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Verificato· 2 fonti

HR & Mentoring GmbH

Riepilogo

Sull'azienda

L'attività principale della HR & Mentoring GmbH consiste nella fornitura di servizi nel campo delle Risorse Umane (HR) e Payroll, in particolare nel supporto alle aziende nella copertura di picchi di lavoro, progetti e assenze del personale. Ciò include, tra l'altro: * Gestione delle Risorse Umane * Gestione del salario e del tempo * Assicurazioni sociali * Reclutamento * Assistenza e supporto ai progetti * Mentorship aziendale L'azienda offre questi servizi come persona esperta esterna per supportare le aziende in caso di necessità e integrare le loro risorse HR.

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Settore:Uffici Fiduciari
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Supporto specialistico per HR e payroll
Supporto per salari, tempi e assicurazioni sociali, incluse le variazioni, il ciclo paghe, i lavori di fine anno, la rilevazione delle presenze, i report e l’armonizzazione dei dati anagrafici.
Gestione HR
Creazione e ottimizzazione di strumenti HR, contratti di lavoro e regolamenti, accompagnamento di assunzioni e cessazioni, consulenza, gestione delle assenze e certificati di lavoro.
Reclutamento
Elaborazione dei profili di requisiti, scelta dei canali di ricerca, pubblicazione di annunci di lavoro, selezione delle candidature, colloqui e preparazione e attuazione dell’onboarding.
Assistenza e supporto di progetto
Supporto amministrativo e organizzativo, ideazione e attuazione di progetti, organizzazione di eventi, presentazioni e verbali, nonché preparazione di riunioni e appuntamenti.
Mentoring in azienda
Mentoring in azienda come servizio annunciato; sul sito web ancora senza descrizione dettagliata, con rimando a informazioni future.

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Sede

Dachlissen 6
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Orari di apertura
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Mar
08:00 - 17:00
Mer
08:00 - 17:00
Gio
08:00 - 17:00
Ven
08:00 - 17:00
Sab
Chiuso
Dom
Chiuso

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società a garanzia limitata
IDI
CHE-229.629.473
Fondata
2021 · 5 anni
Ultima modifica al RC
22 ottobre 2021
Dipendenti
1 a 10

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