L'attività principale dell'azienda è quella di fornire servizi di consulenza e coaching alle aziende, alle organizzazioni e alle persone fisiche. Ciò include in particolare la concezione e l'attuazione di strategie, la gestione dello sviluppo organizzativo, il coaching per team e persone fisiche, nonché la realizzazione di seminari e workshop, in parte anche con metodi non convenzionali come ad esempio seminari con cavalli.
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Settore:Consulenza Gestionale
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Supporto nella formulazione e revisione di visione, mission e strategia; analisi di obiettivi, processi e misure e creazione di un cockpit di leadership.
Sviluppo organizzativo
Progettazione dello sviluppo organizzativo allineato alla strategia, tenendo conto dei fattori di cambiamento interni ed esterni e bilanciando il raggiungimento dei compiti con la soddisfazione umana.
Coaching per team e singoli
Coaching per gestire consapevolmente cambiamenti, conflitti e sfide; promozione dei processi di apprendimento e performance, della riflessione, della decisione e di un più ampio margine d’azione.
Consulenza sulla comunicazione
Analisi dei processi di comunicazione, rafforzamento delle competenze comunicative di dirigenti e collaboratori e definizione di gestione delle crisi con supporto in caso di crisi.
Seminario con i cavalli
Seminari su misura su rispetto, fiducia, comunicazione e leadership con i cavalli; senza conoscenze sui cavalli, su richiesta con moduli aggiuntivi e workshop di più giorni.
Sapere
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Non appena oia GmbH avrà rivendicato questo profilo, pubblicheremo qui insieme articoli editoriali e case study.