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Verificato· 2 fonti

CEPEC Centre d'étude de projets économiques S.A.

Riepilogo

Sull'azienda

CEPEC Centre d'étude de projets économiques S.A. offre servizi di analisi e consulenza retributiva, tra cui benchmarking salariale, analisi della parità salariale, valutazione dei fringe benefits e strumenti per la gestione degli aumenti salariali. L'azienda realizza indagini retributive e dichiara principi di riservatezza e reciprocità nel trattamento dei dati individuali.

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Benchmarking salariale
Confronta le retribuzioni con il mercato, analizza le differenze per settore, ambito e regione e ottieni raccomandazioni per ottimizzare le politiche retributive.
Gestione degli aumenti salariali
Basati sull’indagine annuale per preparare gli aumenti, inserire e adeguare i dati e seguire linee guida in base alle tendenze del mercato.
Analisi della parità salariale
Analizza il rispetto del principio di parità retributiva, utilizza Logib e altri strumenti specializzati e prepara una certificazione ufficiale in materia di parità salariale.
Analisi dei fringe benefits
Valuta i benefit in natura esistenti, confrontali con il mercato e ottieni raccomandazioni per adeguare il catalogo dei benefit e la relativa comunicazione interna.
VisiSal
Piattaforma web per l’analisi salariale con report dell’פערimento, simulazioni degli aumenti salariali, revisione dei salari e validazione collaborativa, con dati ospitati in Svizzera.

Sapere

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2074 Marin-Epagnier

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società anonima
IDI
CHE-107.037.128
Fondata
2024 · 2 anni
Ultima modifica al RC
14 febbraio 2025
Dipendenti
1 a 10

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