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ElencoServizi Economici & TecniciServizi amministrativiMettlenMH Personal & Payroll GmbH
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Verificato· 3 fontiTrust Score
Riepilogo

Sull'azienda

MH Personal & Payroll GmbH offre alle imprese supporto esterno in ambito HR e servizi di amministrazione del personale. Le sue attività comprendono l’elaborazione delle buste paga, la gestione del personale, il reclutamento, la strategia e la gestione HR e la consulenza sulle questioni del personale.

Generato dall’IA
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Prodotti e servizi

Settore:Servizi amministrativi
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MH Personal & Payroll GmbH

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Amministrazione paghe e del personale
Amministrazione delle paghe e del personale, incluse le buste paga, i fascicoli del personale, il rilevamento dell'orario, le assicurazioni sociali, le autorizzazioni di lavoro, l'imposta alla fonte, assunzioni e dimissioni, nonché i certificati di lavoro.
Struttura HR
Creazione di strutture HR chiare, ruoli, responsabilità e canali di comunicazione ; regolamenti e contratti, job description, struttura retributiva e ottimizzazione dei processi del personale.
Strategia HR
Analisi dei processi HR esistenti, sviluppo di strategie HR allineate, misure per talent management, cultura aziendale e trattenimento dei collaboratori.
Gestione HR
Supporto HR strategico e operativo, punto di contatto per collaboratori e responsabili, assistenza in controversie di diritto del lavoro, colloqui delicati, decisioni di politica del personale e procedure di licenziamento.
Sviluppo
Sviluppo HR con formazione interna ed esterna, corsi e workshop, sviluppo del team, individuazione del potenziale dei collaboratori, piani di sviluppo e colloqui con i collaboratori.
Supporto HR interim
Supporto temporaneo al dipartimento HR per le posizioni vacanti, le carenze di capacità, le assenze e le tematiche HR complesse ; in sede o da remoto, inclusa competenza esterna e nuovi impulsi ai processi.
Coaching MH
Coaching per collaboratori e responsabili con profili della personalità, stili di comportamento, face reading/fisiognomica, interventi psicosensoriali, mental coaching e strumenti di coaching classici.
Fiducia & reputazione

ranQ Trust Score di MH Personal & Payroll GmbH: 3,8 su 5,0

Trust Score3,8/ 5,0

Alto

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Base dati 96 % · Stato al novembre 2026

MH Personal & Payroll GmbH ottiene 61,4 punti su 100 nell’ambito Reputazione del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 42 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Qualità delle recensioni: La media delle valutazioni su tutte le fonti collegate, livellata rispetto alla media del settore. Così 5,0 stelle da tre recensioni non superano 4,7 da trecento.76,724 %
  • Volume di recensioni: Il numero di recensioni su tutte le fonti. La scala è logaritmica: le prime recensioni contano di più, il massimo si raggiunge a 50 recensioni.45,610 %
  • Attualità delle recensioni: L’età della recensione più recente. Le recensioni di due anni fa si collocano volutamente a metà, perché è la norma per le PMI svizzere. Solo dopo tre anni senza nuove voci il valore scende nettamente.35,08 %
MH Personal & Payroll GmbH ottiene 68,7 punti su 100 nell’ambito Solidità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 28 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Consolidamento: Anni dalla fondazione o dal lancio del marchio, in scala logaritmica. Il massimo si raggiunge a 15 anni.58,012 %
  • Dimensioni aziendali: La fascia di collaboratori, ricercata da ranQ o indicata dall’azienda. La valutazione avviene per livelli anziché per numero esatto, perché i dati forniscono solo fasce.70,07 %
MH Personal & Payroll GmbH ottiene 83,3 punti su 100 nell’ambito Identità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 22 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Verifica: Iscrizione a un registro ufficiale (registro di commercio con IDI o attestazione professionale, 55 punti), dominio confermato (20 punti) e profilo ranQ confermato (fino a 25 punti a seconda della completezza).83,322 %
MH Personal & Payroll GmbH ottiene 20,0 punti su 100 nell’ambito Visibilità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 8 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Autorevolezza del sito web: Il Domain Rating di Ahrefs misura, su una scala da 0 a 100, quanto un sito è linkato da altri siti. Per le PMI svizzere l’intervallo fino a 40 è tipico; il massimo si raggiunge a 35.20,04 %
  • Autorevolezza mediatica: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—4 %
Qualifiche+0,00

MH Personal & Payroll GmbH raggiunge un ranQ Trust Score di 3,8 su 5,0 — livello «Alto». La valutazione si basa tra l’altro su 5,0 stelle su 5 da 5 recensioni dei clienti. La base dati è del 96 %, quindi il valore è documentato su una parte dei criteri. Stato al novembre 2026.

Il Trust Score non si può acquistare e si calcola da dati verificabili pubblicamente.

Recensioni

Valutazione aggregata

Valutazione aggregata
5
su 5

Aggregato da 5 recensioni di tutte le fonti collegate

Fonti
GGoogle55
★TrustpilotPresto
PProvenExpertPresto

Ulteriori fonti vengono aggiunte di continuo e integrate nel ranQ Rating.

Sapere

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Non appena MH Personal & Payroll GmbH avrà rivendicato questo profilo, pubblicheremo qui insieme articoli editoriali e case study.

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Sede

Bürglenstrasse 39
9517 Mettlen
Orari di apertura
Lun
08:00 - 17:00
Mar
08:00 - 17:00
Mer
08:00 - 17:00
Gio
08:00 - 17:00
Ven
08:00 - 17:00
Sab
Chiuso
Dom
Chiuso

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società a garanzia limitata
IDI
CHE-382.006.424
Fondata
2022 · 4 anni
Ultima modifica al RC
9 luglio 2024
Dipendenti
11 a 20
  • Forma giuridica: Graduata secondo responsabilità e pubblicità. Il peso è contenuto: una ditta individuale non è un’azienda poco seria, risponde solo in modo diverso.88,06 %
  • Succursali: Succursali collegate nel registro di commercio. Non averne è la norma e non costa punti.70,03 %
  • Metodologia completa

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