Lo scopo della fondazione è l'assicurazione dei dipendenti della fondatrice e delle società appartenenti totalmente o parzialmente alla stessa (in seguito chiamate società affiliate), rispettivamente dei loro superstiti, contro le conseguenze economiche derivanti dalla vecchiaia, dall'invalidità, dalla disoccupazione e dal decesso ed a copertura di eventuali situazioni di carenza economica, a complemento delle prestazioni della previdenza professionale obbligatoria e di fornire prestazioni per misure di formazione e formazione continua, di conciliabilità tra vita familiare e professionale, nonché di promozione della salute e di prevenzione. La fondazione può anche contribuire al finanziamento di altre istituzioni di previdenza a favore del personale. A tal fine la fondazione interverrà, con l'accordo della fondatrice: a) a completare le prestazioni della previdenza professionale obbligatoria esistenti con rendite e/o prestazioni supplementari; b) con indennità di soccorso, nei casi di comprovata necessità riconosciuti dal Consiglio di fondazione; c) con indennità di soccorso o il finanziamento di altre misure nell'ambito dello scopo. d) con il finanziamento di altre istituzioni di previdenza a favore del personale. e) con eventuali versamenti a favore della previdenza professionale obbligatoria che possono servire anche per il pagamento dei contributi annui dovuti alla stessa dalla fondatrice. Per conseguire in tutto o in parte lo scopo, la Fondazione può, con il consenso della Fondatrice, riassicurare dei rischi presso una compagnia svizzera di assicurazioni. l contributi del datore di lavoro possono essere prelevati da riserve di contributi dell'istituzione di previdenza alimentate previamente a tal fine dal datore di lavoro premesso che siano state conteggiate separatamente. La destinazione di tali riserve ad altre istituzioni di previdenza collegato è lecita.
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