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AnnuaireServices Économiques & TechniquesRecrutement & Conseil en RHSchaffhouseEvergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen
Evergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen Logo
Vérifié· 3 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

Evergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen est un prestataire en ressources humaines proposant executive search, placement permanent et temporaire, prêt de personnel, solutions de payrolling et externalisation RH. Ses secteurs d’intervention comprennent l’informatique, la technologie médicale, l’ingénierie, la technologie et les fonctions commerciales; il propose aussi des services candidats tels que vérification de dossier, coaching de candidature et conseil de carrière. L’entreprise indique une garantie de placement avec remboursement des honoraires si la relation de travail est rompue dans les trois premiers mois.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Recrutement & Conseil en RH
✓ Proposé7
Chasse de cadres
Approche directe et recherche de spécialistes et de cadres pour des postes exigeants ; recherche mandatée avec étude de marché, shortlist, entretiens et présentation des candidats.
Placement de personnel
Recherche et placement de spécialistes et de cadres pour des profils commerciaux et techniques, sur mandat ou à la réussite, avec pré-sélection, entretiens et vérification des références.
Mise à disposition de personnel
Collaborateurs temporaires et solutions ad-interim pour combler des pénuries à court terme ; recrutement inclus depuis les viviers de talents et délestage de l’administration du personnel.
Payrolling
Prise en charge du contrat de travail, de l’administration du personnel et de la paie pour le personnel sélectionné ; les collaborateurs sont engagés via Evergreen et mis à la disposition du client.
Externalisation RH / Recruitment Process Outsourcing (RPO)
Externalisation des processus RH et de recrutement, comprenant des processus partiels ou complets dans l’administration du personnel et de la paie ainsi que la présélection et d’autres étapes de recrutement.
Tests / Évaluations
Tests de langue, analyses de personnalité et évaluations pour l’évaluation des candidats de spécialistes et de cadres à différents niveaux hiérarchiques.
Coaching de candidature
Conseil aux candidats pour le curriculum vitae, la lettre de candidature, le dossier de candidature et la préparation aux entretiens, ainsi que coaching individualisé.
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3,7/5

Evergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen

Confiance & réputation

ranQ Trust Score de Evergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen : 3,7 sur 5,0

Trust Score3,7/ 5,0

Solide

x

Base de données 96 % · État au octobre 2026

Evergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen obtient 47,2 points sur 100 dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 42 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: La note moyenne sur toutes les sources connectées, lissée par rapport à la moyenne du secteur. Ainsi, 5,0 étoiles sur trois avis ne passent pas devant 4,7 sur trois cents.41,924 %
  • Volume d’avis: Le nombre d’avis sur toutes les sources. L’échelle est logarithmique : les premiers avis comptent le plus, le maximum est atteint à 50 avis.35,310 %
  • Actualité des avis: L’âge de l’avis le plus récent. Des avis vieux de deux ans se situent volontairement au milieu, car c’est la norme pour les PME suisses. La valeur ne baisse nettement qu’après trois ans sans nouvel avis.78,08 %
Evergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen obtient 73,1 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.83,012 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.55,07 %
Evergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen obtient 85,0 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).85,022 %
Evergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen obtient 14,3 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.14,34 %
  • Autorité médiatique: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—4 %
Qualifications+0,00

Evergreen Human Resources AG, Zweigniederlassung Schaffhausen atteint un ranQ Trust Score de 3,7 sur 5,0 — niveau «Solide». L’évaluation s’appuie notamment sur 2,3 étoiles sur 5 issues de 3 avis clients. La base de données s’élève à 96 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

Avis

Note agrégée

Note agrégée
2.3
sur 5

Agrégé à partir de 3 avis de toutes les sources connectées

Sources
GGoogle2.33
★TrustpilotBientôt
PProvenExpertBientôt

D’autres sources sont ajoutées en continu et intégrées au ranQ Rating.

Savoir

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Emplacement

Vorstadt 27
8200 Schaffhouse

En un coup d’œil

Forme juridique
Succursale
IDE
CHE-313.700.019
Fondée
2017 · 9 ans
Dernière modification au RC
10 juin 2021
Effectif
1 à 10
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.76,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
  • Méthodologie complète

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