L'attività principale dell'azienda Corref consiste nell'inserimento socio-professionale sostenibile e di qualità, ovvero nel reinserimento professionale e sociale sostenibile e di qualità delle persone. Ciò comprende due aree principali: 1. L'orientamento professionale: orientamento professionale, valutazione delle competenze e degli interessi, consulenza e pianificazione professionale. 2. La formazione degli adulti: formazione continua degli adulti in vari ambiti come conoscenze di base (lettura, scrittura, calcolo, conoscenze informatiche), conoscenze linguistiche, budget e gestione del tempo. L'azienda offre questi servizi sia a privati che a imprese e collabora strettamente con istituzioni pubbliche.