Proitera Luzern, Richard Zuurendonk

Services de conseil axés sur la recherche de solutions pour les responsables RH dans les entreprises orientées performance, comprenant un soutien rapide en cas de crise, la résolution des conflits, l’aide aux collaborateurs (employee assistance) et l’accompagnement face aux défis sociaux.

Case management et gestion de la santé pour les entreprises et les institutions, afin d’accompagner la gestion des absences, la réintégration et le traitement des enjeux de santé au travail.

Service d’ombudsman neutre en cas de conflits au travail et de situations sensibles, apportant un appui à la clarification et à la médiation dans un cadre indépendant.

Conseil en ligne anonyme pour les questions liées au travail et aux aspects sociaux, avec un accompagnement à distance pour les employés et les managers.