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AnnuaireServices Économiques & TechniquesConseiller d'entrepriseMünsingenHR FIRST Consulting GmbH
HR FIRST Consulting GmbH Logo
Vérifié· 3 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

L'activité principale de l'entreprise HR FIRST Consulting GmbH consiste à fournir des services de conseil dans les domaines du conseil en entreprise, de l'orientation professionnelle et de l'expertise RH. Cela comprend l'analyse de situations, l'élaboration de stratégies et de voies de solution ainsi que le soutien à la mise en œuvre. L'entreprise propose également des services spécialisés tels que le conseil et le coaching en matière d'ADHS.

Généré par IA
Présence

Zone desservie

Offre

Produits et prestations

Secteur :Conseiller d'entreprise
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HR FIRST Consulting GmbH

✓ Proposé3
Conseil aux entreprises
Conseil RH stratégique pour l’évolution démographique, la pénurie de main-d’œuvre qualifiée, la gestion des talents et le développement d’équipe ; complété par le test de stress, des modules thématiques et INSIGHTS MDI.
Conseil de carrière
Conseil de carrière classique pour de nouvelles perspectives professionnelles ainsi qu’un accompagnement de l’intégration professionnelle ; incluant l’orientation professionnelle, le job coaching, la première formation, les essais en entreprise et l’onboarding.
Expertise RH
Avis d’expert, présentations, formations, mandats et gestion de projet avec un focus RH ; accompagnement dans des situations RH concrètes ainsi qu’apport de compétences RH aux instances dirigeantes.
Confiance & réputation

ranQ Trust Score de HR FIRST Consulting GmbH : 4,0 sur 5,0

Trust Score4,0/ 5,0

Élevé

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Base de données 58 % · État au novembre 2026

HR FIRST Consulting GmbH n’obtient aucune valeur dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score, faute de données. Ce domaine représente 42 % de la pondération et sort du calcul pour ce profil ; il ne fait pas baisser la note, seulement la base de données indiquée.
x
CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—24 %
  • Volume d’avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—10 %
  • Actualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—8 %
HR FIRST Consulting GmbH obtient 77,2 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.86,512 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.55,07 %
HR FIRST Consulting GmbH obtient 88,3 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).88,322 %
HR FIRST Consulting GmbH obtient 8,9 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.7,74 %
  • Autorité médiatique: Qualité et nombre de mentions rédactionnelles, pondérées selon l’importance de la source, ainsi que l’actualité de la dernière mention de qualité.10,04 %
Qualifications+0,00

HR FIRST Consulting GmbH atteint un ranQ Trust Score de 4,0 sur 5,0 — niveau «Élevé». Aucun avis client public n’est disponible pour ce prestataire ; l’évaluation repose sur les autres critères. La base de données s’élève à 58 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au novembre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

Presse

Médias

1 février 2018Médias
Vom Arbeitgebermarkt zum Arbeitnehmermarkt: HR-Dienstleistungen für KMU
organisator.ch

Savoir

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Emplacement

Bärenstutz 1
3110 Münsingen

En un coup d’œil

Forme juridique
Société à responsabilité limitée
IDE
CHE-477.166.666
Fondée
2016 · 10 ans
Dernière modification au RC
31 octobre 2017
Effectif
1 à 10

Actif dans 1 cantons sur 26

  • BEBerne
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.88,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
    • Méthodologie complète

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