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Kitoko GmbH

Riepilogo

Sull'azienda

L'attività principale dell'azienda Kitoko People consiste nel consulenza e supporto alle aziende nella ricerca, sviluppo e legame a lungo termine delle generazioni Z e Alpha. Ciò include servizi come indagini e analisi, coaching e sviluppo della leadership, cambiamento culturale e collaborazione, nonché il supporto agli apprendenti e ai formatori professionali. L'azienda si concentra sulle forze delle persone e le incoraggia a sviluppare appieno il loro potenziale per creare una cultura aziendale positiva e promuovere la collaborazione tra le generazioni.

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Indagini & analisi
Analisi delle performance, delle potenzialità e delle aree di intervento della Gen Z e Alpha; misurazione dell’attrattività del datore di lavoro, dell’assenteismo, della salute mentale e definizione di misure.
Apprendisti e formatori professionali
Abilitazione di apprendisti e formatori professionali, rafforzamento della resilienza e della salute mentale, acquisizione di apprendisti, riduzione delle assenze e dei tassi di abbandono e aumento del tasso di assunzione.
Leadership e coaching
Selezione e sviluppo di leader della Gen Z, coaching individuale, preparazione a incarichi di top management, oltre a leadership adatta alle generazioni e gestione di network di leadership.
Cambiamento culturale e collaborazione
Workshop e accompagnamento per la collaborazione intergenerazionale, gestione dei conflitti, conservazione delle conoscenze, rafforzamento di commitment e identificazione e sviluppo di una cultura aziendale attrattiva.
Conferenze
Interventi keynote e conferenze su misura su Gen Z e Alpha, collaborazione intergenerazionale, approcci di leadership moderni e cultura aziendale; in tedesco, francese, italiano e inglese.

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Sede

Optingenstrasse 18
3013 Berna

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società a garanzia limitata
IDI
CHE-185.597.854
Fondata
2021 · 5 anni
Ultima modifica al RC
5 maggio 2025
Dipendenti
11 a 20

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