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ChangeToLead GmbH

Riepilogo

Sull'azienda

L'azienda offre servizi di consulenza e coaching per aziende e dirigenti per supportarli nei processi di cambiamento, sviluppo della leadership e coaching di team. Le attività principali includono: * Change Consulting: consulenza nei processi di cambiamento e accompagnamento nel percorso di evoluzione * Executive e Team Coaching: coaching per dirigenti e team per lo sviluppo di qualità di leadership e lavoro di squadra * Formazione e Sviluppo delle Persone: corsi di formazione e workshop personalizzati per lo sviluppo di dirigenti e team * Organisationsaufstellung: applicazione di metodi intuitivi per l'analisi e il miglioramento delle strutture e dei processi organizzativi. L'attività principale dell'azienda è quindi la consulenza e lo sviluppo di aziende e dirigenti nei processi di cambiamento e sviluppo della leadership.

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Settore:Consulenza Gestionale
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Consulenza sul cambiamento
Consulenza sotto ogni aspetto dei processi di cambiamento, accompagnamento nelle fasi evolutive e di trasformazione, impiego di metodi classici e intuitivi come le costellazioni organizzative.
Coaching per dirigenti e team
Coaching sulla leadership esecutiva e sul team per riflettere sui percorsi abituali, riformulare le convinzioni limitanti e ottenere risultati sostenibili per dirigenti e team.
Formazione sullo sviluppo delle persone
Formazione e workshop su misura su cambiamento e leadership, online e offline, con metodi interattivi e trasferimento di conoscenze e pratica.
Formazione e workshop per una leadership agile
Formazione online e workshop sulla leadership agile con moduli su agilità, mindset, sicurezza psicologica, lavoro di squadra e trasferimento individuale.

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Sede

Dorfstrasse 25
8305 Dietlikon

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società a garanzia limitata
IDI
CHE-351.274.058
Fondata
2018 · 8 anni
Ultima modifica al RC
11 giugno 2025
Dipendenti
1 a 10

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