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ElencoServizi Economici & TecniciReclutamento & Consulenza HRBangerten B. DieterswilNiesch Recruiting GmbH
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Verificato· 2 fontiTrust Score
Riepilogo

Sull'azienda

Niesch Recruiting GmbH affianca le aziende nel reclutamento di specialisti IT e tech e առաջարկa servizi come selezione di personale a tempo indeterminato, RPO, interim recruitment, second opinion e analisi e ottimizzazione dei processi di recruiting. L’azienda supporta inoltre i candidati con controllo del CV, revisione del profilo LinkedIn e preparazione ai colloqui.

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Prodotti e servizi

Settore:Reclutamento & Consulenza HR
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Niesch Recruiting GmbH

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Collocamento IT a tempo indeterminato
Collocamento a tempo indeterminato di specialisti IT, con ricerca, selezione e copertura di posizioni aperte, assistenza personale e rete regionale di candidati.
Recruitment Process Outsourcing (RPO)
Recruitment Process Outsourcing per le aziende, per esternalizzare in modo flessibile le attività di recruiting e supportare ricerca, selezione e assunzione.
Reclutamento interinale
Reclutamento interinale per supporto temporaneo in progetti di recruiting quando serve un rinforzo operativo a breve termine.
Seconda opinione nel recruiting
Seconda opinione per decisioni di recruiting, con una valutazione aggiuntiva di profili, requisiti e compatibilità.
Analisi e ottimizzazione dei processi di recruiting
Analisi e ottimizzazione dei processi di recruiting per migliorare e affinare i flussi di lavoro del recruiting IT.
Revisione del CV
Revisione del CV con consulenza individuale, analisi di struttura e impaginazione, feedback sull’impatto e suggerimenti di miglioramento concreti.
Revisione del profilo LinkedIn
Revisione del profilo LinkedIn con analisi del profilo, feedback sull’impatto, supporto alla creazione e consigli per aumentare la visibilità.
Preparazione al colloquio
Preparazione al colloquio con coaching individuale, domande tipiche e difficili, simulazione del colloquio e feedback su impatto e presentazione.
Accompagnamento di carriera completo
Accompagnamento di carriera completo con revisione CV, revisione LinkedIn, preparazione al colloquio e posizionamento personale in più fasi.
Fiducia & reputazione

ranQ Trust Score di Niesch Recruiting GmbH

Trust Score

Ancora nessun valore

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Per un valore pubblicato servono una base dati di almeno 50 % e dati da almeno due gruppi di criteri oltre all’identità. Prove mancanti: Qualità delle recensioni, Volume di recensioni, Attualità delle recensioni, Autorevolezza mediatica

Base dati 54 % · Stato al ottobre 2026

Niesch Recruiting GmbH non ottiene alcun valore nell’ambito Reputazione del ranQ Trust Score perché non ci sono dati. L’ambito pesa per il 42 % della ponderazione ed è escluso dal calcolo per questo profilo; non abbassa il punteggio, ma solo la base dati indicata.
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CriterioValorePeso
  • Qualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—24 %
  • Volume di recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—10 %
  • Attualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—8 %
Niesch Recruiting GmbH ottiene 40,1 punti su 100 nell’ambito Solidità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 28 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Consolidamento: Anni dalla fondazione o dal lancio del marchio, in scala logaritmica. Il massimo si raggiunge a 15 anni.0,012 %
  • Dimensioni aziendali: La fascia di collaboratori, ricercata da ranQ o indicata dall’azienda. La valutazione avviene per livelli anziché per numero esatto, perché i dati forniscono solo fasce.55,07 %
Niesch Recruiting GmbH ottiene 83,3 punti su 100 nell’ambito Identità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 22 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Verifica: Iscrizione a un registro ufficiale (registro di commercio con IDI o attestazione professionale, 55 punti), dominio confermato (20 punti) e profilo ranQ confermato (fino a 25 punti a seconda della completezza).83,322 %
Niesch Recruiting GmbH ottiene 0,0 punti su 100 nell’ambito Visibilità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 8 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Autorevolezza del sito web: Il Domain Rating di Ahrefs misura, su una scala da 0 a 100, quanto un sito è linkato da altri siti. Per le PMI svizzere l’intervallo fino a 40 è tipico; il massimo si raggiunge a 35.0,04 %
  • Autorevolezza mediatica: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—4 %

La base dati è del 54 %, sotto la soglia a partire dalla quale ranQ pubblica un valore. Mancano prove per: Qualità delle recensioni, Volume di recensioni, Attualità delle recensioni, Autorevolezza mediatica. Stato al ottobre 2026.

Il Trust Score non si può acquistare e si calcola da dati verificabili pubblicamente.

Sapere

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Sede

Zuzwilstrasse 6
3256 Bangerten B. Dieterswil

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società a garanzia limitata
IDI
CHE-405.495.898
Fondata
2026 · 0 anni
Ultima modifica al RC
17 marzo 2026
Dipendenti
1 a 10
  • Forma giuridica: Graduata secondo responsabilità e pubblicità. Il peso è contenuto: una ditta individuale non è un’azienda poco seria, risponde solo in modo diverso.88,06 %
  • Succursali: Succursali collegate nel registro di commercio. Non averne è la norma e non costa punti.70,03 %
    • Metodologia completa

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