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Verificato· 3 fonti

Stiftung LOTSE

Riepilogo

Sull'azienda

L'attività principale dell'azienda 'Stiftung lotse bildung + arbeit | coaching' consiste nel fornire consulenza e supporto ai giovani e ai giovani adulti nella ricerca di un apprendistato o nell'integrazione nel mercato del lavoro. A tal fine, l'azienda offre un semestre motivazionale che prepara i giovani alla ricerca di un apprendistato e fornisce loro le competenze e le abilità necessarie. Inoltre, l'azienda gestisce una rete di aziende per stage e offre coaching e consulenza per giovani e giovani adulti.

Generato dall’IA
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Prodotti e servizi

Settore:Coaching & Sviluppo Personale
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Semestre motivazionale per chi cerca un posto di tirocinio
Semestre motivazionale come soluzione intermedia dopo la scuola o dopo l’abbandono di un tirocinio; formazione in tedesco, matematica, digitalizzazione e formazione generale, tirocinio, training per la candidatura e coaching individuale.
Serata informativa
Serata informativa per informazioni senza impegno sul semestre motivazionale; iscrizione online o telefonica, con panoramica di programma, possibilità e prossimi passi.
Intermediazione e accompagnamento per tirocini
Intermediazione per tirocini, esperienze di prova e accompagnamento nelle aziende formatrici; assegnazione individuale, contatto con le aziende e supporto fino all’inizio del tirocinio.
Collaborazione con le aziende per tirocini
Collaborazione con le aziende per esperienze di prova, posti di tirocinio e posti di formazione con tirocinio; coordinamento snello e definizione dell’incarico di tirocinio.
Accompagnamento e intermediazione per enti inviante
Accompagnamento di adolescenti e giovani adulti per enti inviante; lavoro con una persona di riferimento, accompagnamento psicosociale se necessario, orientamento professionale e intermediazione per apprendistati di prova, tirocini e posti di tirocinio.
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GGoogle4.58
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Sede

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Elsässerstrasse 7
4056 Basilea

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Fondazione
IDI
CHE-110.440.832
Fondata
2000 · 26 anni
Ultima modifica al RC
22 maggio 2026
Dipendenti
11 a 20

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