L'activité principale de l'entreprise est de conseiller et de soutenir les organisations dans les domaines de la diversité, de l'équité et de l'inclusion (DEI), avec un accent sur :
* Conseil en matière de DEI
* Formation en matière de DEI
* Développement du leadership
* Promotion des femmes
* Soutien aux employés ayant des responsabilités familiales
* Développement d'équipe
L'entreprise propose également des outils et des programmes spécifiques, tels que l'Equity Assessment Tool et le Diversity Simulator, pour aider les organisations à atteindre leurs objectifs DEI.