La société a pour but de conseiller les entreprises, en particulier en matière d'organisation, de culture et de développement d'équipe, de processus de changement, de facteurs humains (Human Factors) ainsi que de conseiller des personnes individuelles (coaching), principalement en matière de compétences personnelles, sociales et de leadership, de conseil en carrière et de développement de carrière. En outre, la société a pour but d'organiser des séminaires, de dispenser une éducation aux adultes et d'exercer des activités d'expertise dans le domaine de la psychologie du travail et de l'organisation. La société peut établir des succursales et des filiales en Suisse et à l'étranger et participer à d'autres entreprises en Suisse et à l'étranger, ainsi que réaliser toutes les activités qui sont directement ou indirectement liées à son but. La société peut acquérir, grever, aliéner et gérer des biens immobiliers en Suisse et à l'étranger. Elle peut également effectuer des financements pour son propre compte ou pour le compte de tiers, ainsi que fournir des garanties pour les dettes des sociétés affiliées.
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