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PEYER - CONSULTING

Riepilogo

Sull'azienda

PEYER - CONSULTING è una società di consulenza che supporta dirigenti, team e organizzazioni tramite sviluppo della leadership, coaching esecutivo e sviluppo di team e organizzativo. I servizi includono inoltre change management, talent management, diversità e inclusione, facilitazione/moderazione e consulenza su temi di human capital, compresa la valutazione di corporate university e business school.

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Settore:Consulenza Gestionale
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Sviluppo della leadership
Sviluppo della leadership con modelli di leadership, metodi e soluzioni su misura o predefinite, incluse simulazioni e scenari per la riflessione e l'ulteriore sviluppo della leadership.
Coaching esecutivo
Coaching esecutivo per dirigenti sulle competenze di leadership, l'executive presence, le situazioni difficili, le decisioni, i cambi di ruolo e la crescita professionale.
Collaborazione di squadra efficace
Collaborazione di squadra efficace per analizzare i punti di forza del team e le aree di sviluppo, chiarire visione, ruoli e responsabilità e migliorare comunicazione e collaborazione.
Gestione del cambiamento
Gestione del cambiamento per transizioni, nuove strategie, strutture e processi, incluse il supporto in caso di incertezza e nei processi di cambiamento organizzativi e personali.
Gestione dei talenti
Gestione dei talenti per l'identificazione e lo sviluppo dei talenti critici, l'accompagnamento delle sessioni sui talenti e la promozione di crescita, performance ed engagement.
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Sede

Lärchenstrasse 10
8800 Thalwil

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Ditta individuale
IDI
CHE-361.377.464
Fondata
2024 · 2 anni
Ultima modifica al RC
5 luglio 2024
Dipendenti
1 a 10

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