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Verificato· 2 fonti

Andreas Werren, Organisations- und Führungsberatung

Riepilogo

Sull'azienda

L'attività principale dell'azienda Andreas Werren — Organisations- & Führungsberatung è la consulenza di organizzazioni e dirigenti nei settori dello sviluppo organizzativo, delle questioni di leadership, degli adattamenti strutturali e della progettazione del futuro. L'azienda offre servizi specifici come analisi organizzative e situazionali, riorganizzazioni, leadership temporanea e lo sviluppo di strumenti di leadership.

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Analisi organizzative e di situazione
Analisi indipendenti di strutture, processi, organi di direzione, collaborazione e clima di lavoro; analisi delle cause, leve principali e misure realizzabili per il cambiamento o la risoluzione dei problemi.
Domande di leadership
Interlocutore per la quotidianità della leadership e il ruolo di leader, prospettiva aggiuntiva, chiarimento delle cause e generazione di idee; se necessario, predisposizione delle basi e degli strumenti necessari.
Progettazione del futuro
Accompagnamento nella ulteriore evoluzione o nella creazione di offerte, nella definizione degli obiettivi, nelle prospettive di obiettivi a lungo termine, nelle basi strategiche e nei passaggi generazionali nelle funzioni dirigenziali.
Adeguamenti strutturali – Riorganizzazioni
Supporto nell'adattare le organizzazioni agli sviluppi attuali, nelle riorganizzazioni, per una collaborazione ottimizzata e nella pianificazione e attuazione dei cambiamenti.
Direzione temporanea
Assunzione temporanea di una funzione dirigenziale in caso di assenza improvvisa di persone di direzione, per garantire l'operatività quotidiana e stabilizzare situazioni complesse.

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A colpo d’occhio

Forma giuridica
Ditta individuale
IDI
CHE-112.655.846
Fondata
2005 · 21 anni
Ultima modifica al RC
23 aprile 2024
Dipendenti
1 a 10

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