Reclutamento & Consulenza HR a
Ginevra

OK Job SA, succursale Hôtellerie, Restauration et Catering

Dal 2002 · 11–20 dip.·4,6(23)

Crit Intérim SA, succursale de Genève è una filiale di un fornitore di servizi per le risorse umane che offre lavoro temporaneo, selezione per assunzioni a tempo indeterminato, payrolling, formule Try & Hire e test di valutazione. L'agenzia opera in settori come industria, agroalimentare, energia, costruzioni, servizi e trasporti e logistica.

Value Job Construction SA

Dal 2017 · 1–10 dip.·4,1(26)

Value Job Construction SA è un'agenzia di collocamento che mette in contatto candidati e datori di lavoro in diversi settori, offrendo posizioni fisse e temporanee. Supporta i candidati tramite l'app ValJob e percorsi formativi e fornisce personale alle imprese clienti.

L'Emploi du Temps Sàrl

Dal 2022 · 1–10 dip.·4,6(79)

L'azienda si occupa di collocamento e consulenza del personale, in particolare della ricerca e selezione di personale qualificato, specialisti e dirigenti. Offre servizi come l'analisi dei profili di lavoro, la gestione dei colloqui di lavoro, l'organizzazione delle procedure di candidatura e il supporto nella selezione del personale.

G.P.C. S.A. Group of Technical Assistance and Personnel Consulting

Dal 1985 · 21–50 dip.·4,2(12)

L'attività principale della società GPC S.A. consiste nell'intermediazione e nella gestione di personale specializzato per progetti internazionali, in particolare nei settori dell'energia, dell'industria, dell'edilizia, dei trasporti e dell'estrazione mineraria. La società offre servizi come la selezione del personale, la fornitura di lavoratori, la gestione dei contratti e il supporto amministrativo per le aziende e i professionisti che operano in progetti internazionali.

OK Job SA, succursale Médical Genève

Dal 2013 · 11–20 dip.·4,4(7)

OK Job SA, succursale Médical Genève è una filiale che si occupa di reclutamento e lavoro temporaneo nel settore medico e paramedico. Offre servizi di assunzione a tempo indeterminato e determinato, payrolling, outplacement e supporto alla gestione del personale.

Sparkk SA

Dal 2021 · 11–20 dip.·5,0(13)

L'attività principale dell'azienda Sparkk è la consulenza e il collocamento del personale, in particolare nel campo dell'acquisizione di personale specializzato per le aziende. Sparkk offre servizi come collocamento del personale, project management e consulenza per supportare le aziende nella ricerca di personale idoneo e aiutare i candidati nella ricerca di nuove opportunità di carriera. Il focus è su progetti di reclutamento impegnativi, in particolare nei settori della tecnologia, scienze naturali, IT e dirigenti.

Umia Sàrl

Dal 1997 · 1–10 dip.·5,0(8)

L'attività principale dell'azienda 'Priorité Enfants' consiste nella mediazione di servizi di cura e assistenza all'infanzia da parte di nounous (assistente all'infanzia) per le famiglie. L'azienda offre vari servizi, tra cui la mediazione di servizi di cura a lungo e breve termine, servizi di emergenza per l'infanzia, supporto amministrativo e la mediazione di nounous per esigenze speciali come ad esempio l'assistenza infermieristica.

SERADO SA

Dal 2002 · 1–10 dip.·5,0(4)

SERADO SA è un’agenzia di servizi domiciliari per privati che fornisce e coordina personale per le pulizie, assistenza e cure a domicilio, baby‑sitting, personale di casa, cuochi e servizi di contabilità.

Academic Work Switzerland SA

Dal 2006 · 101–500 dip.·3,3(29)

Academic Work Switzerland SA mette in contatto professionisti all’inizio della carriera con aziende e offre servizi di reclutamento e somministrazione di personale, annunci di lavoro e percorsi di sviluppo professionale tramite l’Academy. Il sito fornisce inoltre risorse informative per candidati e datori di lavoro.

OK Job SA, succursale de Genève

Dal 2012 · 1–10 dip.·4,4(7)

OK Job SA, succursale de Genève offre servizi di collocamento per posizioni fisse e temporanee e presta servizi come outplacement, payrolling e gestione del personale. L'agenzia assiste aziende e candidati in settori quali industria, orologeria, sanitario, edilizia, alberghiero, commerciale e finanziario.

Value Job SA

Dal 2023 · 101–500 dip.·4,1(26)

Value Job SA è un'agenzia di collocamento che gestisce assunzioni a tempo indeterminato e temporaneo e offre servizi HR. I servizi comprendono ricerca e selezione dei candidati, payrolling, outsourcing HR, try & hire e gestione delle buste paga in diversi settori.

ACTUAL SWITZERLAND SA

Dal 2002 · 51–100 dip.·5,0(1)

ACTUAL SWITZERLAND SA è un'agenzia per il lavoro che offre collocamenti in impiego fisso e incarichi temporanei, oltre a soluzioni di reclutamento e servizi HR per le aziende.

Bureau mondial du scoutisme

Dal 1970 · 1–10 dip.

Bureau mondial du scoutisme è il segretariato dell’Organizzazione Mondiale del Movimento Scout (OMMS). Sostiene il movimento scout mondiale contribuendo all’organizzazione di eventi, sviluppando partenariati internazionali e fornendo servizi e supporto operativo alle organizzazioni scout nazionali.

Profinter SA

Dal 1982 · 21–50 dip.

L'attività principale della società Profinter S.A. consiste nell'intermediazione di personale specializzato e nella fornitura di personale per l'industria delle costruzioni e dei settori ad essa correlati, tra cui l'edilizia, l'ingegneria civile, la metallurgia, i trasporti e il trasloco. La società offre una vasta gamma di servizi, tra cui l'intermediazione di personale specializzato per diverse professioni edili, la fornitura di personale per progetti di costruzione e il supporto alle aziende nella ricerca di personale idoneo.

DOMINO SWISS HR S.A.

Dal 1983 · 1–10 dip.

DOMINO SWISS HR S.A. offre servizi per il personale, tra cui lavoro temporaneo, collocamento permanente e payrolling. Opera nei settori medico/paramedico, industria, logistica, trasporti, costruzioni e ristorazione, dichiarando di possedere le autorizzazioni cantonali e federali per il collocamento e la somministrazione di personale e l’affiliazione a Swissstaffing.

Activ New-Job SA

Dal 1985 · 1–10 dip.

L'attività principale della società Activ' New Job SA è la mediazione e consulenza del personale in diversi settori, in particolare nei settori dell'edilizia (Bâtiment), traslochi (Déménagement), alberghiero (Hôtellerie), sanitario (Médical), pulizia (Nettoyage), ristorazione (Restauration) e trasporto. L'azienda offre sia la mediazione di lavoro temporaneo che permanente e supporta le aziende nella ricerca di personale idoneo.

GTI Gestion du Travail Intérimaire SA

Dal 1986 · 1–10 dip.

L'attività principale della società GTI S.A. consiste nella fornitura di personale qualificato per il settore delle costruzioni e dell'edilizia, compresi i settori di Gros œuvre, Métallurgie du bâtiment, Second œuvre, Decorazione, Vitrerie/Miroiterie, Storisti, Posatori di carta da parati, Copertura, Impermeabilizzazione, Marmisteria, Pavimentazione, Posatura di pavimenti, Parquet, Giardinieri e Paesaggisti, Pulizia e manutenzione. La società offre un servizio di interinale e noleggio di personale per soddisfare le esigenze delle aziende del settore delle costruzioni e dell'edilizia.

Kalitec Services SA

Dal 1987 · 11–20 dip.

Kalitec Services SA è un'agenzia di reclutamento e lavoro temporaneo specializzata nelle professioni dell'edilizia e dei settori collegati. Offre selezione e verifica dei candidati, fornitura di personale interinale, gestione amministrativa e paghe e accompagnamento delle missioni nel rispetto dei contratti collettivi; l'azienda opera nell'ambito del gruppo PGN ed è membro di swissstaffing.

Astrid Bek et Associés SA

Dal 1988 · 11–20 dip.

L'attività principale dell'azienda Astrid Bek et Associés SA è l'Executive Search, ovvero la ricerca e la selezione di dirigenti e manager per aziende. L'azienda offre ricerche strategiche e l'identificazione di candidati idonei per posizioni dirigenziali in vari settori, in particolare nel settore finanziario.

Proman Recruitment SA

Dal 1990 · 11–20 dip.

L'attività principale dell'azienda è il lavoro temporaneo, la ricerca di personale specializzato e dirigente, nonché la creazione di soluzioni HR personalizzate per i clienti. L'azienda offre anche servizi di selezione del personale, tenendo conto delle qualifiche, dell'esperienza, della motivazione e dello stile di vita dei candidati.

ATT, Jacqueline Bloch

Dal 1993 · 1–10 dip.

ATT, Jacqueline Bloch è una società di consulenza per il reclutamento che offre servizi di executive search e headhunting. Si occupa esclusivamente di ruoli nel settore bancario e finanziario e privilegia un accompagnamento personalizzato, la discrezione e principi etici; accetta CV solo con permesso di lavoro riconosciuto in Svizzera.

Performance Consultant SA

Dal 1994 · 1–10 dip.

L'azienda offre servizi nel campo della selezione e del reclutamento del personale, in particolare Executive Search, reclutamento fisso e temporaneo. Supporta i clienti nella ricerca e nella selezione di candidati idonei per diverse posizioni, dalle funzioni operative ai ruoli dirigenziali, in vari settori come l'industria orologiera, il settore finanziario e le multinazionali.

MandA Sàrl

Dal 1995 · 1–10 dip.

MandA Sàrl è un'agenzia di gestione delle carriere sportive attiva principalmente nel calcio. L'agenzia si occupa della rappresentanza dei giocatori, della negoziazione di contratti e sponsorizzazioni, del reclutamento e fornisce consulenza su nutrizione, prestazione e gestione finanziaria.

BOSSINTERIM SA

Dal 2000 · 11–20 dip.

L'attività principale della società Bossinterim SA consiste nell'intermediazione di forza lavoro per vari settori, tra cui terziario, industria, edilizia, sanità e trasporti. L'azienda offre posti di lavoro temporanei e fissi e supporta i clienti nella ricerca di dipendenti idonei. Offre inoltre servizi di coaching e bilanciamento per i candidati, al fine di sviluppare le loro competenze e talenti.

Star(t) Emploi SA

Dal 2001 · 1–10 dip.

L'attività principale dell'azienda è la mediazione e consulenza del personale in diversi settori, tra cui amministrazione, banche e finanza, tecnologia e costruzioni. L'azienda supporta sia i candidati nella ricerca di un posto di lavoro adatto che le aziende nella ricerca di candidati idonei per le loro posizioni aperte.

Amplo Swiss SA

Dal 2001 · 1–10 dip.

LUXAN SA gestisce il marchio Amplo Swiss e offre soluzioni salariali (payrolling) e servizi di collocamento per professioni creative. I servizi comprendono la trasformazione dei compensi dei freelance in retribuzioni, la gestione degli aspetti amministrativi e delle assicurazioni sociali, la fatturazione e il supporto nelle attività di reclutamento e HR.

ALEXANDER HUGHES (SWITZERLAND) SA

Dal 2002 · 101–500 dip.

L'attività principale dell'azienda Alexander Hughes consiste nella consulenza e nel collocamento del personale, in particolare nel reclutamento di dirigenti e specialisti, nonché nel supporto alle aziende nella ricerca di personale dirigenziale idoneo e nello sviluppo di team di leadership. L'azienda offre servizi come Executive Search, Interim Management, pianificazione della successione e ricerca di candidati ad alto potenziale.

BRANDED SA

Dal 2002 · 1–10 dip.

L'attività principale dell'azienda Branded SA consiste nell'erogazione di servizi nel campo dell'economia fiduciaria e della gestione delle risorse. In concreto, ciò include: Fiducia: supporto nella costituzione di società, contabilità, consulenza fiscale e revisione; Gestione delle risorse: gestione delle risorse umane, compresa la gestione delle retribuzioni, la gestione del personale, il reclutamento e lo sviluppo di progetti di personale. L'azienda offre questi servizi in particolare a piccole e medie imprese (PMI) e a lavoratori autonomi e si posiziona come partner affidabile e degno di fiducia per la gestione delle risorse aziendali.

Dwellworks Sàrl

Dal 2004 · 21–50 dip.

L'attività principale dell'azienda Dwellworks consiste nell'offrire servizi di Destination Services, ovvero servizi che supportano le aziende e i loro dipendenti durante i trasferimenti internazionali e i processi di relocation. Tra questi servizi rientrano: * Ricerca e intermediazione di alloggi * Aiuto all'inserimento dei dipendenti e delle loro famiglie in nuove città e culture * Assistenza nella ricerca di scuole, medici e altri fornitori di servizi locali * Supporto nella registrazione e nelle pratiche burocratiche locali * Formazione interculturale e consulenza per preparare i dipendenti a nuovi ambienti culturali * Alloggi aziendali e soluzioni di breve termine * Mediazione e gestione immobiliare Dwellworks offre questi servizi a livello globale e supporta le aziende nella relocation dei dipendenti in oltre 135 paesi.

SB3i SA

Dal 2006 · 1–10 dip.

SB3i SA è una holding che offre servizi di transizione professionale e gestisce diverse attività operative, tra cui outplacement e team building, ingegneria delle performance, progettazione e vendita di girocotteri, locazione immobiliare e un progetto orologiero.

TIME PARTNERS SA

Dal 2006 · 11–20 dip.

L'attività principale dell'azienda Alec Allan & Associés è la consulenza e il collocamento del personale, in particolare nei settori delle finanze, banche, risorse umane, supply chain, procurement e logistica, customer service, immobiliare, costruzioni, logistica e retail. L'azienda offre servizi come la ricerca di executive, il reclutamento e la consulenza per il personale e supporta i clienti nella ricerca e nella selezione del personale idoneo.

AP Executive SARL

Dal 2007 · 11–20 dip.

AP Executive SARL è una società di recruitment che svolge attività di executive search e talent acquisition per posizioni di medio-alto livello nei settori wealth management e finanziario correlati. Colloca professionisti in ambiti quali trust e servizi societari, family office, gestione patrimoniale e fondi, private banking, legale, fiscale e contabile, e fornisce servizi aggiuntivi come salary guides, payroll e supporto alla relocation.

GILLIO EXECUTIVE SEARCH

Dal 2008 · 1–10 dip.

L'attività principale dell'azienda Gillio Executive Search consiste nell'erogazione di servizi nel campo del coaching, della consulenza di carriera e del recruiting, in particolare per dirigenti, manager e team nel settore finanziario. I servizi includono, tra l'altro: * Coaching per lo sviluppo professionale e la pianificazione della carriera * Assistenza alle transizioni e ai cambiamenti di carriera * Reclutamento di personale specializzato per il settore finanziario * Gestion de carrières (consulenza e pianificazione della carriera) * Bilans de compétences (analisi delle competenze) L'azienda si concentra sull'accompagnamento di individui e organizzazioni nello sviluppo delle loro carriere e nella ricerca di candidati idonei per posizioni di leadership.

Randstad (Schweiz) AG

Dal 2008 · 101–500 dip.

Randstad (Schweiz) AG è un'agenzia di reclutamento e somministrazione del personale che mette in contatto aziende e candidati per posizioni temporanee, permanenti e contrattuali. L'azienda offre soluzioni specializzate per ambiti operativi, professionali e digitali, servizi HR per datori di lavoro come managed services, outsourcing e RPO, e gestisce una rete di filiali e iniziative comunitarie.

ACTIVA Personnel SA

Dal 2008 · 11–20 dip.

L'attività principale della società Activa Personnel SA è il collocamento e la consulenza del personale, in particolare nel campo del recruiting e del posizionamento di candidati presso le aziende.

Max Studer Interim SA, succursale de Genève

Dal 2009 · 1–10 dip.

Max Studer Interim SA, succursale de Genève offre servizi di reclutamento e somministrazione di personale, collegando candidati e aziende per incarichi temporanei e posizioni fisse.

AXEPTA SA

Dal 2009 · 21–50 dip.

L'azienda Axepta è una società di servizi specializzata nei settori della consulenza e del collocamento del personale, della gestione delle strutture e dei servizi informatici. Le attività principali includono: consulenza e collocamento del personale in vari settori come scienze della vita, ingegneria, informatica, edilizia e terziario; gestione delle strutture, compresa la pulizia, la manutenzione e la gestione degli immobili; servizi informatici, compresa la consulenza e il supporto alle aziende nella realizzazione dei loro progetti informatici. L'azienda sostiene i clienti nello sviluppo delle loro attività in modo sostenibile, concentrandosi sulle loro attività principali e offrendo soluzioni specifiche.

IEPC Energy SA

Dal 2009 · 11–20 dip.

L'attività principale dell'azienda IEPC Energy consiste nella fornitura di servizi per il settore energetico internazionale, in particolare nei seguenti ambiti: * Produzione di elettricità * Trasporto di energia * Petrolio e gas * Trasformazione industriale L'azienda offre servizi specifici come: * Studi e analisi di sistemi di controllo, elettricità e PSS (simulazione di sistemi di potenza) * Formazione e addestramento * Progettazione, assemblaggio e messa in servizio di impianti * Manutenzione e riparazione di impianti * Consulenza e supporto per la modernizzazione degli impianti IEPC Energy è un'azienda svizzera con orientamento internazionale e offre i suoi servizi a clienti in diversi paesi.