L'entreprise Cultureship GmbH soutient les organisations dans le développement et la mise en œuvre de stratégies, de cultures de leadership et de changements organisationnels. Les activités principales comprennent :
* Développement organisationnel : soutien aux processus de changement, transformation culturelle et actions orientées vers l'avenir
* Développement des dirigeants : formations et programmes sur mesure pour les dirigeants et les responsables
* Processus de participation : modération d'événements de groupe et de processus de participation pour mobiliser l'énergie du changement et promouvoir la participation et l'identification
L'entreprise aide les organisations à développer et à renforcer leur propre culture pour obtenir un avantage concurrentiel et réduire les pertes internes.