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Scheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung

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Sull'azienda

L'attività principale dell'azienda Scheidegger & Partner è la consulenza per il personale e le imprese, in particolare nei settori del reclutamento, dello sviluppo della carriera, della valutazione delle potenzialità, del change management e della comunicazione.

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Reclutamenti
Reclutamenti per le aziende, selezione di personalità con competenze sociali, potenziale di innovazione, capacità specifiche ed esperienza professionale; copertura di posizioni aperte e ricongiungimento di aziende e persone in cerca di lavoro.
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Analisi del potenziale per rendere visibili i talenti, utilizzo di strumenti validi, precisione analitica ed esperienza con persone in diverse fasi dello sviluppo personale e professionale.
Change management
Change management per aziende e persone nei processi di cambiamento e nella definizione degli obiettivi, individuazione di problemi e potenzialità, accompagnamento verso una nuova motivazione, capacità di prestazione e soddisfazione.
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Consulenza sulla comunicazione per colloqui, scambio di esperienze e incontri; approccio su misura in base alle esigenze, con focus su chiarezza, comprensibilità ed equità.

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A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società in nome collettivo
IDI
CHE-107.320.966
Fondata
1991 · 35 anni
Ultima modifica al RC
18 dicembre 2015
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1 a 10

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