Reclutamento & Consulenza HR nel
cantone di Lucerna

das team ag

Dal 2004 · 51–100 dip.·4,4(43)

das team ag è un fornitore di servizi di reclutamento e risorse umane che colloca personale a tempo determinato e indeterminato e offre somministrazione di personale, Try & Hire e payrolling. L'azienda opera in settori come edilizia, artigianato, industria, farmaceutico e Medical & Care e mette a disposizione la piattaforma online myteam per cedolini, dati di impiego e reportistica.

Personal Sigma Group AG

Dal 2019 · 11–20 dip.·4,6(143)

Personal Sigma Group AG è un'azienda di servizi per il personale che offre attività di reclutamento e servizi HR per mansioni amministrative, tecniche e artigianali. I servizi includono collocamento, somministrazione di personale (temporaneo), payrolling, outplacement e assessment.

Excellent Personaldienstleistungen Sursee AG

Dal 2007 · 1–10 dip.·4,2(94)

Excellent Personaldienstleistungen Sursee AG recluta e colloca candidati per posizioni a tempo indeterminato e incarichi temporanei. L’azienda gestisce opportunità nei settori amministrazione, industria, costruzione/commercio, tecnica, IT e medicale.

Careerplus SA

Dal 2002 · 11–20 dip.·4,1(32)

Careerplus SA è una società di consulenza per il reclutamento specializzata nella ricerca di profili professionali e dirigenti nei settori finanza, HR, vendite, industria e sanità. Offre collocamento per posizioni permanenti, temporanee e di progetto e servizi come assessment, consulenza salariale, interim management, studi retributivi e supporto a datori di lavoro e candidati.

takeoff.healthcare GmbH

Dal 2023 · 11–20 dip.·4,9(34)

L'azienda 'takeoff' sostiene i fisioterapisti nella pianificazione e nell'attuazione di un nuovo inizio professionale in Svizzera. Le attività principali includono la mediazione di posti di lavoro, il sostegno all'ingresso e all'integrazione in Svizzera, nonché la fornitura di risorse e informazioni per una carriera di successo in Svizzera.

Fachkraft.ch GmbH

Dal 2011 · 11–20 dip.·4,5(16)

L'attività principale dell'azienda è la mediazione di forza lavoro e la fornitura di servizi di payrolling. L'azienda offre annunci di lavoro e colloca dipendenti presso aziende, in particolare nei settori dell'edilizia, dell'artigianato e dell'industria.

Summit Recruitment AG

Dal 2017 · 1–10 dip.·4,7(22)

L'attività principale della Summit Recruitment AG è il collocamento di personale, in particolare la collocazione di specialisti e dirigenti nei settori della tecnologia e del change management sul mercato svizzero.

AVIS Personal AG

Dal 2023 · 1–10 dip.·5,0(38)

L'attività principale della società AVIS Personal AG consiste nell'intermediazione di posti di lavoro nel settore delle costruzioni e dell'assistenza. Unisce le persone con i datori di lavoro adatti e supporta nella ricerca di lavoro per trovare posti di lavoro stabili e ben retribuiti.

HeySwiss Personal GmbH

Dal 2024 · 1–10 dip.·4,9(37)

L'attività principale della HeySwiss Personal GmbH è la mediazione gratuita di professionisti del settore sanitario presso datori di lavoro in Svizzera, compresa l'assistenza per il riconoscimento delle qualifiche, la ricerca di alloggi, le questioni fiscali, la pianificazione del trasloco e la ricerca di asili o scuole per le famiglie dei professionisti.

Stellendienst Schweiz AG

Dal 2017 · 11–20 dip.·4,6(45)

L'attività principale dell'azienda è la mediazione e il reclutamento del personale per vari settori, tra cui logistica, IT, alberghiero, costruzioni, industria e tecnologia. L'azienda offre servizi completi, tra cui la mediazione di specialisti, la gestione dei processi di personale e il supporto nella configurazione e nella creazione di strutture IT.

job4life GmbH

Dal 2015 · 1–10 dip.·4,6(20)

L'attività principale dell'azienda è la mediazione del lavoro, in particolare la fornitura di lavoratori alle imprese e il sostegno dei cercatori di lavoro nella ricerca di una nuova sfida. L'azienda offre anche servizi come gestione del personale e della retribuzione, contabilità fiscale e contributi assicurativi sociali per supportare le imprese nel loro lavoro di personale.

Roger Renggli Personalberatung GmbH

Dal 2016 · 1–10 dip.·4,8(23)

L'attività principale dell'azienda è la mediazione e consulenza del personale nel settore dello sviluppo e dell'ingegneria del software, in particolare la mediazione di specialisti come sviluppatori di software, architetti, Scrum Master e Product Owner presso aziende nella Svizzera tedesca.

Futuro Personal AG

Dal 2023 · 11–20 dip.·4,8(19)

L'attività principale dell'azienda futuro. è il collocamento e la consulenza del personale. L'azienda colloca specialisti e personale di supporto presso le aziende e si occupa dell'amministrazione del personale. Offre anche servizi come Try and Hire, posizioni temporanee e assunzioni a tempo indeterminato. futuro. si concentra sul collocamento di dipendenti in diversi settori come industria, tecnologia, edilizia e settore commerciale.

Chrampfcheibe Dommen Nadig AG

Dal 1987 · 11–20 dip.·4,1(20)

Dommen Nadig Personal AG colloca personale qualificato per posizioni temporanee e permanenti nei settori delle costruzioni, dell'artigianato, della tecnica e dell'industria. I servizi comprendono reclutamento e collocamento, payrolling, soluzioni try‑and‑hire, liste di candidati e un portale di annunci online.

swissjob service AG

Dal 2013 · 1–10 dip.·4,4(13)

swissjob service AG è un fornitore di servizi per il personale che offre collocamento, lavoro temporaneo e reclutamento di personale qualificato e dirigenti. L'azienda si occupa della selezione dei candidati e fornisce consulenza a imprese e candidati, oltre a supporto pratico su alloggio, permessi di soggiorno e assicurazioni.

cybergap GmbH

Dal 2023 · 11–20 dip.·4,9(17)

L'attività principale dell'azienda Cybergap è la mediazione e il reclutamento di personale nel settore della sicurezza informatica e della gestione dei dati. Collega candidati altamente qualificati con aziende che cercano esperti in questi settori per rafforzare la loro sicurezza digitale e la gestione dei dati.

Wetzel Personalberatung AG

Dal 1999 · 11–20 dip.·4,1(15)

L'attività principale dell'azienda Wetzel Personalsuche è la consulenza e il collocamento del personale, in particolare per posizioni specializzate e dirigenziali nei settori della fiduciaria, della revisione contabile, della consulenza fiscale, della finanza e della contabilità, del CFO e del controllo, nonché nel settore immobiliare. L'azienda si specializza nella mediazione di candidati qualificati per le piccole e medie imprese (PMI) e offre una consulenza individuale e una selezione dei candidati.

ROL-JOB Hliwa Personalvermittlung

Dal 2010 · 1–10 dip.·4,0(52)

L'attività principale dell'azienda ROL-JOB HLIWA consiste nell'intermediazione di lavoratori polacchi presso aziende svizzere, in particolare per posizioni stagionali e permanenti. L'azienda si occupa della selezione e della verifica dei candidati, del supporto nella negoziazione del contratto e del monitoraggio dell'adempimento del contratto durante il periodo di prova.

Adecco Ressources Humaines SA

Dal 1993 · 101–500 dip.

Adecco Ressources Humaines SA offre servizi di risorse umane e reclutamento, tra cui somministrazione temporanea, ricerca di personale per assunzioni, payrolling, outsourcing e RPO. Completa l'offerta con modelli Onsite, Master Vendor e Project Placement, job center e supporto ai candidati per la ricerca di lavoro e la redazione del CV.

vivajobs GmbH

Dal 1998 · 1–10 dip.

vivajobs GmbH offre servizi di collocamento e reclutamento del personale, supportando le aziende nel coprire posizioni vacanti.

hpm human power management AG

Dal 1999 · 1–10 dip.

L'azienda 'human power management ag' offre servizi di interim management in diversi settori, in particolare nelle aree delle Risorse Umane, Finanza, Acquisti, Produzione e General Management. L'attività principale dell'azienda consiste nel fornire esperti e manager esperti come soluzione temporanea per le aziende, al fine di affrontare sfide e progetti specifici, come ad esempio ristrutturazioni, progetti di trasformazione, fusioni e acquisizioni, change management e digitalizzazione.

KÜSTE AG

Dal 2000 · 1–10 dip.

KÜSTE AG offre servizi di consulenza in executive search, gestione di progetti e programmi e attività di formazione e coaching. Le prestazioni comprendono selezione del personale con strumenti diagnostici, consulenza e supporto alla governance di progetti e workshop di project management.

4future management ag

Dal 2001 · 1–10 dip.

L'attività principale della 4future management ag consiste nella mediazione di posti di lavoro temporanei e permanenti, in particolare di personale specializzato artigianale, nonché nella fornitura di soluzioni di trust e software per agenzie di collocamento.

stramec solutions ag

Dal 2005 · 1–10 dip.

L'azienda Stramec Solutions AG è una società di consulenza e project management specializzata nell'accompagnamento e nell'implementazione di progetti ICT (tecnologia dell'informazione e della comunicazione). L'attività principale dell'azienda consiste nel supportare le aziende nella pianificazione, esecuzione e implementazione di progetti ICT, al fine di ridurre i rischi del progetto e raggiungere gli obiettivi dei clienti. A tal fine, Stramec offre soluzioni personalizzate in base alle esigenze specifiche dei clienti e funge da partner indipendente e di supporto per i clienti.

Bellini Personal AG

Dal 2006 · 11–20 dip.

Bellini Personal AG fornisce personale temporaneo e servizi di reclutamento per il settore delle costruzioni. L’offerta comprende incarichi temporanei, inserimento in posizioni fisse con opzione «try and hire», soluzioni di payrolling tramite un partner (Sallis), pagamento giornaliero dei salari su richiesta, supporto amministrativo ai candidati e corsi finanziati; il sistema di gestione della qualità è certificato Swissstaffing SQS.

Flexsis SA, Zweigniederlassung Luzern

Dal 2008 · 11–20 dip.

Flexsis SA, Zweigniederlassung Luzern è un'agenzia per l'impiego che recluta e colloca candidati per posizioni permanenti e temporanee. La filiale si rivolge ai settori edilizia, industria e logistica e offre servizi di reclutamento, collocamento, formazione e payrolling nell'ambito dell'Interiman Group.

Silvia Buser, SB Unternehmensberatung, Beratung und Unterstützung in Selektions- und Personalfragen

Dal 2008 · 1–10 dip.

L'attività principale dell'azienda è la consulenza e il supporto alle aziende e alle personalità nei settori della gestione del personale, dello sviluppo dei leader e dello sviluppo organizzativo, in particolare nella ricerca, selezione e mediazione di leader idonei, nonché nell'ottimizzazione della formazione di team, dello sviluppo della personalità e del clima lavorativo.

Impirio AG

Dal 2008 · 1–10 dip.

Impirio AG è un'agenzia di reclutamento e collocamento che mette in contatto candidati e aziende nei processi di assunzione. L'offerta comprende collocamento permanente, lavoro temporaneo, formule try-&-hire, gestione payroll e reclutamento settoriale in ambiti come edilizia, industria, sanità, HR e finanza.

AT WORK 4 YOU Hunkeler K.

Dal 2009 · 1–10 dip.

L'attività principale dell'azienda 'At Work 4 You' è la fornitura di servizi nel campo delle Risorse Umane (HR), in particolare: * Gestione HR ad interim (impiego temporaneo nella gestione del personale) * Coaching e supervisione per individui, team e dirigenti * Consulenza e supporto per la ricerca di lavoro * Amministrazione e gestione del personale * Sviluppo e pianificazione del personale * Leadership e mantenimento del personale * Informazione e controllo del personale L'azienda offre quindi servizi HR completi per aziende e organizzazioni per supportare e ottimizzare la gestione del personale.

Teamfinder AG

Dal 2010 · 1–10 dip.

L'attività principale dell'azienda è la distribuzione di prodotti nel settore della protezione antincendio, come estintori portatili, dispositivi di estinzione mobili e impianti di protezione antincendio fissi, nonché la realizzazione di corsi di formazione antincendio.

4success Dieter Galliker

Dal 2011 · 1–10 dip.

L'attività principale dell'azienda 4SUCCESS consiste nella consulenza di selezione del personale e nella ricerca di executive per posizioni di leadership nel settore internazionale dell'ospitalità, dei resort, della ristorazione e del turismo. L'azienda supporta i datori di lavoro nella ricerca di candidati idonei e offre ai candidati assistenza nella ricerca di posizioni adeguate.

Zischler Visionplus GmbH

Dal 2011 · 1–10 dip.

Zischler Visionplus GmbH offre servizi di consulenza, project e interim management e realizza corsi e interventi su temi quali comunicazione di vendita, orientamento al cliente, leadership, contattologia/optometria, gestione della secchezza oculare e della miopia. L’azienda fornisce inoltre supporto per la cessione/successione di negozi di ottica e servizi di reclutamento nell’area D‑A‑CH.

ZEDER AG

Dal 2011 · 1–10 dip.

ZEDER AG offre consulenza sulla sicurezza e salute sul lavoro, con focus sulla sicurezza delle persone e dei mezzi per il settore delle costruzioni. I servizi includono verifiche degli strumenti di lavoro, redazione di documenti di sicurezza e corsi pratici come corsi per motosega, lavoro in quota (PSAgA) e formazione per piattaforme aeree (IPAF).

Europe Middle East and Asia Recruitment GmbH

Dal 2011 · 21–50 dip.

L'azienda non offre prodotti o servizi specifici, ma si concentra sulla mediazione di offerte di lavoro e annunci di lavoro vacanti in diversi settori e paesi, in particolare in Svizzera e nei Paesi Bassi. L'attività principale dell'azienda consiste nell'offrire una piattaforma per datori di lavoro e dipendenti per pubblicare e trovare annunci di lavoro disponibili.

Ottiger Consulting GmbH

Dal 2011 · 1–10 dip.·3,7(0)

L'azienda offre servizi di consulenza di gestione, in particolare nei seguenti settori: * Sviluppo e consulenza organizzativa * Sviluppo e attuazione della strategia * Sviluppo e formazione dei leader * Sviluppo e moderazione dei team * Employer Branding e posizionamento del marchio del datore di lavoro * Gestione del cambiamento e accompagnamento alla riorganizzazione L'azienda si posiziona come partner di riferimento per le aziende e i leader, offrendo soluzioni individualizzate e personalizzate per sostenere lo sviluppo delle persone e delle organizzazioni.

Rossdeutscher GmbH

Dal 2012 · 1–10 dip.

L'attività principale della Rossdeutscher GmbH è il noleggio e la mediazione del personale nel settore sanitario. L'azienda offre ai suoi clienti una collaborazione equa, competente e sicura in caso di carenza di personale e mette a disposizione dipendenti qualificati.

HEG Health Experts Group GmbH

Dal 2012 · 11–20 dip.

L'attività principale dell'azienda Health Experts Group (HEG) è la promozione e il sostegno della salute e della cultura della guarigione attraverso approcci olistici. Ciò include la fornitura di consulenza, networking, formazione e validazione di procedure rilevanti per la salute, nonché lo sviluppo di concetti per la medicina integrativa e la promozione della salute.

Mercuri Urval AG

Dal 2012 · 1–10 dip.

Mercuri Urval AG offre servizi di executive search e consulenza sulla leadership, includendo selezione di dirigenti, recruiting professionale, interim executive, assessment della leadership e coaching.