Personalvermittlung & -beratung im
Kanton Luzern

das team ag

Seit 2004 · 51–100 MA·4,4(43)

das team ag ist ein Stellenvermittlungs- und Personaldienstleister, der Temporär- und Festanstellungen vermittelt sowie Personalverleih, Try & Hire und Payrolling anbietet. Das Unternehmen vermittelt Mitarbeitende für Branchen wie Bauhaupt- und Baunebengewerbe, Handwerk, Technik, Industrie, Pharma und Medical & Care und stellt mit dem Online-Portal myteam digitale Tools für Lohnabrechnungen, Einsatzdaten und Reportings bereit.

Personal Sigma Group AG

Seit 2019 · 11–20 MA·4,6(143)

Personal Sigma Group AG ist ein Personaldienstleister, der Rekrutierungs- und HR‑Dienstleistungen für kaufmännische, technische und handwerkliche Berufe anbietet. Das Angebot umfasst unter anderem Personalvermittlung, Temporärarbeit, Payrolling, Outplacement und Assessments.

Excellent Personaldienstleistungen Sursee AG

Seit 2007 · 1–10 MA·4,2(94)

Excellent Personaldienstleistungen Sursee AG vermittelt und rekrutiert Kandidatinnen und Kandidaten für Dauerstellen sowie befristete Temporär-Einsätze. Das Unternehmen betreut Vakanzen in den Bereichen Administration, Industrie, Bau/Gewerbe, Technik, IT und Medical.

Careerplus SA

Seit 2002 · 11–20 MA·4,1(32)

Careerplus SA ist eine Personalberatung, die auf die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Finanzen, HR, Sales, Industrie und Gesundheit spezialisiert ist. Das Unternehmen vermittelt Dauerstellen, Temporär- und Projektstellen und bietet ergänzend Dienstleistungen wie Assessment, Salärberatung, Interim Management, Salärstudien sowie Beratungsangebote und Tools für Arbeitgeber und Arbeitnehmende.

takeoff.healthcare GmbH

Seit 2023 · 11–20 MA·4,9(34)

Das Unternehmen "takeoff" unterstützt Physiotherapeuten bei der Planung und Umsetzung eines beruflichen Neustarts in der Schweiz. Die Kernaktivitäten umfassen dabei die Vermittlung von Arbeitsplätzen, Unterstützung bei der Einreise und Integration in die Schweiz, sowie die Bereitstellung von Ressourcen und Informationen für eine erfolgreiche Karriere in der Schweiz.

Fachkraft.ch GmbH

Seit 2011 · 11–20 MA·4,5(16)

Die Kernaktivität des Unternehmens ist die Vermittlung von Arbeitskräften und die Erbringung von Payrolling-Dienstleistungen. Das Unternehmen bietet Stellenangebote und vermittelt Mitarbeiter an Unternehmen, insbesondere in den Bereichen Bau, Handwerk und Industrie.

HeySwiss Personal GmbH

Seit 2024 · 1–10 MA·4,9(37)

Die Kernaktivität des Unternehmens HeySwiss Personal GmbH ist die kostenfreie Vermittlung von Fachkräften aus dem Gesundheitswesen an Arbeitgeber in der Schweiz, einschließlich der Unterstützung bei der Anerkennung von Qualifikationen, Wohnungssuche, Steuerfragen, Umzugsplanung und der Suche nach Kindergärten oder Schulen für die Familien der Fachkräfte.

Summit Recruitment AG

Seit 2017 · 1–10 MA·4,7(22)

Die Kernaktivität des Unternehmens Summit Recruitment AG ist die Personalvermittlung, insbesondere die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Technologie und Change Management auf dem Schweizer Markt.

AVIS Personal AG

Seit 2023 · 1–10 MA·5,0(38)

Die Kernaktivität des Unternehmens AVIS Personal AG besteht in der Vermittlung von Arbeitsplätzen in der Bau- und Pflegebranche. Sie bringen Menschen mit passenden Arbeitgebern zusammen und unterstützen bei der Jobsuche, um stabile und gut bezahlte Arbeitsplätze zu finden.

Stellendienst Schweiz AG

Seit 2017 · 11–20 MA·4,6(45)

Die Kernaktivität des Unternehmens ist die Personalvermittlung und -rekrutierung für verschiedene Branchen, einschließlich Logistik, IT, Gastgewerbe, Bau, Industrie und Technik. Das Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen an, darunter die Vermittlung von Fachkräften, die Abwicklung von Personalprozessen und die Unterstützung bei der Ausrichtung und dem Aufbau von IT-Strukturen.

job4life GmbH

Seit 2015 · 1–10 MA·4,6(20)

Die Kernaktivität des Unternehmens ist die Arbeitsvermittlung, insbesondere die Vermittlung von Arbeitskräften an Unternehmen sowie die Unterstützung von Stellensuchenden bei der Suche nach einer neuen Herausforderung. Das Unternehmen bietet auch Dienstleistungen wie Personal- und Lohnverwaltung, Steuerabrechnung und Sozialversicherungsbeiträge an, um Unternehmen bei ihrer Personalarbeit zu unterstützen.

Roger Renggli Personalberatung GmbH

Seit 2016 · 1–10 MA·4,8(23)

Die Kernaktivität des Unternehmens ist die Personalvermittlung und -beratung im Bereich der Software-Entwicklung und -Engineering, insbesondere die Vermittlung von Fachkräften wie Software-Entwicklern, -Architekten, Scrum-Mastern und Product Ownern an Unternehmen in der Deutschschweiz.

Futuro Personal AG

Seit 2023 · 11–20 MA·4,8(19)

Die Kernaktivität des Unternehmens futuro. ist die Personalvermittlung und -beratung. Das Unternehmen vermittelt Fachkräfte und Hilfskräfte an Unternehmen und übernimmt die Personaladministration. Es bietet auch Dienstleistungen wie Try and Hire, Temporärstellen und Festanstellungen an. Zukunft. konzentriert sich auf die Vermittlung von Mitarbeitenden in verschiedenen Branchen wie Industrie, Technik, Baubranche und kaufmännischem Bereich.

Chrampfcheibe Dommen Nadig AG

Seit 1987 · 11–20 MA·4,1(20)

Dommen Nadig Personal AG vermittelt Fachkräfte für Temporär- und Dauerstellen in Bau, Handwerk, Technik und Industrie. Das Angebot umfasst Rekrutierung und Vermittlung, Payrolling, Try‑and‑Hire-Lösungen sowie eine Online‑Stellenplattform und Kandidatenlisten.

swissjob service AG

Seit 2013 · 1–10 MA·4,4(13)

swissjob service AG ist ein Personaldienstleister, der Stellenvermittlung, temporäre Arbeitsvermittlung sowie die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften anbietet. Das Unternehmen unterstützt Arbeitgeber und Bewerbende mit Kandidatenauswahl, Beratung und praktischen Services wie Unterkunftsvermittlung, Informationen zu Bewilligungen und Versicherungen.

cybergap GmbH

Seit 2023 · 11–20 MA·4,9(17)

Die Kernaktivität des Unternehmens Cybergap ist die Personalvermittlung und -rekrutierung im Bereich Cyber-Sicherheit und Datenmanagement. Sie verbinden hochqualifizierte Kandidaten mit Unternehmen, die Experten in diesen Bereichen suchen, um deren digitale Sicherheit und Datenverwaltung zu stärken.

Wetzel Personalberatung AG

Seit 1999 · 11–20 MA·4,1(15)

Die Kernaktivität des Unternehmens Wetzel Personalsuche ist die Personalberatung und -vermittlung, insbesondere für Fach- und Kaderpositionen in den Bereichen Treuhand, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Finanz- und Rechnungswesen/Buchhaltung, CFO und Controlling sowie in der Immobilienbranche. Das Unternehmen spezialisiert sich auf die Vermittlung von qualifizierten Kandidaten an kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) und bietet eine individuelle Beratung und Selektion von Bewerbern an.

ROL-JOB Hliwa Personalvermittlung

Seit 2010 · 1–10 MA·4,0(52)

Die Kernaktivität des Unternehmens ROL-JOB HLIWA besteht in der Vermittlung von polnischen Arbeitnehmern an Schweizer Unternehmen, insbesondere für Saison- und Dauerstellen. Das Unternehmen übernimmt die Auswahl und Prüfung von Kandidaten, die Unterstützung bei der Vertragsverhandlung und die Überwachung der Vertragserfüllung während der Probezeit.

Adecco Ressources Humaines SA

Seit 1993 · 101–500 MA

Adecco Ressources Humaines SA bietet Personal- und Rekrutierungsdienstleistungen, darunter Temporärvermittlung, Feststellenvermittlung, Payrolling sowie Outsourcing- und RPO-Lösungen. Das Angebot umfasst zudem Onsite-, Master‑Vendor- und Project‑Placement‑Modelle sowie Job‑Center‑Services und Unterstützung für Kandidat:innen bei Stellensuche und CV‑Erstellung.

vivajobs GmbH

Seit 1998 · 1–10 MA

vivajobs GmbH erbringt Personalvermittlungsdienstleistungen und unterstützt Unternehmen bei der Besetzung offener Stellen.

hpm human power management AG

Seit 1999 · 1–10 MA

Das Unternehmen "human power management ag" bietet Interim-Management-Dienstleistungen in verschiedenen Fachbereichen an, insbesondere in den Bereichen Human Resources, Finanzen, Einkauf, Produktion und General Management. Die Kernaktivität des Unternehmens besteht darin, erfahrene Experten und Manager als Interim-Lösung für Unternehmen zu vermitteln, um spezifische Herausforderungen und Projekte zu meistern, wie z.B. Restrukturierungen, Transformationsprojekte, Mergers und Akquisitionen, Change-Management und Digitalisierung.

KÜSTE AG

Seit 2000 · 1–10 MA

KÜSTE AG ist eine Unternehmensberatung, die Executive Search sowie Organisations- und Projekt-/Programm-Management anbietet. Das Angebot umfasst strukturierte Personalselektion mit diagnostischen Instrumenten, Beratung und operative Unterstützung bei Programm- und Projektführung sowie Projektmanagement-Workshops und Coaching.

4future management ag

Seit 2001 · 1–10 MA

Die Kernaktivität des Unternehmens 4future management ag besteht in der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen, insbesondere von handwerklichem Fachpersonal, sowie in der Erbringung von Treuhand- und Softwarelösungen für Stellenvermittlungsbüros.

stramec solutions ag

Seit 2005 · 1–10 MA

Das Unternehmen Stramec Solutions AG ist ein Beratungs- und Projektmanagement-Unternehmen, das sich auf die Begleitung und Umsetzung von ICT-Projekten (Informations- und Kommunikationstechnologie) spezialisiert hat. Die Kernaktivität des Unternehmens besteht darin, Unternehmen bei der Planung, Durchführung und Umsetzung von ICT-Projekten zu unterstützen, um Projektrisiken zu reduzieren und die Ziele der Kunden zu erreichen. Dazu bietet Stramec Lösungen an, die auf die spezifischen Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind, und fungiert als unabhängiger Sparring-Partner und Backup für die Kunden.

Bellini Personal AG

Seit 2006 · 11–20 MA

Bellini Personal AG vermittelt temporäre Arbeitskräfte und bietet Rekrutierungs- sowie Vermittlungsdienstleistungen für die Bauwirtschaft an. Zum Leistungsangebot gehören Zeitarbeit für Bauprojekte, Festanstellungen mit «Try & Hire»-Option, Payrolling über einen Partner (Sallis), tägliche Lohnzahlungen auf Wunsch, administrative Unterstützung für Kandidaten sowie geförderte Weiterbildungen; das Qualitätsmanagement ist nach Swissstaffing SQS zertifiziert.

Flexsis SA, Zweigniederlassung Luzern

Seit 2008 · 11–20 MA

Flexsis SA, Zweigniederlassung Luzern ist eine Arbeitsagentur, die Kandidatinnen und Kandidaten für Dauer- und Temporärstellen rekrutiert und vermittelt. Die Agentur betreut insbesondere die Branchen Bau & Handwerk, Industrie und Logistik und bietet Dienstleistungen wie Rekrutierung, Vermittlung, Weiterbildung und Payrolling im Rahmen der Interiman Group.

Silvia Buser, SB Unternehmensberatung, Beratung und Unterstützung in Selektions- und Personalfragen

Seit 2008 · 1–10 MA

Die Kernaktivität des Unternehmens ist die Beratung und Unterstützung von Unternehmen und Persönlichkeiten in den Bereichen Personalmanagement, Führungskräfte-Entwicklung und Organisationsentwicklung, insbesondere bei der Suche, Selektion und Vermittlung von geeigneten Führungskräften, sowie bei der Optimierung von Teambildung, Persönlichkeitsentwicklung und Arbeitsklima.

Impirio AG

Seit 2008 · 1–10 MA

Impirio AG ist eine Personalberatungs- und Vermittlungsagentur, die Unternehmen und Kandidaten im Rekrutierungsprozess zusammenbringt. Das Leistungsangebot umfasst Festvermittlung, Temporärstellen, Try-&-Hire, Payroll-Services sowie branchenspezifische Rekrutierung in Bereichen wie Bau, Industrie, Gesundheit, HR und Finanzen.

AT WORK 4 YOU Hunkeler K.

Seit 2009 · 1–10 MA

Die Kernaktivität des Unternehmens "At Work 4 You" ist die Erbringung von Dienstleistungen im Bereich Human Resources (HR), insbesondere: * HR-Management ad interim (befristeter Einsatz in der Personalverwaltung) * Coaching und Supervision für Einzelpersonen, Teams und Führungskräfte * Bewerbungsberatung und -unterstützung * Personaladministration und -verwaltung * Personalentwicklung und -planung * Personalführung und -erhaltung * Personalinformation und -controlling Das Unternehmen bietet somit umfassende HR-Dienstleistungen für Unternehmen und Organisationen an, um deren Personalmanagement zu unterstützen und zu optimieren.

Teamfinder AG

Seit 2010 · 1–10 MA

Die Kernaktivität des Unternehmens ist der Vertrieb von Produkten im Bereich Brandschutz, wie Handfeuerlöschern, fahrbaren Löschgeräten und stationären Brandschutzanlagen, sowie die Durchführung von Feuerlösch-Schulungen.

4success Dieter Galliker

Seit 2011 · 1–10 MA

Die Kernaktivität des Unternehmens 4SUCCESS besteht in der Personalvermittlung und Executive Search für Führungspositionen in der internationalen Hotel- und Resortbranche sowie in der Gastronomie und dem Tourismus. Das Unternehmen unterstützt Arbeitgeber bei der Suche nach geeigneten Kandidaten und bietet Bewerbern Hilfe bei der Suche nach passenden Stellen.

Zischler Visionplus GmbH

Seit 2011 · 1–10 MA

Zischler Visionplus GmbH erbringt Beratungs-, Projekt- und Interim-Management-Dienstleistungen und bietet Trainings sowie Referate mit Schwerpunkten wie Verkaufskommunikation, Kundenorientierung, Führung, Kontaktlinsen/Optometrie, Dry‑Eye‑Management und Myopie‑Management. Das Unternehmen begleitet zudem Nachfolgeregelungen für Augenoptik‑Fachgeschäfte und stellt Rekrutierungsdienstleistungen innerhalb des D‑A‑CH‑Netzwerks bereit.

ZEDER AG

Seit 2011 · 1–10 MA

ZEDER AG bietet Beratung im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz mit Schwerpunkt auf Personensicherheit und Betriebsmittelsicherheit für das Bauhaupt- und Baunebengewerbe. Zum Angebot gehören die Prüfung von Arbeitsmitteln, die Erstellung von Sicherheitsdokumenten sowie praxisnahe Schulungen (z. B. Kettensägekurse, PSAgA, Hubarbeitsbühnen/IPAF).

Europe Middle East and Asia Recruitment GmbH

Seit 2011 · 21–50 MA

Das Unternehmen bietet keine spezifischen Produkte oder Dienstleistungen an, sondern konzentriert sich auf die Vermittlung von Stellenangeboten und Job-Vakanzen in verschiedenen Branchen und Ländern, insbesondere in der Schweiz und den Niederlanden. Die Kernaktivität des Unternehmens besteht darin, eine Plattform für Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu bieten, um offene Stellen zu veröffentlichen und zu finden.

Ottiger Consulting GmbH

Seit 2011 · 1–10 MA·3,7(0)

Das Unternehmen bietet Management-Beratungsdienstleistungen an, insbesondere in den Bereichen: * Organisationsentwicklung und -beratung * Strategie-Entwicklung und -Umsetzung * Führungskräfte-Entwicklung und -Training * Teamentwicklung und -Moderation * Employer Branding und Arbeitgebermarke-Positionierung * Change-Management und Reorganisations-Begleitung Das Unternehmen positioniert sich als Sparringpartner für Unternehmen und Führungskräfte, der individuelle und zugeschnittene Lösungen anbietet, um die Entwicklung von Menschen und Organisationen zu unterstützen.

Rossdeutscher GmbH

Seit 2012 · 1–10 MA

Die Kernaktivität des Unternehmens Rossdeutscher GmbH ist die Personalverleih und -vermittlung im Gesundheitswesen. Das Unternehmen bietet seinen Kunden eine faire, kompetente und sichere Zusammenarbeit bei personellem Engpass und stellt qualifizierte Mitarbeiter zur Verfügung.

HEG Health Experts Group GmbH

Seit 2012 · 11–20 MA

Die Kernaktivität des Unternehmens Health Experts Group (HEG) ist die Förderung und Unterstützung von Gesundheit und Heilkultur durch ganzheitliche Ansätze. Dies umfasst die Bereitstellung von Beratung, Networking, Training und Validierung gesundheitsrelevanter Verfahren sowie die Entwicklung von Konzepten für Integrative Medizin und Gesundheitsförderung.

Mercuri Urval AG

Seit 2012 · 1–10 MA

Mercuri Urval AG ist eine Beratungsfirma für Executive Search und Leadership Advisory und bietet die Suche und Auswahl von Führungskräften, professionelle Rekrutierung, Interim-Executive-Services sowie Führungsassessment und Coaching an.