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femmedia ChangeAssist Fetz Logo
Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

femmedia ChangeAssist Fetz berät Firmen, öffentliche Verwaltungen, Organisationen und Verbände in den Bereichen Personalentwicklung, Change Management und Chancengleichheit. Die Beratung umfasst Strategieentwicklung und Massnahmen wie Analyse, Moderation, Schulung sowie interne und externe Kommunikation; zusätzlich werden Coachings und Workshops angeboten.

KI-generiert
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Branche:UnternehmensberatungPersonalvermittlung & -beratung
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femmedia ChangeAssist Fetz

✓ Angeboten3
Beratung zu Personalentwicklung, Change Management und Chancengleichheit
Beratung für Firmen, öffentliche Verwaltungen, Organisationen und Verbände in Personalentwicklung, Change Management und Chancengleichheit; inklusive Analyse, Moderation, Schulung und Kommunikation.
Coachings, Workshops und Retraiten
Coachings für Einzelpersonen in Führungsfragen, bei Stellenwechsel, Projektleitung und Karrierefragen; Workshops und Retraiten für Teams und Geschäftsleitungen zu Veränderungs- und Strategiethemen.
Referate
Referate für Anlässe mit Themen zu Leadership, Gleichstellung, Teilzeitarbeit, Wirtschaft, Unternehmensstrategie und Changemanagement; Planung von Termin und Inhalt nach Bedarf.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von femmedia ChangeAssist Fetz: 4,1 von 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Hoch

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Datenbasis 54 % · Stand Oktober 2026

Ohne öffentliche Kundenbewertungen bleibt der Wert gedeckelt.

femmedia ChangeAssist Fetz erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
femmedia ChangeAssist Fetz erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 78,5 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.100,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.55,07 %
femmedia ChangeAssist Fetz erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 83,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).83,322 %
femmedia ChangeAssist Fetz erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 28,6 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.28,64 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

femmedia ChangeAssist Fetz erreicht einen ranQ Trust Score von 4,1 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Öffentliche Kundenbewertungen liegen für diesen Anbieter nicht vor; die Einordnung beruht auf den übrigen Kriterien. Die Datenbasis liegt bei 54 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

Noch keine Wissensbeiträge

Sobald femmedia ChangeAssist Fetz das Profil übernommen hat, veröffentlichen wir hier gemeinsam redaktionelle Beiträge und Fallstudien.

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Standort

Oberer Rheinweg 57
4058 Basel

Auf einen Blick

Rechtsform
Einzelunternehmen
UID
CHE-105.593.105
Gegründet
2000 · 26 Jahre
Letzte HR-Änderung
12. November 2002
Mitarbeitende
1 bis 10
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.67,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
    • Zur vollständigen Methodik

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