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Verificato· 2 fonti

OrgAdvance GmbH

Riepilogo

Sull'azienda

L'attività principale della società OrgAdvance GmbH è la consulenza e il supporto alle organizzazioni nei processi di cambiamento, in particolare nell'ambito del change management, dello sviluppo organizzativo, del coaching, della pianificazione della successione e del management ad interim. La società supporta le aziende nell'attuazione con successo dei cambiamenti, riconoscendo la necessità di un cambiamento, mobilitando le persone chiave e accompagnando l'attuazione.

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Sviluppo organizzativo
Sviluppo organizzativo con misure strategiche, cambiamenti comportamentali, adeguamenti strutturali e gestione del personale per migliorare strategie, strutture, processi e collaborazione.
Consulenza per la gestione del cambiamento
Consulenza per la gestione del cambiamento con assessment organizzativo, piani di attuazione, verifica delle misure e comunicazione per pianificare, seguire e gestire i processi di cambiamento.
Coaching
Coaching per executive coaching, coaching di gruppo, coaching leadership e bilanci per sviluppare soluzioni proprie, auto-riflessione e sviluppo delle competenze.
Pianificazione della successione
Pianificazione della successione per le PMI con il supporto di proprietari, ruoli dirigenziali, membri della famiglia e con l'adeguamento di processi e strutture.
Management ad interim
Management ad interim per mandati nel consiglio di amministrazione, posizioni di direzione, direzioni generali e progetti strategici per coprire le vacanze e garantire una guida temporanea.
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Sede

Krähenbergstrasse 22
2503 Biel/Bienne

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società a garanzia limitata
IDI
CHE-355.603.480
Fondata
2021 · 5 anni
Ultima modifica al RC
17 febbraio 2021
Dipendenti
1 a 10

Sapere

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