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Verificato· 2 fonti

Melmuka Human Resources

Riepilogo

Sull'azienda

Melmuka Human Resources offre servizi di HR e interim management, strategia HR, gestione di progetti, supporto alle PMI e gestione delle crisi HR. L’azienda affianca le organizzazioni nei processi di cambiamento, nello sviluppo di strutture HR e nell’attuazione di soluzioni pratiche.

Generato dall’IA
Offerta

Prodotti e servizi

✓ Offerto5
Gestione delle crisi HR
Gestione delle crisi HR per derive acute, situazioni critiche e problemi radicati; stabilizzazione di organizzazione, direzione e team, riordino di strutture e processi, consulenza temporanea o responsabilità a tempo.
Management HR e ad interim
Management HR e ad interim per fasi di transizione, vacanze e attività di avvio; messa in atto e modernizzazione dei processi HR, sviluppo di strumenti HR, coordinamento con le autorità e supporto ai team.
Supporto alle PMI
Supporto alle PMI con colloqui in azienda, chiarimento di questioni HR, strutture organizzative e sviluppo; attuazione puntuale, accompagnamento di progetto o ruolo di sparring partner temporaneo.
Strategia HR e consulenza organizzativa
Strategia HR e consulenza organizzativa per strutture chiare, strumenti adeguati e cultura; pianificazione del personale, posizionamento come datore di lavoro, architettura dei sistemi HR, sviluppo della leadership e allineamento agli standard di gruppo.
Project management del cambiamento HR
Project management per cambiamento e integrazione HR; gestione dei processi di cambiamento, integrazione post-fusione, introduzione dei processi HR, accompagnamento nelle fasi di transizione e coordinamento con gli stakeholder.
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Sede

Florastrasse 14
4500 Soletta

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Ditta individuale
IDI
CHE-272.837.498
Fondata
2026 · 0 anni
Ultima modifica al RC
27 maggio 2026
Dipendenti
1 a 10

Sapere

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Non appena Melmuka Human Resources avrà rivendicato questo profilo, pubblicheremo qui insieme articoli editoriali e case study.

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