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Vérifié· 2 sources

Genossenschaft Now.New.Next.

Résumé

À propos de l'entreprise

L'entreprise propose des conseils et un coaching pour les organisations, les dirigeants et les équipes dans les domaines du développement organisationnel, du coaching des dirigeants, du développement des équipes et de la modération des grands groupes. L'activité principale consiste à accompagner les processus de changement, à concevoir des processus de développement et de changement, à modérer les grands groupes et à soutenir les dirigeants dans leur réflexion personnelle et leur prise de décision.

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Produits et prestations

Secteur :Conseil en Gestion
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Conseil en organisation
Conseil dans les processus de changement, la gestion des conflits et le développement organisationnel ; analyse des structures, des dynamiques et des modes de communication, ainsi qu'accompagnement de la clarification du mandat et des prochaines étapes.
Développement d'équipe
Conseil pour la collaboration, la co-création et la gestion des conflits ; accompagnement des équipes, de formations d'équipe en extérieur ainsi que du travail sur la confiance, la responsabilité et la création de valeur durable.
Leadership et développement du leadership
Coaching et formations sur l'autogestion (self-leadership), l'orientation, la prise de décision et l'engagement ; coaching de leadership individuel (1:1) ainsi qu'un atelier sur le leadership latéral.
Conception de processus participatifs
Soutien lors de processus de développement et de changement participatifs ; conception de processus, préparation, animation, consolidation des résultats, ainsi que des ateliers et des événements en grands groupes.
Sociocratie 3.0
Atelier d'introduction, formation et accompagnement pour la mise en place de la sociocratie 3.0 ; pratiques pour les réunions, les structures organisationnelles, la co-contribution et la prise de décision, ainsi que pour l'organisation du travail.

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Emplacement

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8032 Zurich

En un coup d’œil

Forme juridique
Société coopérative
IDE
CHE-172.839.367
Fondée
2020 · 6 ans
Dernière modification au RC
13 janvier 2025
Effectif
11 à 20

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