Assurance des salariés des fondatrices dans le cadre de la loi fédérale sur la prévoyance professionnelle vieillesse, survivants et invalidité (LPP) ainsi que dans le domaine de la prévoyance supplémentaire au-delà des prestations minimales légales contre les conséquences économiques de la vieillesse, de l'invalidité et de la mort; peut, avec l'accord du conseil de fondation, admettre des salariés de sociétés qui sont étroitement liées à la société sur le plan économique ou financier, à condition que les bénéficiaires de la fondation actuels ne soient pas désavantagés.