache und Assessment für anspruchsvolle Führungsrollen.
Board- & CEO-Beratung
Board- und CEO-Beratung für Board-Appointment, CEO-Succession, Board-Search und die Verbesserung der Governance; Unterstützung von Board- und Executive-Performance sowie CEO-Transition.
CEO-Nachfolgeplanung
CEO-Nachfolgeplanung mit Beratung für langfristige Nachfolge, geordnete mittelfristige Nachfolge, CEO Search und Onboarding-Unterstützung für neue CEOs.
Executive Assessment
Executive Assessment für Finalist Selection und Development; datengestützte Beurteilung von Performance, Fit, Potenzial, kultureller Passung und Führungsfähigkeit.
Leadership Consulting
Leadership Consulting für Executive Development, Leadership Coaching, Top-Team-Effektivität, M&A, Organisationskultur, Talent- und Strategieausrichtung sowie CEO- und Senior-Executive-Onboarding.
HR- & Talentberatung
HR & Talent Advisory für CHRO-Performance, HR-Strategie, Talent-Strategie, Employee Experience, HR-Transformation und HR Service Delivery.
AI Leadership
AI Leadership für Board- und Leadership-Team-Entwicklung, AI-Transformation, Kultur- und Operating-Model-Alignment sowie Auswahl und Entwicklung von AI-, Data- und Product-Leaders.
Inclusion and Diversity
Inclusion and Diversity für diverse Kandidatenpools, inklusive Board- und CEO-Recruitment, einheitliche Evaluationskriterien und Unterstützung von Inklusionszielen.
Nachhaltigkeit
Sustainability für Führungskräfte und Boards zu Klima-, ESG- und Social-Impact-Themen; Identifikation, Entwicklung und Assessment von Sustainability Leaders sowie Board Advisory.
Restrukturierung
Restructuring für finanzielle Restrukturierungen, Bankrottsituationen und Turnaround-Phasen; Suche nach Board-, CEO-, CFO- und weiteren Top-Führungskräften.
Family Business
Family Business für familienkontrollierte und familiengeführte Unternehmen; Beratung zu Advisory Boards, CEO-Succession und Management-Assessment.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von Spencer Stuart Switzerland AG: 4,1 von 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Hoch

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Datenbasis 54 % · Stand Oktober 2026

Ohne öffentliche Kundenbewertungen bleibt der Wert gedeckelt.

Spencer Stuart Switzerland AG erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
Spencer Stuart Switzerland AG erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 69,5 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.50,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.70,07 %
Spencer Stuart Switzerland AG erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 83,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).83,322 %
Spencer Stuart Switzerland AG erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 100,0 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.100,04 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

Spencer Stuart Switzerland AG erreicht einen ranQ Trust Score von 4,1 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Öffentliche Kundenbewertungen liegen für diesen Anbieter nicht vor; die Einordnung beruht auf den übrigen Kriterien. Die Datenbasis liegt bei 54 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

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Standort

Limmatquai 4
8001 Zürich

Auf einen Blick

Rechtsform
Aktiengesellschaft
UID
CHE-183.474.494
Gegründet
2023 · 3 Jahre
Letzte HR-Änderung
30. September 2026
Mitarbeitende
11 bis 20
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.100,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.85,03 %
    • Zur vollständigen Methodik

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