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AnnuaireServices Économiques & TechniquesCoaching & Développement PersonnelSteinhausenThe HR factory B. Lütold
The HR factory B. Lütold Logo
Vérifié· 2 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

L'activité principale de l'entreprise « The HR Factory » est la consultation et le soutien des entreprises dans le domaine de la gestion des ressources humaines. L'entreprise propose des services tels que le développement de stratégies, l'optimisation de processus et le coaching pour les départements des ressources humaines, afin de les soutenir dans l'élaboration d'une politique du personnel efficace.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Coaching & Développement PersonnelConseil en Gestion
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The HR factory B. Lütold

Recrutement & Conseil en RH
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Conseil en RH et développement RH
Développer et mettre en œuvre des structures RH, construire un management du personnel plus efficace, renforcer les compétences RH et assurer un transfert durable des connaissances.
Acquisition de personnel
Identifier les talents, soutenir l'acquisition de personnel grâce à un vaste réseau et à une expertise solide, ainsi qu'identifier les collaborateurs adéquats pour les postes vacants.
Outplacement
Accompagnement des collaborateurs lors d'une réorientation professionnelle, avec des mesures de réduction des effectifs équitables et socialement acceptables, ainsi qu'un soutien tout au long du processus de séparation.
Conseil en restructuration
Accompagnement des restructurations, avec un focus sur une séparation équitable des collaborateurs, la réaction des équipes et la mise en œuvre durable des processus de changement.
Développement organisationnel
Accompagner la transformation, faire évoluer les structures organisationnelles et les orienter vers des solutions durables et réalisables pour les questions RH stratégiques et opérationnelles.
Coaching de carrière et de candidature
Renforcer une image professionnelle sur le marché du travail, découvrir et développer ses forces, ainsi qu'accompagner lors d'une réorientation professionnelle et des candidatures.
Confiance & réputation

ranQ Trust Score de The HR factory B. Lütold : 4,1 sur 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Élevé

x

Base de données 54 % · État au octobre 2026

The HR factory B. Lütold n’obtient aucune valeur dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score, faute de données. Ce domaine représente 42 % de la pondération et sort du calcul pour ce profil ; il ne fait pas baisser la note, seulement la base de données indiquée.
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CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—24 %
  • Volume d’avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—10 %
  • Actualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—8 %
The HR factory B. Lütold obtient 72,7 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.86,512 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.55,07 %
The HR factory B. Lütold obtient 85,0 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).85,022 %
The HR factory B. Lütold obtient 17,1 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.17,14 %
  • Autorité médiatique: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—4 %
Qualifications+0,00

The HR factory B. Lütold atteint un ranQ Trust Score de 4,1 sur 5,0 — niveau «Élevé». Aucun avis client public n’est disponible pour ce prestataire ; l’évaluation repose sur les autres critères. La base de données s’élève à 54 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

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Emplacement

Hochwachtstrasse 10
6312 Steinhausen

En un coup d’œil

Forme juridique
Entreprise individuelle
IDE
CHE-321.425.341
Fondée
2016 · 10 ans
Dernière modification au RC
6 juillet 2020
Effectif
1 à 10
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.67,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
    • Méthodologie complète

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