La Fondation SEF a pour but de fournir une prévoyance professionnelle dans le cadre de la LPP et de ses dispositions d'exécution pour les associés de la SEF et leurs employés, ainsi que pour leurs proches et leurs ayants droit, contre les conséquences économiques de la vieillesse, de la mort et de l'invalidité. L'adhésion des associés (employeurs) à la Fondation SEF est effectuée par le biais d'un accord d'adhésion écrit, qui doit être porté à la connaissance de l'autorité de surveillance. La Fondation SEF peut fournir une prévoyance plus étendue que les dispositions minimales légales. La Fondation SEF peut fournir des prestations discrétionnaires aux bénéficiaires en cas de besoin particulier. Le but de la fondation peut être réalisé de telle sorte que la Fondation SEF conclut des contrats avec des sociétés d'assurance-vie suisses agréées ou y adhère, à condition qu'elle soit elle-même l'assurée ou la bénéficiaire.