L'attività principale della OpenPloyer GmbH è la consulenza e il supporto alle aziende nei settori di Human Capital Management (HCM), Talent Acquisition, Recruitment Process Optimization, Employer Branding, Leadership e Organizational Development, Employee Engagement e Retention, Equal Pay/Fair Compensation, Change Management e Outplacement. L'azienda offre soluzioni e servizi per aiutare le aziende a ottimizzare i loro processi HR, trovare e trattenere i migliori talenti e posizionarsi come datori di lavoro attraenti.