Coach à
Winterthur

Methodix AG

Depuis 2001 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise « Methodix AG » est le conseil et l'accompagnement des organisations dans le domaine de la santé et de l'éducation. L'accent est mis sur les questions stratégiques et complexes, en particulier dans les domaines de la direction, du leadership, du coaching, de l'économie de la santé et de la politique de santé. L'entreprise propose des services de conseil indépendants, expérimentés et fondés sur des connaissances approfondies pour les autorités, les établissements d'enseignement, les assureurs-maladie, les prestataires de services, les fondations et les associations.

owi open way institute A. Hiltebrand

Depuis 2002 · 1–10 collab.

owi open way institute A. Hiltebrand propose des séminaires, des consultations, du coaching, un accompagnement et des thérapies dans les domaines de la santé et du développement personnel. Ses prestations s’adressent aux personnes seules, aux couples, aux familles et aux groupes, et comprennent des approches d’entraide.

B plus E Beratung plus Entwicklung GmbH

Depuis 2002 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise BplusE est la prestation de services de conseil et de coaching pour les dirigeants, les entreprises et les personnes privées dans les domaines suivants : * Évaluation (sélection, potentiel, réorientation) * Coaching (dirigeants, exécutifs, carrière) * Développement personnel (Skill Empowerment pour les personnalités et les entreprises) * Développement organisationnel (accompagnement dans les processus de changement et développement stratégique) L'entreprise propose des solutions personnalisées adaptées aux besoins spécifiques de ses clients.

Corina Hungerbühler, Märchenblume

Depuis 2003 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise « Rituale Begleiten Märchen » est la mise en œuvre de rituels et l'accompagnement des personnes lors de transitions de vie, notamment à l'aide de contes et d'outils systémiques. La fondatrice Corina Hungerbühler propose ses services en tant que spécialiste des rituels et coach.

HR Kompetenzzentrum AG

Depuis 2003 · 1–10 collab.

HR Kompetenzzentrum AG propose des prestations RH pour la sélection, le développement et la séparation de collaborateurs et cadres, comprenant des assessments individuels, des mandats de recrutement, du coaching et des outplacements.

Plaschair GmbH

Depuis 2003 · 1–10 collab.

Plaschair GmbH propose des prestations de développement organisationnel, notamment en développement du leadership, accompagnement d'équipes et de processus, coaching et formations.

christa uehlinger linking people

Depuis 2004 · 1–10 collab.

L'entreprise « Linking People » propose des services de coaching, de formation et de conseil dans les domaines de la communication interculturelle, du leadership et de la formation d'équipes. L'activité principale consiste à soutenir les dirigeants et les organisations dans la création et le maintien de relations efficaces dans des environnements multiculturels, afin d'améliorer leur performance et leur collaboration. Cela inclut également l'organisation d'ateliers, de séances de groupe de pairs et de cours en ligne pour former les dirigeants à la communication interculturelle et au leadership.

Synamics GmbH

Depuis 2004 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Synamics GmbH consiste à conseiller et à accompagner les individus, les équipes et les organisations dans leur développement et leur auto-optimisation. Cela comprend notamment : * Coaching et accompagnement de processus pour les dirigeants et les équipes * Prise de décision et réorientation * Définition de la vocation et clarification des relations * Direction d'organisations à but social * Conseil en dynamique des systèmes et développement organisationnel * Travail sur les traumatismes et le deuil * Conception d'apprentissage et de processus * Développement des compétences pour les dirigeants L'entreprise soutient ses clients dans l'exploitation de leur potentiel et la réalisation de leurs objectifs, dans le but d'être durablement performants.

sm-communications Sylvia Müller

Depuis 2004 · 1–10 collab.

sm-communications Sylvia Müller propose de la supervision et du coaching pour les professionnels du travail social, de la santé et de la formation pour adultes, ainsi que des services de conseil aux employés tels que case management, conseil en cas de conflits et médiation interculturelle. L’activité comprend également des prestations linguistiques : traductions, rédaction et travail média, validation linguistique et cours de langue en allemand, anglais et français.

Andreas Werren, Organisations- und Führungsberatung

Depuis 2005 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Andreas Werren — Organisations- & Führungsberatung est la consultation des organisations et des dirigeants dans les domaines du développement organisationnel, des questions de direction, des adaptations structurelles et de l'élaboration de l'avenir. L'entreprise propose des services spécifiques tels que des analyses organisationnelles et situationnelles, des réorganisations, une direction temporaire et le développement d'instruments de direction.

"KM Management" Kellerhals Martin

Depuis 2006 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise KM Knowledge Management International consiste à fournir des services de conseil dans le domaine de la gestion des connaissances, en particulier pour les organisations et les entreprises du secteur aéronautique. Les services comprennent la planification stratégique, l'optimisation des processus et le soutien à la mise en œuvre des changements, afin d'améliorer les performances et l'efficacité des clients.

Raum für ganzheitliche Entwicklung Claudia Studer

Depuis 2008 · 1–10 collab.

L'entreprise propose des services dans le domaine du développement global et de la promotion de la santé, en particulier dans les domaines de la kinésiologie, du travail sur les traumatismes, du SOMA-Embodiment et du HANDLE. Elle offre des ateliers, des cours et des séminaires pour aider les personnes à faire face à des situations de vie difficiles et à activer leurs capacités d'auto-guérison.

4c change GmbH

Depuis 2008 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise 4C CHANGE consiste à fournir des services de coaching, de conseil et de gestion des soins pour les particuliers et les organisations. Plus précisément, cela inclut : * Coaching pour les IV, RAV et services sociaux * Conseil organisationnel systémique et gestion du changement * Gestion des soins, y compris la réintégration et le conseil aux employés * Gestion des soins en entreprise et conseil externe aux employés * Prévention et détection précoce des problèmes de santé * Soutien dans les processus de changement et d'adaptation L'entreprise soutient ses clients dans la création de structures saines, la promotion de l'autonomie et l'amélioration de la productivité et de la fidélisation des employés.

Cron Consulting GmbH

Depuis 2008 · 1–10 collab.

Cron Consulting GmbH conseille et accompagne les entreprises dans la gestion de projets, de programmes et de portefeuilles. Ses prestations comprennent le conseil en gestion de projets, le redressement de projets, des formations, l’animation d’ateliers ainsi que l’accompagnement du changement et du développement organisationnel.

Lenhard Organisationsberatung GmbH

Depuis 2009 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est la consultation et le développement organisationnel, en particulier le soutien aux entreprises et aux dirigeants dans la résolution des défis et l'élaboration de stratégies pour un succès durable. Cela comprend également le développement des dirigeants, le coaching de direction, les ateliers, la médiation des conflits et le coaching pour les particuliers.

Ursula Marti Praxis für Frauen

Depuis 2009 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est : 1. Application de la lithothérapie et du coaching pour promouvoir le bien-être. 2. Application de la thérapie par le son et la couleur pour soutenir les personnes dans leur recherche de soi et leur promotion de la santé. 3. Conseil et accompagnement psychothérapeutique des femmes en situation de crise, pour déployer leur potentiel et surmonter les symptômes chroniques du corps.

wegenast associates GmbH

Depuis 2009 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Wegenast Associates GmbH est la prestation de services dans le domaine du coaching et de la facilitation.

win-coaching Anita Nydegger

Depuis 2009 · 1–10 collab.

win-coaching Anita Nydegger propose de la supervision et du coaching pour les personnes et les équipes, ainsi que du conseil aux couples. Ses prestations comprennent également le coaching de la respiration et de la voix, des ateliers et des exposés sur la communication, la voix et la posture.

Stephan Wegelin AG

Depuis 2010 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Stephan Wegelin AG consiste à fournir des services en tant qu'architecte de la communication, en particulier sur le marché immobilier. Cela comprend deux domaines principaux : 1. **Développement organisationnel et personnel** : cela inclut le travail stratégique, les projets de changement, le développement d'équipe, la résolution de conflits, l'orientation de carrière et le coaching personnel. 2. **Marketing des entreprises et des biens immobiliers** : ce domaine comprend l'élaboration de concepts et de stratégies marketing pour les entreprises et les projets immobiliers sur le marché immobilier. Dans l'ensemble, l'accent est mis sur la consultation et le soutien des entreprises et des personnes sur le marché immobilier dans le développement de stratégies de communication et l'optimisation de leur organisation et de leur direction.

Stefan Marti Organisationsberater und Coach BSO

Depuis 2010 · 1–10 collab.

Stefan Marti Organisationsberater und Coach BSO accompagne des personnes, des cadres, des équipes et des organisations par le coaching et le développement organisationnel. Ses prestations comprennent le coaching de direction, le développement de la culture de leadership, l’animation d’ateliers et de retraites ainsi que des séminaires, en intégrant l’analyse existentielle appliquée.

Helg Consulting

Depuis 2011 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Helg Consulting consiste à conseiller et à soutenir les entreprises dans les projets de changement, en particulier dans les domaines suivants : * Changement culturel * Développement d'entreprise * Direction de projet * Transformation agile * Coaching * Gestion des conflits * Succession dans les entreprises familiales L'entreprise propose également un coaching individuel pour les cadres et les autres décideurs et soutient le développement de modèles économiques et la résolution de conflits au sein des entreprises.

coaching-werkstatt.ch Coaching-, Beratungs- und Zukunftswerkstatt Moldovanyi Thomas

Depuis 2011 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise "Thomas Moldovanyi Coaching" est la prestation de services de coaching, en particulier dans le domaine du développement personnel et professionnel, du conseil en carrière et de l'auto-assistance. Le coach soutient les clients dans la résolution de crises, la réalisation d'objectifs et de rêves ainsi que dans l'amélioration de leur qualité de vie et de travail.

annea ag

Depuis 2011 · 21–50 collab.

L'entreprise offre divers services dans le domaine du travail social et du conseil, notamment : * Interprétation et médiation culturelle interculturelle * Accompagnement familial et coaching parental * Coaching professionnel * Conseils en développement psychologique assistés par vidéo L'activité principale de l'entreprise consiste à soutenir et à conseiller les familles, en particulier les enfants et les jeunes, ainsi que les adultes dans diverses situations de vie.

Francesca Tommasi

Depuis 2013 · 1–10 collab.

Francesca Tommasi est coach ainsi que conseillère en organisation et en gestion des conflits. Elle propose conseil, accompagnement et animation/modération pour des prestations de coaching, développement d'équipes, conseil organisationnel, résolution de conflits et ateliers.

Le Coaching, Inhaberin Maria Cristina Le Kisdaroczi

Depuis 2013 · 1–10 collab.

L'entreprise "le-coaching.ch" propose des services de coaching.

Sieglind Chies Fischer Managementberatung

Depuis 2013 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est la consultation en management, en particulier dans les domaines suivants : * Change Management : accompagnement des processus de changement au sein des organisations * Développement organisationnel et d'équipe : optimisation et développement des organisations et des équipes * Développement du leadership : développement des dirigeants * Coaching : coaching individuel pour les dirigeants et les employés * Formations et conférences : organisation de formations et de conférences sur divers sujets L'entreprise propose donc des services de conseil et de développement pour les organisations et les entreprises, afin de les soutenir dans les processus de changement, le développement des dirigeants et des équipes, ainsi que l'optimisation des organisations.

impulsarbeit gmbh

Depuis 2014 · 1–10 collab.

impulsarbeit gmbh transmet son expérience, accompagne l'élaboration de pistes de solution et soutient la mise en œuvre de projets appropriés.

Angelika von der Assen, Leadership Development

Depuis 2014 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est l'intégration de pratiques de pleine conscience dans le monde des entreprises, en particulier à travers la formation de cadres dirigeants et le développement de la pleine conscience sur le lieu de travail. L'entreprise propose des ateliers, des conférences et des services de coaching pour soutenir les entreprises et leurs employés dans le développement de leur intelligence émotionnelle, de leur présence et de leur empathie.

u&me projekte GmbH

Depuis 2014 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise u&me projekte gmbh consiste à fournir des services dans les domaines de la communication, du développement de projets et de la formation et du coaching. Plus concrètement, cela implique l'élaboration de concepts de communication, l'organisation et la mise en œuvre de projets, la création de textes et de sites web, la conception et la réalisation d'événements et d'expositions ainsi que l'accompagnement de projets de développement communautaire.

Makarios AG

Depuis 2015 · 1–10 collab.

Makarios AG propose accompagnement pastoral et coaching pour couples et personnes, incluant préparation au mariage, conseil de couple, coaching individuel et conférences. Son approche pastorale s'appuie sur des principes bibliques; l'entreprise met également à disposition et gère un appartement de vacances («Chesa Zundra») et des biens immobiliers.

achtsamführen gmbh

Depuis 2015 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise « Achtsam Führen » consiste en un accompagnement et un coaching basés sur la pleine conscience, en particulier dans les domaines de la gestion du stress, de l'intégration au travail et de la réadaptation après un accident, une maladie ou des maladies liées au stress. L'entreprise propose un accompagnement individuel, une supervision et des entretiens de conseil pour soutenir les personnes dans le renforcement de leur équilibre intérieur, la promotion de leur conscience de soi et le maintien de leur capacité de performance et de travail.

SEABRAND International GmbH

Depuis 2015 · 1–10 collab.

SEABRAND International GmbH propose des services de conseil et de coaching axés sur la stratégie, la collaboration internationale, le développement d'équipes et le marketing. Les prestations comprennent la business curation, le coaching, le développement d'équipes, un first impression marketing check et des programmes tels que Groupreneur et le Dinosaur Principle pour accompagner la planification et l'exécution de projets.

awb brehm gmbh

Depuis 2015 · 1–10 collab.

awb brehm gmbh propose un accompagnement par le travail somatique des traumatismes, des soins corporels et des méthodes énergétiques (ChiroTrance Hypnose, Access Bars®, réflexologie plantaire, Pranic Healing, PraNeoHom®) pour soutenir la gestion du stress et des réactions post‑traumatiques.

soConsult AG

Depuis 2016 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise soConsult AG est la consultation en management et en communication pour les petites et moyennes entreprises (PME).

Hirnplus Oggenfuss

Depuis 2017 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise hirnplus est l'offre de formations de mémoire et de services d'apprentissage en ligne, en particulier dans le domaine de la stimulation de la mémoire et du développement cognitif.

Petra Eigenmann

Depuis 2017 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise de Petra Eigenmann englobe divers services dans le domaine du développement personnel, de la pleine conscience et de la créativité. Les activités principales sont : * Mentorat et coaching en pleine conscience pour les femmes * Soundhealing et massage aux bols chantants * Photographie (notamment événementielle, de mariage, portrait et de forêt) * Organisation d'ateliers et de retraites sur des thèmes tels que les tableaux de vision, les cérémonies de cacao, les bains de forêt et la pleine conscience * Offres créatives telles que l'atelier photo Spiral et la boutique en ligne WildCreativeSpiralArts Dans l'ensemble, l'entreprise se concentre sur la promotion du développement personnel, de la pleine conscience et de la créativité chez les femmes.

taat jucker GmbH

Depuis 2018 · 1–10 collab.

taat jucker GmbH est une entreprise dont le site web ne fournit pas d’informations substantielles sur ses activités ou ses prestations. La page disponible contient seulement une brève mention concernant les frames et aucun contenu נוסף.

Mouret Beratungen GmbH

Depuis 2018 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise est la consultation et le développement d'organisations, d'équipes et de dirigeants dans les domaines de la communication, de la gestion des conflits, du développement d'équipes, du coaching et de la supervision. L'entreprise propose des services spécifiques tels que la clarification des conflits, le coaching de dirigeants et de spécialistes, les ateliers sur l'avenir et les perspectives, la direction de séminaires et le développement organisationnel.