L'activité principale de l'entreprise Zahner HR consiste à fournir des services dans le domaine des ressources humaines (RH), en particulier dans les domaines suivants :
* Gestion de projets pour les projets de digitalisation et l'introduction de nouvelles solutions numériques
* Conseil et soutien RH pour les entreprises sans département RH propre ou avec des ressources limitées
* Réalisation d'enquêtes auprès des employés, d'entretiens avec les employés et d'événements
* Services de gestion de la paie et de la comptabilité salariale
* Promotion de la collaboration entre l'école et l'économie
L'entreprise offre ainsi une large gamme de services RH pour soutenir les entreprises dans l'amélioration de la satisfaction des employés, l'optimisation des processus et la digitalisation.