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Verificato· 2 fontiTrust Score
Riepilogo

Sull'azienda

L'azienda Talent To You è una società di consulenza per il personale specializzata nella ricerca e selezione di professionisti nei settori Digital/IT, Green Digital e Marketing Offline in Svizzera. L'attività principale dell'azienda consiste nella ricerca e selezione di candidati idonei per le aziende, con un focus sulla ricerca di personale sostenibile e responsabile. L'azienda offre un approccio ibrido e innovativo che combina l'esperienza di una società di consulenza per il personale tradizionale con la rigorosità di un'agenzia di ricerca executive.

Generato dall’IA
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Prodotti e servizi

Settore:Reclutamento & Consulenza HR
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Consulenza in Risorse Umane
Società di consulenza per le Risorse Umane, specializzata in digital/IT, green digital e marketing offline; reclutamento, headhunting e supporto per talenti e aziende.
Head hunting
Head hunting per individuare talenti rari, selezionare i candidati più adatti e inserirli in team in base alle esigenze specifiche dei ruoli.
Accompagnamento di carriera e consigli per candidati
Supporto e consigli per i candidati, valorizzazione del CV, preparazione ai colloqui, strategie di ricerca del lavoro e guida nella transizione professionale.
Club Talenti
Comunità riservata di professionisti in attività o in fase di valutazione, accesso prioritario a opportunità, networking selettivo e supporto personalizzato nella transizione di carriera.
Reclutamento specializzato Digital e IT
Reclutamento specializzato per i ruoli di digital e IT, con copertura di strategia, e-commerce, acquisizione, web, data, sviluppo, leadership tecnica e amministrazione dei sistemi.
Reclutamento Green Digital
Reclutamento per i ruoli di green digital, eco-design, digitalizzazione responsabile, marketing sostenibile e tecnologie collegate alla transizione ecologica.
Reclutamento Marketing Offline
Reclutamento per i ruoli del marketing offline, in particolare comunicazione di eventi, pubblicità tradizionale, relazioni pubbliche, direct marketing e merchandising.
Club Business
Rete riservata per aziende e responsabili HR, accesso a talenti mirati, supporto personalizzato nella ricerca di profili e maggiore visibilità sul mercato.
Club Green
Rete dedicata alle aziende che cercano talenti green digital, con accesso a un bacino specializzato, accompagnamento personalizzato e supporto per una transizione più sostenibile.
TTY Signature
Servizio personalizzato per candidati, basato su un colloquio approfondito e su un dossier individuale che mette in evidenza il percorso, le competenze tecniche e le qualità umane.
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3,7/5

Talent to you Chauvet

Fiducia & reputazione

ranQ Trust Score di Talent to you Chauvet: 3,7 su 5,0

Trust Score3,7/ 5,0

Solido

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Base dati 54 % · Stato al ottobre 2026

Talent to you Chauvet non ottiene alcun valore nell’ambito Reputazione del ranQ Trust Score perché non ci sono dati. L’ambito pesa per il 42 % della ponderazione ed è escluso dal calcolo per questo profilo; non abbassa il punteggio, ma solo la base dati indicata.
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CriterioValorePeso
  • Qualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—24 %
  • Volume di recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—10 %
  • Attualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—8 %
Talent to you Chauvet ottiene 52,6 punti su 100 nell’ambito Solidità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 28 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Consolidamento: Anni dalla fondazione o dal lancio del marchio, in scala logaritmica. Il massimo si raggiunge a 15 anni.39,612 %
  • Dimensioni aziendali: La fascia di collaboratori, ricercata da ranQ o indicata dall’azienda. La valutazione avviene per livelli anziché per numero esatto, perché i dati forniscono solo fasce.55,07 %
Talent to you Chauvet ottiene 83,3 punti su 100 nell’ambito Identità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 22 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Verifica: Iscrizione a un registro ufficiale (registro di commercio con IDI o attestazione professionale, 55 punti), dominio confermato (20 punti) e profilo ranQ confermato (fino a 25 punti a seconda della completezza).83,322 %
Talent to you Chauvet ottiene 6,0 punti su 100 nell’ambito Visibilità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 8 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Autorevolezza del sito web: Il Domain Rating di Ahrefs misura, su una scala da 0 a 100, quanto un sito è linkato da altri siti. Per le PMI svizzere l’intervallo fino a 40 è tipico; il massimo si raggiunge a 35.6,04 %
  • Autorevolezza mediatica: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—4 %
Qualifiche+0,00

Talent to you Chauvet raggiunge un ranQ Trust Score di 3,7 su 5,0 — livello «Solido». Per questo fornitore non sono disponibili recensioni pubbliche dei clienti; la valutazione si basa sugli altri criteri. La base dati è del 54 %, quindi il valore è documentato su una parte dei criteri. Stato al ottobre 2026.

Il Trust Score non si può acquistare e si calcola da dati verificabili pubblicamente.

Sapere

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Sede

Rue de la Corraterie 5
1204 Ginevra

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Ditta individuale
IDI
CHE-440.583.716
Fondata
2024 · 2 anni
Ultima modifica al RC
18 marzo 2024
Dipendenti
1 a 10
  • Forma giuridica: Graduata secondo responsabilità e pubblicità. Il peso è contenuto: una ditta individuale non è un’azienda poco seria, risponde solo in modo diverso.67,06 %
  • Succursali: Succursali collegate nel registro di commercio. Non averne è la norma e non costa punti.70,03 %
    • Metodologia completa

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