La fondation a pour but de fournir une prévoyance professionnelle aux employés de HvaDidac AG et de Didac Schulen AG (ci-après dénommées entreprises) en leur offrant des prestations et des soutiens : aux employés et aux retraités en cas de vieillesse ou d'invalidité ou en cas de nécessité tels que maladie, accident ou chômage ; aux employés et aux retraités en cas de nécessité tels que maladie, accident, chômage ou invalidité de leur conjoint, de leurs enfants mineurs ou incapables de travailler ou d'autres personnes à leur charge ; aux conjoints, aux anciens conjoints ou aux partenaires de longue date des employés ou des retraités décédés ; ainsi qu'aux personnes à la charge desquelles les employés ou les retraités décédés ont contribué jusqu'à leur décès. Par décision du conseil de fondation, des entreprises qui sont financièrement ou économiquement étroitement liées à elles peuvent également être rattachées à la fondation, avec l'accord des entreprises. Les droits des bénéficiaires actuels ne doivent pas être réduits. L'adhésion d'une entreprise liée se fait sur la base d'un accord d'adhésion écrit. Pour atteindre son but, la fondation peut conclure des contrats d'assurance ou adhérer à des contrats existants, étant elle-même l'assureur et le bénéficiaire.
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