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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'887 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisWirtschaftliche & technische DienstleistungenPersonalvermittlung & -beratungKüsnacht ZhWalser Personalmanagement GmbH
Walser Personalmanagement GmbH Logo
Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens Walser Personal Management ist die Personalberatung und -vermittlung, insbesondere im Bereich der Suche und Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Unternehmen. Dazu gehören auch Dienstleistungen wie Recruiting, Personal- und Management-Beratung, Trainings, Workshops und Seminare für Führungskräfte.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:Personalvermittlung & -beratung
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Walser Personalmanagement GmbH

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Stellenbesetzungen
Executive und Professional Search für Schlüsselpositionen, Rekrutierung von Führungskräften und Spezialist:innen, Vorauswahl, Kandidatenprofile, Interviewbegleitung und Unterstützung bis zum Onboarding.
Interim Management
Führung auf Zeit für Unternehmen mit Vakanzen, Change- und Transformationsphasen, Spezialprojekten oder Krisensituationen; Vermittlung erfahrener Interim Manager:innen für den Bodenseeraum.
Strategische HR-Beratung
Strategische Personalplanung, Nachfolgeplanung, Organisationsdesign, Employer Branding und HR-Prozesse; Beratung für langfristige Personalstrategie und nachhaltigen Unternehmenserfolg.
Führungskräfteentwicklung
Trainings, Workshops, Seminare, Coaching und Mentoring für Führungskräfte und Teams; Förderung von Führungskultur, Zusammenarbeit, Resilienz, Veränderungskompetenz und Performance.
Talentgewinnung
Recruiting und Talentgewinnung über ein grenzüberschreitendes Netzwerk, aktive Ansprache von passiven Kandidat:innen und Nutzung eines Karrierepools mit über 6.000 Kandidat:innen.
HR on Demand
Flexible Auslagerung einzelner HR-Aufgaben wie Recruiting, Onboarding, Mitarbeiterbetreuung, Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Verträge, Payroll, Feedbackgespräche und Teamentwicklung.
Personalentwicklung und Onboarding
Strukturierte Integration neuer Mitarbeitender, Onboarding-Begleitung, Integration-Coaching und Teamentwicklungs-Maßnahmen zur langfristigen Bindung.
Arbeitsrechtliche Beratung
Beratung zu rechtssicheren Verträgen, Schweizer Arbeitsrecht, Executive Compensation und grenzüberschreitenden Verträgen zwischen Österreich und der Schweiz.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von Walser Personalmanagement GmbH: 4,1 von 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Hoch

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Datenbasis 54 % · Stand Oktober 2026

Ohne öffentliche Kundenbewertungen bleibt der Wert gedeckelt.

Walser Personalmanagement GmbH erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
Walser Personalmanagement GmbH erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 80,9 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.95,212 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.55,07 %
Walser Personalmanagement GmbH erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 83,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).83,322 %
Walser Personalmanagement GmbH erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 28,6 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.28,64 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

Walser Personalmanagement GmbH erreicht einen ranQ Trust Score von 4,1 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Öffentliche Kundenbewertungen liegen für diesen Anbieter nicht vor; die Einordnung beruht auf den übrigen Kriterien. Die Datenbasis liegt bei 54 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

Noch keine Wissensbeiträge

Sobald Walser Personalmanagement GmbH das Profil übernommen hat, veröffentlichen wir hier gemeinsam redaktionelle Beiträge und Fallstudien.

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Standort

Schübelstrasse 4
8700 Küsnacht Zh

Auf einen Blick

Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
UID
CHE-304.876.168
Gegründet
2013 · 13 Jahre
Letzte HR-Änderung
30. Oktober 2013
Mitarbeitende
1 bis 10
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.88,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
    • Zur vollständigen Methodik

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