Coach à
Saint-Gall

federer & partner gmbh

Depuis 2007 · 1–10 collab.

federer & partner gmbh propose des prestations de conseil, de coaching, de supervision et de développement organisationnel. L’entreprise propose également d’autres services destinés à la régénération et au repos et renvoie, sur son site, à une offre de location de vacances (kalabrien-ferien.ch).

rheinspringen GmbH

Depuis 2007 · 21–50 collab.

rheinspringen GmbH accompagne les adolescents et les jeunes adultes dans leur transition vers le monde du travail et la formation professionnelle. Ses prestations comprennent un soutien scolaire, un accompagnement dans le choix d’un métier et la recherche d’une place d’apprentissage, ainsi que du coaching individuel et en groupe.

Ninecubes Lernmedien GmbH

Depuis 2008 · 11–20 collab.

NINECUBES est une entreprise suisse spécialisée dans le développement de solutions logicielles pour la transformation numérique des entreprises. L'activité principale de l'entreprise consiste à concevoir, développer et mettre en œuvre des applications logicielles personnalisées, en particulier dans le domaine de la communication numérique avec les clients et de la gestion de l'expérience client.

PMC Performance Management Consult GmbH

Depuis 2008 · 1–10 collab.

PMC Performance Management Consult GmbH conseille les entreprises industrielles ainsi que les petites et moyennes entreprises en matière d’orientation stratégique axée sur le marché, de développement commercial et de gestion de la performance. Ses services comprennent également le coaching et la formation, le management de transition, ainsi que l’accompagnement des fusions, acquisitions et successions d’entreprises.

unthinkable GmbH

Depuis 2009 · 1–10 collab.

L'entreprise lettinggo propose des services de conseil et de coaching aux entreprises et aux dirigeants dans les domaines de la gestion et du leadership. L'activité principale consiste notamment à développer et à mettre en œuvre des ateliers, des séminaires et des programmes de coaching visant à soutenir les dirigeants et les entreprises dans le développement d'une culture d'apprentissage saine, la promotion du développement des employés et la mise en œuvre de changements durables.

Rolf Frei, Coacher

Depuis 2010 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est la prestation de services de coaching et de supervision pour les personnes et les organisations, en particulier dans les domaines suivants : * Développement personnel et prévention du burn-out * Développement et conseil en organisation * Développement d'équipe et de groupe * Résolution de conflits et communication * Planification de la relève et dynamiques familiales dans les entreprises familiales Le coach et superviseur Rolf Frei soutient ses clients dans la réalisation de leurs objectifs grâce à une approche orientée vers les solutions et les ressources.

Andreas B. Müller - Projekte, Kommunikation und Beratung

Depuis 2011 · 1–10 collab.

Andreas B. Müller - Projekte, Kommunikation und Beratung propose du coaching, de la gestion de projets et des prestations de communication, incluant la conception, la rédaction et la réalisation de supports imprimés et numériques. L’activité couvre le développement d’idées ainsi que la mise en œuvre de projets et de campagnes pour des personnes et des PME.

Wirkstatt 33 GmbH

Depuis 2012 · 1–10 collab.

Wirkstatt 33 GmbH propose des services de coaching, de communication et de gestion de projets. L’offre comprend du coaching personnel et professionnel, le développement d’idées et de concepts ainsi que la rédaction, la création graphique et la mise en œuvre de communications en ligne et hors ligne.

ERNST CHRISTIAN GmbH

Depuis 2012 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise ERNST CHRISTIAN est la consultation et le soutien des entreprises et des particuliers dans le domaine de la gestion des ressources humaines, en particulier dans les domaines de l'outplacement, de l'employabilité, de l'évaluation et de la positionnement. L'entreprise propose des solutions sur mesure pour soutenir les employés et les dirigeants lors de changements au sein de l'entreprise et pour développer leur potentiel.

mg - seminare Graglia

Depuis 2013 · 1–10 collab.

L'entreprise mg-seminare propose un coaching, une formation et une médiation pour les individus, les équipes et les dirigeants dans les domaines du développement personnel, du développement d'équipe, de la communication, de la gestion de la direction et des conflits, du conseil en organisation et des processus de changement. Les activités principales comprennent : * Un coaching pour le développement personnel, la détermination de la position et l'aide à la clarification des questions difficiles * Une formation et une médiation pour le développement d'équipe, la supervision et la résolution des conflits * Un entraînement mental pour la forme mentale, l'auto-coaching et la résilience * Un conseil en organisation et des processus de changement, en particulier la planification de la relève. L'entreprise soutient les clients dans le développement de nouvelles perspectives, la résolution de défis et l'amélioration de leurs compétences en communication et en leadership.

forum essenz GmbH

Depuis 2013 · 1–10 collab.

forum essenz GmbH propose des consultations de vie, des méditations et des séminaires pour des personnes seules et des groupes. Les consultations abordent des questions personnelles et intègrent des perspectives spirituelles.

PMC The Performance Management Company GmbH

Depuis 2014 · 1–10 collab.

PMC The Performance Management Company GmbH aide les organisations à améliorer leurs systèmes de gestion de la performance en appliquant le St. Gallen Performance Management Model (SPMM). Ses prestations couvrent la gouvernance financière, la mise en œuvre de la stratégie (cartes stratégiques, Balanced Scorecard, OKR), la modélisation et la prévision financière fondées sur des pilotes, la gestion des coûts et de la rentabilité, ainsi que l'accompagnement des transformations et le transfert de connaissances.

Mähr Consulting GmbH

Depuis 2014 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Mähr Consulting consiste à fournir des services de conseil et de coaching, en particulier dans le domaine du développement et du conseil en leadership. Plus précisément, l'entreprise propose des conseils, un coaching spécialisé, des ateliers et l'utilisation d'un radar de leadership.

Urban Täschler & Partner GmbH

Depuis 2015 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise motiv-ch consiste à fournir des services dans le domaine du développement organisationnel, du coaching, de la supervision et de la formation. L'entreprise propose des solutions pour les entreprises, les organisations et les particuliers dans les domaines de la gestion du changement, du développement d'équipe, de la formation des adultes et du développement des ressources humaines. Les compétences clés de l'entreprise résident dans l'orientation solution, le pragmatisme et l'efficacité, avec un fort accent mis sur le contexte des clients.

boostpublic GmbH

Depuis 2015 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise « boostpublic » consiste à conseiller et à soutenir les organisations, en particulier dans le secteur public, dans la planification stratégique, le développement organisationnel, la résolution de conflits et la communication. Cela comprend notamment : * Planification et pilotage stratégiques * Processus de développement organisationnel * Optimisation des processus et gestion de la qualité * Coaching de direction et développement des équipes et du personnel * Modération d'ateliers, de séminaires et d'autres événements * Création de textes pour les médias, de discours et de conférences * Rédaction fantôme et conception de campagnes de collecte de fonds et de relations médias L'entreprise soutient ses clients dans la résolution de défis et le développement de solutions en modérant des processus participatifs et en offrant des solutions sur mesure.

Baumgartner HR Consulting GmbH

Depuis 2015 · 21–50 collab.

L'activité principale de l'entreprise Baumgartner HR Consulting est la prestation de services de conseil en ressources humaines complets, notamment le développement du personnel, l'évaluation, le coaching, l'accompagnement des processus de gestion du changement, le développement organisationnel, la formation des cadres et le conseil individuel pour les entreprises.

K.M. Seidler GmbH

Depuis 2016 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise K.M. Seidler GmbH est la consultation en nutrition et l'entraînement personnel, ainsi que la conception d'illustrations.

Patrik Neff Organisationsentwicklung und Coaching

Depuis 2016 · 1–10 collab.

L'entreprise propose des services de coaching et de conseil pour les organisations et les personnes privées. Les activités principales comprennent : * Un coaching individuel et un coaching de direction pour les personnes privées * Des mises en place structurelles systémiques pour les organisations et les personnes privées * Le développement des organisations, le renforcement des équipes et le développement des dirigeants pour les entreprises * Des cours et des offres de formation pour les dirigeants L'entreprise se concentre sur le développement global des organisations et des individus, dans le but de leur permettre de réussir et d'être viables dans un contexte complexe.

oswald HR GmbH

Depuis 2016 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Oswald HR GmbH est la prestation de services dans le domaine des ressources humaines (RH), notamment : * Conseil en RH * Développement du personnel * Organisation de centres d'évaluation * Coaching pour les candidatures * Ateliers de leadership * Projets RH L'entreprise propose ces services en tant que partenaire pour les entreprises afin de soutenir leurs besoins en RH.

NAUER CONSULTING GmbH

Depuis 2017 · 1–10 collab.

NAUER CONSULTING GmbH est une société de conseil. Le site web ne fournit pas d’informations supplémentaires sur les prestations ou domaines d’expertise précis.

Sinnesis GmbH

Depuis 2017 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Sinnesis GmbH est de conseiller et de soutenir les organisations dans les domaines du développement organisationnel, de l'élaboration de stratégies, du coaching, de la supervision et de la modération. Elle aide les entreprises et les institutions à façonner leur avenir, à développer leur stratégie et leur culture d'entreprise, à résoudre les conflits et à optimiser leurs processus.

BINJA GmbH

Depuis 2018 · 1–10 collab.

BINJA GmbH propose des programmes de pleine conscience, des supports pédagogiques et des formats de cours pour les enfants, les enseignants et les familles. L’offre inclut des formations, des conférences, du coaching individuel et des approches de pédagogie du traumatisme.

Genossenschaft Gefühlvoll Zeitlos

Depuis 2018 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise « Gefühlvoll Zeitlos » consiste à promouvoir la croissance personnelle, le développement de la conscience et l'éveil spirituel à travers diverses offres telles que des cours, des ateliers, des séminaires, un accompagnement individuel et des cercles de philosophie. L'entreprise vise à soutenir et à accompagner les individus sur leur chemin vers la connaissance intérieure et la paix, afin de promouvoir en fin de compte une coexistence pacifique entre l'humanité et la planète.

Jobcenter St. Gallen GmbH

Depuis 2019 · 11–20 collab.

Jobcenter St. Gallen GmbH accompagne les personnes dans leur évolution professionnelle et leur recherche d’emploi. Ses prestations comprennent le coaching professionnel et de candidature, le mentorat, la recherche d’emploi, le placement, la gestion de cas, l’outplacement et l’intégration professionnelle accompagnée.

rezn GmbH

Depuis 2023 · 1–10 collab.·5,0(18)

L'entreprise rezn propose des services dans le domaine du développement des entreprises et de la formation personnelle, avec pour objectif de faire progresser les personnalités, les équipes et les organisations. Les activités principales comprennent : * Le développement et la formation des dirigeants pour les jeunes professionnels et les cadres expérimentés * Le développement et la consultation des entreprises, y compris le changement culturel et la gestion du changement * Les formations et le coaching personnels pour atteindre les objectifs et les besoins individuels * La formation et le développement des équipes et des organisations, y compris la création de ponts entre les personnalités et les générations * Des solutions inspirantes et créatives pour les changements et les défis dans les entreprises L'entreprise travaille en collaboration individuelle avec les clients pour développer des solutions sur mesure et propose également un réseau d'experts et de références.

Lebensberatung A. Casutt-Zahner

Depuis 2000 · 1–10 collab.·5,0(5)

L'activité principale de l'entreprise d'Alexandra Casutt consiste à offrir des services dans le domaine du travail spirituel et médial, en particulier dans les domaines suivants : * Coaching médial * Méditation * Mises en place * Tai Ji et Qigong L'entreprise propose un accompagnement et un soutien individuels pour les personnes dans diverses situations de vie et de crise, dans le but de favoriser la clarté et le contact avec la navigation interne et de soutenir l'ancrage dans la vie.

Outvision GmbH

Depuis 2009 · 11–20 collab.·5,0(4)

L'entreprise propose des services dans le domaine du développement et de la sélection du personnel, en particulier pour les cadres dirigeants. L'activité principale consiste à réaliser des évaluations, des diagnostics et le développement de cadres dirigeants, afin de soutenir les entreprises dans l'occupation optimale des postes de cadres et de clés. Cela inclut également des ateliers de leadership et le développement d'équipes de performance.

10X Group GmbH

Depuis 2022 · 1–10 collab.·4,5(56)

L'entreprise propose un coaching santé global basé sur des données médicales et une prise en charge individuelle dans les domaines de la condition physique, de l'alimentation et de l'équilibre vie professionnelle. Les activités principales sont : * Conseil en nutrition personnalisé et création de plans alimentaires * Entraînement et coaching en ligne * Diagnostic de performance et analyse du métabolisme * Gestion des soins et coaching santé * Francisation et programmes d'affiliation L'entreprise se concentre sur la promotion d'une santé et d'une performance durables grâce à une approche globale qui combine des outils d'analyse modernes, des valeurs sanguines et des recommandations personnalisées pour le sommeil, la détente, l'entraînement et l'alimentation.

walkerproject ag

Depuis 2000 · 11–20 collab.·5,0(3)

L'activité principale de l'entreprise walkerproject consiste à conseiller les entreprises, en particulier dans le domaine de la santé, en matière d'optimisation des processus, de développement de stratégies et de digitalisation. Elle soutient ses clients dans l'amélioration de leurs processus de travail, l'augmentation de l'efficacité et la réalisation de leurs objectifs grâce à l'application des principes de gestion Lean, de la pensée design et d'autres approches innovantes.

ATELIER FÜR KOMMUNIKATION, Praxis für Theologie und Philosophie GmbH

Depuis 2021 · 1–10 collab.

ATELIER FÜR KOMMUNIKATION, Praxis für Theologie und Philosophie GmbH propose des prestations de conseil, de coaching et de formation pour les entreprises, les cadres, les équipes et les particuliers. L’activité se concentre sur la communication, le leadership, la réflexion théologique et philosophique, ainsi que sur l’orientation et le développement inspirés de la navigation.

Sabine Bianchi

Depuis 2024 · 1–10 collab.·5,0(15)

L'activité principale de l'entreprise est l'application de la kinésiologie pour soutenir les personnes dans la surmonte d'expériences, de pensées et d'émotions bloquantes et pour promouvoir la conscience de soi, l'équilibre intérieur et l'énergie. La kinésiologue Sabine Bianchi propose des séances et des thérapies individuelles pour aider les personnes à activer leurs ressources et à mener une vie autonome.

herzlauschen - Janine Bühler

Depuis 2023 · 1–10 collab.·5,0(10)

L'activité principale de l'entreprise « Herzlauschen » est le coaching systémique.

Dominik Rüesch Organisationsberatung

Depuis 2019 · 1–10 collab.

Dominik Rüesch Organisationsberatung propose du conseil systémique en organisation et de la facilitation pour les organes de direction et les équipes. Ses prestations comprennent des retraites, des ateliers, de la supervision d’équipe et des entretiens individuels portant sur le développement organisationnel, la collaboration, l’efficacité et les orientations futures.

Stiftung Workaut

Depuis 2023 · 21–50 collab.·4,4(7)

L'entreprise offre du coaching et des conseils, en particulier pour les personnes autistes. Elle travaille en collaboration avec d'autres organismes spécialisés et institutions et dispose d'une équipe de collaborateurs avec et sans autisme. L'activité principale de l'entreprise consiste à soutenir et à conseiller les personnes autistes et leur entourage.

Müller Impuls GmbH

Depuis 2021 · 1–10 collab.·5,0(5)

L'activité principale de l'entreprise Müller Impuls GmbH est la prestation de services dans le domaine du développement personnel et professionnel, notamment : * Conseil * Coaching * Supervision * Formation en analyse transactionnelle (TA) L'entreprise aide les clients à identifier les modèles et les possibilités de développement, à améliorer leurs compétences en communication et à renforcer leur autonomie.

Seconds Innovation AG

Depuis 2013 · 11–20 collab.·5,0(1)

L'entreprise BMI Lab AG propose des services de conseil et d'innovation axés sur le développement et la mise en œuvre de modèles d'affaires, la numérisation, la durabilité et l'économie circulaire. Les activités principales comprennent : * Conseil (Advisory) aux entreprises pour le développement et la mise en œuvre de modèles d'affaires et de transformations numériques * Organisation d'ateliers et de projets d'innovation * Développement et application de méthodes et d'outils pour le développement et le test de modèles d'affaires * Recherche et développement dans le domaine de l'économie circulaire et de la durabilité * Offres de formation et de perfectionnement (Learning Journeys) pour les entreprises et les particuliers L'entreprise soutient ses clients dans le développement de modèles d'affaires innovants, la transformation numérique et l'intégration d'aspects de durabilité dans leurs stratégies commerciales.

Concentria GmbH

Depuis 2006 · 11–20 collab.·5,0(2)

L'activité principale de l'entreprise est le conseil et le développement des personnes et des organisations dans les domaines de l'éducation, du social, de la santé et de l'administration publique, ainsi que dans les petites et moyennes entreprises (PME). Le conseil comprend le coaching individuel, le développement d'équipe, la supervision, le conseil en leadership et le développement organisationnel. Les conseillers et conseillères aident leurs clients à relever les défis, à développer des solutions et à mettre en œuvre des processus de changement.

facettenreich-unterwegs Beratung & Coaching, Rigamonti

Depuis 2019 · 1–10 collab.

facettenreich-unterwegs Beratung & Coaching, Rigamonti propose des consultations et du coaching pour les personnes et les petits groupes. Ses activités portent notamment sur la prévention et l’accompagnement du burnout, l’orientation professionnelle et les études, ainsi que le développement personnel et professionnel; les séances peuvent se dérouler en plein air et en mouvement.