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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'887 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisWirtschaftliche & technische DienstleistungenCoaching & PersönlichkeitsentwicklungLuzernSystemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger
Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger Logo
Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens ist die Beratung und Entwicklung von Personen, Teams und Organisationen in den Bereichen Führung, Supervision, Teamentwicklung, Therapie und Konfliktmanagement. Der Unternehmensinhaber, Stephan Scharfenberger, bietet seine Dienstleistungen als Coach, Supervisor, Prozessbegleiter und Entwickler an und unterstützt seine Kunden bei der Lösung von Problemen und der Verbesserung ihrer Arbeitsprozesse. Die Zielgruppen umfassen Führungskräfte, Teams, Organisationen und Einzelpersonen aus verschiedenen Branchen, darunter Soziale Arbeit, Bildung, Gesundheit, Kunst und Kultur.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:Coaching & Persönlichkeitsentwicklung
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Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger

Coaching
Klärung von Situationen, Reflexion von Werten, Entwicklung neuer Wege und Lösungen; Bearbeitung persönlicher Themen und Zukunftsfragen im individuellen Kontext.
Führungsentwicklung
Reflexion des Führungsalltags, Erkundung von Gestaltungs- und Steuerungsmöglichkeiten, Begleitung bei unsicheren Situationen und konkretem Vorgehen in der Führung.
Supervision
Reflexion von Arbeitsprozessen und Kundenbeziehungen, Ausprobieren neuer Herangehensweisen, Erweiterung von Kompetenzen und Perspektiven im beruflichen Alltag.
Teamentwicklung
Teamprozesse konzipieren und begleiten, Zusammenarbeit klären, Konflikte bewältigen, Aufgaben neu definieren und Teamtage für gemeinsame Entwicklung gestalten.
Therapie
Systemische Paar- und Familientherapie sowie Begleitung in Krisen, Sinnfragen und persönlichen Belastungen; Entwicklung schrittweiser Lösungen und neuer Perspektiven.
Workshops
Interaktive Workshops entwickeln, gestalten und moderieren; Themen für kleine und grössere Gruppen bearbeiten, Teilnehmende aktivieren und weiterbilden.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger: 4,1 von 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Hoch

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Datenbasis 54 % · Stand Oktober 2026

Ohne öffentliche Kundenbewertungen bleibt der Wert gedeckelt.

Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 78,5 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.100,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.55,07 %
Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 83,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).83,322 %
Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 13,1 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.13,14 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger erreicht einen ranQ Trust Score von 4,1 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Öffentliche Kundenbewertungen liegen für diesen Anbieter nicht vor; die Einordnung beruht auf den übrigen Kriterien. Die Datenbasis liegt bei 54 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

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Sobald Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger das Profil übernommen hat, veröffentlichen wir hier gemeinsam redaktionelle Beiträge und Fallstudien.

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Standort

St.-Karli-Strasse 28
6004 Luzern

Auf einen Blick

Rechtsform
Einzelunternehmen
UID
CHE-112.820.453
Gegründet
2006 · 20 Jahre
Letzte HR-Änderung
13. August 2026
Mitarbeitende
1 bis 10
  • Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.67,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
  • Zur vollständigen Methodik

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