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ElencoServizi Economici & TecniciConsulenza GestionaleSan Galloenergy factory St. Gallen AG
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Verificato· 2 fontiTrust Score
Riepilogo

Sull'azienda

L'attività principale dell'azienda "energy factory" consiste nel supportare le aziende nella mobilitazione e attivazione del potenziale dei loro dipendenti per aumentare le loro prestazioni e l'efficienza. A tal fine, l'azienda offre servizi di consulenza nei settori dello sviluppo organizzativo, della leadership, del change management e della gestione del personale. Le attività principali includono in particolare l'analisi e la misurazione dell'energia organizzativa, lo sviluppo di strategie per aumentare la motivazione e la soddisfazione dei dipendenti, nonché l'implementazione di misure per migliorare la cultura di leadership e organizzativa.

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Settore:Consulenza Gestionale
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energy factory St. Gallen AG

Consulenza per trasformazione e leadership
Consulenza per trasformazione e leadership per le aziende, con un accompagnamento basato su evidenze del cambiamento, dello sviluppo della leadership e del lavoro nell'HRM, in stretta collaborazione con i clienti.
Leadership
Consulenza in leadership per trasformare la cultura della leadership, sviluppare una comprensione condivisa della leadership e abilitare manager e team.
Cambiamento di mindset e DNA
Accompagnamento al cambiamento con roadmap del cambiamento, coinvolgimento dei collaboratori e monitoraggio del cambiamento per guidare progresso e clima nelle trasformazioni.
Digitale e New Work
Consulenza su New Work, New Culture e self-leadership, inclusi readiness check per preparare organizzazione, cultura e leadership al mondo del lavoro di domani.
Accelerare la performance
Consulenza per aumentare velocità e agilità, con approcci per gestire le situazioni di stress e sviluppare un mindset orientato alla rapidità nelle organizzazioni.
Gestione delle persone
Consulenza su HRM 4.0, riorganizzazione della gestione HR e sviluppo di vision, ruolo e strumenti per il lavoro HR del futuro.
Dare forma al futuro
Consulenza strategica e visionaria per sviluppare una visione del futuro, la strategia e strumenti di comunicazione per la leadership e la mobilitazione dei collaboratori.
Energizzare le persone
Consulenza per mobilitare l’energia organizzativa, attivare i collaboratori e misurare l’energia nell’organizzazione.
Ri-energizzare
Programma per la progettazione delle trasformazioni basata su energia e focus, con la creazione di una rete di moltiplicatori per il cambiamento.
Verifica della leadership da remoto
Check per valutare la leadership da remoto, disponibile tramite la pagina leadership come offerta su richiesta.
Readiness check per New Work e New Culture
Readiness check per New Work e New Culture per valutare la prontezza organizzativa per il nuovo mondo del lavoro.
Pulse check
Pulse check per osservare il progresso e il clima nei processi di cambiamento.
Fiducia & reputazione

ranQ Trust Score di energy factory St. Gallen AG: 4,1 su 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Alto

x

Base dati 54 % · Stato al ottobre 2026

Senza recensioni pubbliche dei clienti il valore resta limitato.

energy factory St. Gallen AG non ottiene alcun valore nell’ambito Reputazione del ranQ Trust Score perché non ci sono dati. L’ambito pesa per il 42 % della ponderazione ed è escluso dal calcolo per questo profilo; non abbassa il punteggio, ma solo la base dati indicata.
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CriterioValorePeso
  • Qualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—24 %
  • Volume di recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—10 %
  • Attualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—8 %
energy factory St. Gallen AG ottiene 89,3 punti su 100 nell’ambito Solidità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 28 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Consolidamento: Anni dalla fondazione o dal lancio del marchio, in scala logaritmica. Il massimo si raggiunge a 15 anni.100,012 %
  • Dimensioni aziendali: La fascia di collaboratori, ricercata da ranQ o indicata dall’azienda. La valutazione avviene per livelli anziché per numero esatto, perché i dati forniscono solo fasce.70,07 %
energy factory St. Gallen AG ottiene 83,3 punti su 100 nell’ambito Identità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 22 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Verifica: Iscrizione a un registro ufficiale (registro di commercio con IDI o attestazione professionale, 55 punti), dominio confermato (20 punti) e profilo ranQ confermato (fino a 25 punti a seconda della completezza).83,322 %
energy factory St. Gallen AG ottiene 77,1 punti su 100 nell’ambito Visibilità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 8 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Autorevolezza del sito web: Il Domain Rating di Ahrefs misura, su una scala da 0 a 100, quanto un sito è linkato da altri siti. Per le PMI svizzere l’intervallo fino a 40 è tipico; il massimo si raggiunge a 35.77,14 %
  • Autorevolezza mediatica: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—4 %
Qualifiche+0,00

energy factory St. Gallen AG raggiunge un ranQ Trust Score di 4,1 su 5,0 — livello «Alto». Per questo fornitore non sono disponibili recensioni pubbliche dei clienti; la valutazione si basa sugli altri criteri. La base dati è del 54 %, quindi il valore è documentato su una parte dei criteri. Stato al ottobre 2026.

Il Trust Score non si può acquistare e si calcola da dati verificabili pubblicamente.

Sapere

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Sede

Zürcher Strasse 204f
9014 San Gallo

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società anonima
IDI
CHE-113.368.869
Fondata
2007 · 19 anni
Ultima modifica al RC
14 febbraio 2025
Dipendenti
11 a 20
  • Forma giuridica: Graduata secondo responsabilità e pubblicità. Il peso è contenuto: una ditta individuale non è un’azienda poco seria, risponde solo in modo diverso.100,06 %
  • Succursali: Succursali collegate nel registro di commercio. Non averne è la norma e non costa punti.70,03 %
  • Metodologia completa

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