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AnnuaireServices Économiques & TechniquesCoaching & Développement PersonnelWinterthurCardun AG
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Vérifié· 3 sources

Cardun AG

Résumé

À propos de l'entreprise

L'entreprise propose des services de conseil, de coaching et de supervision pour aider les entreprises à résoudre leurs problèmes et à améliorer leur culture de leadership et de communication. L'activité principale de l'entreprise consiste à soutenir les entreprises dans la mise en œuvre d'un changement de paradigme dans leur culture de leadership et de communication, en proposant des outils et des méthodes tels que la rhétorique spirale®, afin de réduire les coûts d'interaction et de renforcer les ressources des employés.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Coaching & Développement PersonnelConseil en Gestion
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Outils de Spiralrhetorik®
Aides à la communication dans un système modulaire avec 12 outils, disponibles à l’unité ou en groupes, pour la prise de décision, la formation d’opinions, la mise en balance des intérêts, la rétroaction et l’observation de séances.
Conseil
Première consultation personnelle de 1 heure au siège à Winterthur ; elle permet d’envisager ensuite un coaching, ou plus rarement un conseil supplémentaire au tarif normal.
Coaching
Coaching avec des outils adaptés de Spiralrhetorik® pour les particuliers et les organisations, facturé à l’heure ; également des coachings/conseils en organisation et des formations continues sur offre.
Supervision
Supervision avec des outils de Spiralrhetorik®, animée par Heiner Dübi ; les ateliers correspondants sont proposés et adaptés en fonction de la configuration.
Séminaires, cours, ateliers et événements sur Spiralrhetorik®
Formations, événements, ateliers, séminaires et cours sur Spiralrhetorik® ; les événements sont repris et des ateliers sont proposés sur demande.
Avis

Note agrégée

Note agrégée
5
sur 5

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Sources
GGoogle51
★TrustpilotBientôt
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Emplacement

Obergasse 34
8400 Winterthur

En un coup d’œil

Forme juridique
Société anonyme
IDE
CHE-107.348.775
Fondée
1991 · 35 ans
Dernière modification au RC
29 juin 2010
Effectif
11 à 20

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