Coaching & Développement Personnel à
Lucerne

252 entreprises du secteur Coaching & Développement Personnel ayant leur siège à Lucerne — raison sociale et année d’inscription du registre du commerce.

Entreprises

50 entreprises sur 252

200 Prozent GmbH Logo

200 Prozent GmbH

Depuis 2018 · 1–10 collab.4,9(50)

L'activité principale de l'entreprise « 200 Prozent GmbH » est la prestation de services de conseil et de coaching en psychologie, en particulier dans les domaines suivants : * Conseil en psychologie * Coaching professionnel * Coaching de vie * Coaching d'entreprise * Coaching nutritionnel * Thérapie par massage L'entreprise offre un accompagnement individuel et approfondi pour aider les clients à surmonter la mécontentement professionnel, l'épuisement et d'autres défis, et les aider à atteindre leurs objectifs et leurs rêves.

Coaching & Développement PersonnelConseil psychologique avec travail corporelCoaching professionnelCoaching de vie
ranQ Trust Score 4,4 sur 5,0, niveau Très élevé, Rang n° 1
Chris Bloom Akademie GmbH Logo

Chris Bloom Akademie GmbH

Depuis 2022 · 1–10 collab.5,0(22)

L'activité principale de l'entreprise est de conseiller et de coacher les personnes dans les domaines de la confiance en soi, de l'amour de soi et de la connaissance de soi, afin de les aider à atteindre leurs objectifs et leurs désirs et à mener une vie épanouie. L'entreprise propose divers services, tels que le coaching individuel, les ateliers et les retraites, pour soutenir les personnes dans leur changement d'attitude et de pensée intérieure et pour créer leur vie selon leurs désirs.

Coaching & Développement PersonnelParcours HEARTsetFormation de coach HeartsetDevenir sécure en relation
ranQ Trust Score 4,3 sur 5,0, niveau Très élevé, Rang n° 2
redenistsilber KlG Logo

redenistsilber KlG

Depuis 2020 · 1–10 collab.5,0(26)

L'entreprise offre des services dans le domaine de la Communication Non Violente (CNV), notamment sous forme d'ateliers, de cours, de coaching et de conférences pour les particuliers, les entreprises et les écoles/universités. L'activité principale consiste à enseigner, à coacher et à accompagner les personnes pour améliorer leurs compétences en communication et promouvoir une culture de communication valorisante.

Coaching & Développement PersonnelCommunication non violente pour les entreprisesCoaching 1:1Ateliers & Retraites
ranQ Trust Score 4,3 sur 5,0, niveau Très élevé, Rang n° 3
Nura GmbH Logo

Nura GmbH

Depuis 2021 · 1–10 collab.5,0(35)

L'activité principale de l'entreprise Nura GmbH consiste à fournir des services de conseil, de coaching, de médiation et de supervision pour les individus, les équipes, les entreprises et les institutions. Plus précisément, cela inclut : * Conseil (conseil individuel, conseil de couple et thérapie de couple) * Coaching (coaching individuel, coaching d'équipe et développement d'équipe) * Médiation et résolution de conflits * Supervision * Conseil en organisation * Conférences L'entreprise offre ces services à la fois sur place à Lucerne et en ligne.

Coaching & Développement PersonnelConseilCoachingMédiation
ranQ Trust Score 4,3 sur 5,0, niveau Très élevé, Rang n° 4
Carmen Berwert Coaching Logo

Carmen Berwert Coaching

Depuis 2022 · 1–10 collab.5,0(36)

L'activité principale de l'entreprise est de conseiller et d'accompagner les clients et clientes dans leur développement personnel et professionnel, notamment à travers l'application de la conception humaine, du Reiki et du travail de guérison énergétique, dans le but de promouvoir la conscience de soi, la connaissance de soi et la transformation personnelle.

Coaching & Développement PersonnelAccompagnement 1:1Lecture de design humainParcours de guérison
ranQ Trust Score 4,3 sur 5,0, niveau Très élevé, Rang n° 5
Freiheut GmbH Logo

Freiheut GmbH

Depuis 2024 · 1–10 collab.5,0(25)

L'activité principale de l'entreprise Freiheut est la mise en œuvre d'offres pédagogiques expérientielles qui accompagnent et soutiennent les personnes dans la nature pour favoriser les processus de développement personnel, renforcer les relations et développer des équipes. Cela inclut des randonnées guidées, des excursions en raquettes, des excursions de ski et de snowboard, un coaching et des conseils en plein air, ainsi que des séminaires et des événements pour les écoles, les entreprises et les organisations.

Coaching & Développement PersonnelCoaching nature et expériences en natureCoaching individuel et collectifÉvénements nature et team building en pédagogie de l’expérience
ranQ Trust Score 4,2 sur 5,0, niveau Très élevé, Rang n° 6
Frauenakademie Luzern Petra Sewing Logo

Frauenakademie Luzern Petra Sewing

Depuis 2020 · 1–10 collab.5,0(29)

L'activité principale de l'entreprise « Frauenakademie Luzern » est le conseil psychologique et le coaching des femmes dans diverses situations de vie, en particulier dans les domaines du développement personnel, de la gestion du stress, de la résolution de conflits et de la communication. L'entreprise propose des séances de conseil individuelles, des forfaits de coaching et des cours en ligne pour soutenir et renforcer les femmes.

Coaching & Développement PersonnelConseil psychologique & coachingCours en ligne Emotional EmpoweredCours en ligne LIGHT YOUR FIRE !
ranQ Trust Score 4,2 sur 5,0, niveau Très élevé, Rang n° 7
DANIELA SCHNIDER Praxis Gesundheit & Prävention Logo

DANIELA SCHNIDER Praxis Gesundheit & Prävention

Depuis 2019 · 1–10 collab.5,0(12)

L'activité principale de l'entreprise est la promotion de la santé et la prévention pour les entreprises et leurs employés. L'entreprise offre des services tels que le coaching, la thérapie, l'information et la sensibilisation des employés, afin de promouvoir la santé et le bien-être des employés et de réduire les facteurs de stress. Les services comprennent également l'évaluation de la situation actuelle, la définition des objectifs et la planification de mesures de promotion de la santé.

Coaching & Développement PersonnelThérapie corporelle PolaritySomatic Experiencing® – psychothérapie du traumaPsychothérapie corporelle
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 8
hejpascale - by Pascale Wirth Logo

hejpascale - by Pascale Wirth

Depuis 2022 · 1–10 collab.5,0(27)

hejpascale - by Pascale Wirth propose du mentoring en Human Design et du coaching émotionnel intégratif selon la méthode emTrace®, proposés en séances individuelles en ligne et dans le cadre d’un programme BloomUp.

Coaching & Développement PersonnelMentoring en Design HumainAccompagnement émotionnel selon emTrace®Cahier d'exercices & mélange d'encens
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 9
KÜSTE AG Logo

KÜSTE AG

Depuis 2000 · 1–10 collab.

KÜSTE AG propose des services de conseil en executive search, en gestion de projets et de programmes, ainsi qu'en formation et coaching. L'offre comprend des processus de sélection structurés avec outils diagnostiques, l'accompagnement ou le soutien à la gouvernance de projets et des ateliers pratiques de gestion de projet.

Coaching & Développement PersonnelExecutive SearchGestion de programme et de projetFormation et coaching : atelier de gestion de projet
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 10
Rita Misteli Human Resources + Communication Logo

Rita Misteli Human Resources + Communication

Depuis 2000 · 1–10 collab.

Rita Misteli Human Resources + Communication propose des prestations de conseil en ressources humaines et en communication d'entreprise, notamment des stratégies RH, des outils de leadership, la planification de la relève et des concepts de communication interne. L'offre comprend également du coaching exécutif, du newplacement/outplacement, des conseils de carrière, un soutien au recrutement et des séminaires sur la communication et le langage corporel.

Coaching & Développement PersonnelConseil de carrièreCoaching NewplacementCoaching
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 11
Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger Logo

Systemische Beratung, Coaching, Teamentwicklung Scharfenberger

Depuis 2006 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est le conseil et le développement de personnes, d'équipes et d'organisations dans les domaines de la direction, de la supervision, du développement d'équipe, de la thérapie et de la gestion des conflits. Le propriétaire de l'entreprise, Stephan Scharfenberger, offre ses services en tant que coach, superviseur, accompagnateur de processus et développeur, et soutient ses clients dans la résolution de problèmes et l'amélioration de leurs processus de travail. Les groupes cibles comprennent des cadres, des équipes, des organisations et des particuliers issus de différents secteurs, notamment le travail social, l'éducation, la santé, l'art et la culture.

Coaching & Développement PersonnelCoachingDéveloppement du leadershipSupervision
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 12
Synexia AG Logo

Synexia AG

Depuis 2007 · 1–10 collab.

Synexia AG propose du conseil en développement organisationnel et en excellence opérationnelle selon le modèle EFQM. Ses prestations comprennent des évaluations EFQM et des programmes de reconnaissance, des systèmes de management intégrés, la stratégie et le MbO, l'excellence des processus et des projets, des enquêtes auprès des parties prenantes ainsi que le développement du personnel, le coaching et le management intérimaire.

Coaching & Développement PersonnelÉvaluations organisationnelles EFQMStratégie d'entreprise & MbOExcellence des processus & des projets
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 13
Rehasuisse GmbH Logo

Rehasuisse GmbH

Depuis 2007 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise RehaSuisse consiste à conseiller et à soutenir les entreprises et leurs collaborateurs dans les domaines de la santé, de la performance et de la motivation. Cela inclut notamment : * Des programmes d'assistance aux employés (EAP) pour résoudre les conflits et relever les défis * Un Business Health Check pour analyser et améliorer la santé et la performance des entreprises * Un outplacement et un newplacement pour soutenir les collaborateurs dans les transitions de carrière et de poste de travail * Un coaching et une consultation pour les collaborateurs et les dirigeants * L'élaboration et la mise en œuvre de stratégies pour améliorer la santé et la sécurité au travail RehaSuisse offre ces services sur la base de connaissances scientifiques et en collaboration avec des partenaires sélectionnés.

Coaching & Développement PersonnelProgramme d'aide aux employés (PAE)Business Health CheckOut-/Newplacement
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 14
J. Bühler & Partner AG Logo

J. Bühler & Partner AG

Depuis 2009 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise J. Bühler & Partner AG consiste à fournir des services de conseil en entreprise, en particulier dans les domaines suivants : * Conseil en matière de succession et de relève d'entreprise * Gestion des conflits * Coaching de leadership * Conseil en stratégie * Conseil fiscal L'entreprise propose ainsi une gamme complète de services de conseil pour les entreprises et les entrepreneurs, dans le but d'aborder les défis de manière globale et de les résoudre de manière durable.

Coaching & Développement PersonnelConseil en transmission d’entrepriseConseil fiscalTransmission d’entreprise
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 15
Z WAY to excellence AG Logo

Z WAY to excellence AG

Depuis 2010 · 1–10 collab.

Z WAY to excellence AG propose des services de conseil, de formation et de coaching destinés aux dirigeant·e·s, entrepreneur·e·s et personnes engagées, visant l’atteinte d’objectifs professionnels et personnels par la mise en œuvre de solutions concrètes. Les prestations comprennent des solutions digitales (Z Way Digital), un cockpit pour la direction ainsi qu’un accompagnement en transformation, résolution de conflits et développement du leadership; la Unit Z WAY Business School collabore avec la University of Social Sciences (Pologne) pour des programmes postuniversitaires tels que Executive MBA, MBA et Executive DBA.

Coaching & Développement PersonnelCoachingConseilFormation
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 16
Leading Brains, Andy Habermacher Logo

Leading Brains, Andy Habermacher

Depuis 2010 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise « leading-brains » consiste à fournir des connaissances et des contenus d'experts fondés sur des données scientifiques dans le domaine de l'expertise neurologique, en particulier dans les thèmes Brain + Comportement, Leadership et Coaching. Cela se fait par le biais de : * des packs de conseils (expertise neurologique) * des cours en ligne (cours neurologiques) * des mises à jour scientifiques mensuelles (lbReview) L'entreprise se positionne comme un complément aux autres organisations basées sur la connaissance, telles que les cabinets de conseil en entreprise, les établissements de formation continue et les écoles de commerce. Le groupe cible comprend principalement des dirigeants d'entreprise seniors, des responsables des ressources humaines, des développeurs d'organisations et d'autres cadres dirigeants.

Coaching & Développement PersonnelExpertise neuroCours de neuro en ligneRevue leading brains
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 17
Ursula Wenk Familien- u. Organisationsberatung Logo

Ursula Wenk Familien- u. Organisationsberatung

Depuis 2010 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise d'Ursula Wenk consiste en l'application de constellations familiales et organisationnelles, ainsi que de coaching individuel et de guérison spirituelle. Elle propose des services de conseil visant à soutenir les individus dans leurs processus de changement personnels et professionnels.

Coaching & Développement PersonnelConstellations familiales, organisationnelles et d'objetsSéances individuellesSéances de couple
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 18
neustadt mediation GmbH Logo

neustadt mediation GmbH

Depuis 2011 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Neustadt Mediation GmbH consiste à fournir des services dans le domaine de la gestion des conflits et de la médiation, dans le but de soutenir les parties dans la résolution autonome de leurs conflits.

Coaching & Développement PersonnelMédiation
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 19
Gewerbenetzwerk GmbH Logo

Gewerbenetzwerk GmbH

Depuis 2012 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise GewerbeNetzwerk consiste à fournir des services dans le domaine du développement des entreprises, du coaching de direction et de la formation individuelle. Cela inclut également l'organisation de réseaux de dirigeants d'entreprise, où les cadres de différentes branches peuvent échanger leurs expériences et apprendre les uns des autres. L'entreprise propose également des modérations, des formations de direction et un coaching pour les entreprises et les personnes dirigeantes.

Coaching & Développement PersonnelRencontres de directionMentorat & coachingDéveloppement d’entreprise
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 20
bcompanion gmbh Logo

bcompanion gmbh

Depuis 2012 · 1–10 collab.

L'entreprise propose des services dans les domaines de la communication, de la résolution de conflits et du développement d'équipe. Les activités principales comprennent : * Animation et organisation d'ateliers * Médiation et résolution de conflits * Coaching de leadership et développement d'équipe * Supervision et réflexion sur la collaboration * Formation et académie en communication et gestion des conflits L'entreprise soutient les entreprises, les organisations et les particuliers dans l'amélioration de leur communication, de la résolution de conflits et du développement d'équipe, afin d'atteindre leurs objectifs et d'améliorer leur collaboration.

Coaching & Développement PersonnelCoaching du leadershipCoaching d’équipeMédiation
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 21
Ruedi Eggerschwiler GmbH Logo

Ruedi Eggerschwiler GmbH

Depuis 2013 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est l'organisation de séminaires, de consultations individuelles et de couples, de formations et de perfectionnements, ainsi que de travaux de contemplation et de mise en place dans le domaine de la psychologie, de la thérapie et de la spiritualité, dans le but d'accompagner les personnes sur leur chemin vers plus de clarté, de sécurité intérieure, de croissance personnelle et d'action décidée.

Coaching & Développement PersonnelConseil psychologiqueFormation initiale et continueSéminaires de travail de constellation et de contemplation
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 22
rat und text GmbH Logo

rat und text GmbH

Depuis 2013 · 1–10 collab.

rat und text GmbH est un atelier de conseil en organisation et développement proposant des prestations de conseil, l’accompagnement de projets et la production de documents professionnels (concepts, rapports, expertises). Ses domaines d’intervention comprennent le développement organisationnel, l’élaboration de stratégies, la gouvernance, la conception de concepts, le conseil en conflits, le coaching, l’évaluation, la gestion de la qualité et la modération, notamment dans les secteurs de l’éducation, de la santé, du social, de la culture et du développement durable.

Coaching & Développement PersonnelDéveloppement organisationnelDéveloppement de la stratégieGouvernance
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 23
Holympia GmbH Logo

Holympia GmbH

Depuis 2013 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Holympia LLC consiste à fournir des services de conseil en entreprise, en particulier dans les domaines du coaching exécutif, du coaching d'équipe, du conseil en organisation et des évaluations. L'entreprise soutient les dirigeants et les organisations dans la réalisation de leur plein potentiel et la réalisation de performances exceptionnelles.

Coaching & Développement PersonnelCoaching exécutifCoaching d'équipeConseil en organisation
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 24
MHSOLUTION GmbH Logo

MHSOLUTION GmbH

Depuis 2014 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise MH Lifestyle consiste à fournir des services dans le domaine du développement personnel et du coaching mental, y compris le travail systémique, l'entraînement mental et l'hypnothérapie.

Coaching & Développement PersonnelTravail systémiqueEntraînement mentalHypnose
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 25
Wissenstransfer bac GmbH Logo

Wissenstransfer bac GmbH

Depuis 2014 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Wissenstransfer GmbH consiste à soutenir les organisations dans l'identification, la répartition et la sécurisation des connaissances, en particulier dans le contexte des transferts de connaissances lors de changements de personnel ou de projets. L'entreprise propose des méthodes et des outils tels que la Worksphere Map pour structurer et sécuriser les connaissances, et soutient les clients dans l'élaboration de concepts pour une gestion efficace des connaissances.

Coaching & Développement PersonnelTransfert de connaissances structuréOrganisation des connaissancesFormer des formateurs
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 26
SCOAP-Profile GmbH Logo

SCOAP-Profile GmbH

Depuis 2014 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise consiste à développer et à appliquer le profil SCOAP, un modèle de mesure des besoins émotionnels, de l'engagement et du bien-être dans le monde du travail. L'entreprise propose divers services, notamment : * La réalisation d'ateliers et d'évaluations pour mesurer le bien-être, l'engagement et la performance dans les organisations * La création de rapports individuels et organisationnels pour identifier les forces et les faiblesses * La mise à disposition d'outils et de ressources pour les coachs et les dirigeants afin d'utiliser les résultats du profil SCOAP et d'améliorer la performance des équipes et des organisations. L'entreprise se concentre sur l'application des connaissances scientifiques issues de la neurologie comportementale et de la psychologie pour aider les organisations et les individus à améliorer leur performance et leur bien-être.

Coaching & Développement PersonnelProfil SCOAPCertification Navigator SCOAPÉvaluations SCOAP et mesure d’équipe
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 27
KinerQi Susanne Achermann Integrative Kinesiologie und personzentrierte Beratung pca.acp Logo

KinerQi Susanne Achermann Integrative Kinesiologie und personzentrierte Beratung pca.acp

Depuis 2016 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est l'application et la médiation de la kinésiologie intégrative, du conseil centré sur la personne et de la médecine traditionnelle chinoise (MTC) sous forme de séances individuelles, de supervisions, de formations et de perfectionnements. L'entreprise offre également des services de conseil dans le domaine psychosocial.

Coaching & Développement PersonnelSéances individuelles en kinésiologie intégrativeConseil centré sur la personne pcaSuisseSupervision pour personnes individuelles
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 28
Aregger Consulting AG Logo

Aregger Consulting AG

Depuis 2016 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est le conseil et le coaching des dirigeants et des organisations dans les domaines de la gestion, du leadership, de la stratégie, du développement organisationnel et de la gestion du changement.

Coaching & Développement PersonnelCoaching exécutif et conseil pour les équipes de direction généraleDéveloppement organisationnelAccompagnement des responsables SMART
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 29
Body Soul & Stars GmbH Logo

Body Soul & Stars GmbH

Depuis 2016 · 1–10 collab.

L'entreprise propose des services et produits astrologiques, notamment des horoscopes, des coachings et des coachings énergétiques. Elle vend également des produits tels que LumiVitae Cellpower et des bouteilles d'eau. L'activité principale de l'entreprise consiste à fournir des analyses et des services astrologiques adaptés aux données de naissance personnelles des clients, afin de leur donner un aperçu de leur vie et de leur potentiel.

Coaching & Développement PersonnelAnalyse de personnalité avec astrologie psychologiqueHoroscope annuelSolar - horoscope d'anniversaire
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 30
kriteria GmbH Logo

kriteria GmbH

Depuis 2016 · 1–10 collab.

kriteria GmbH propose des prestations de conseil aux organisations, notamment le développement de stratégies, l’élaboration de principes directeurs (leitbild) et le développement d’équipes. Elle propose en outre de la supervision et du coaching (individuel et d’équipe), la modération d’ateliers et d’événements, ainsi que des formats philosophiques comme des conférences et des «Café Philo».

Coaching & Développement PersonnelConseil en organisationSupervision & coachingModération
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 31
Fuchs Hypnose & Coaching Logo

Fuchs Hypnose & Coaching

Depuis 2016 · 1–10 collab.

L'entreprise Coach-Fuchs propose des services de coaching et de thérapie, en particulier dans les domaines de l'hypnose, de l'entraînement mental et du développement personnel. L'accent est mis sur le soutien des clients pour surmonter les peurs, les comportements addictifs, les dépressions, le burn-out et d'autres défis personnels. Le coach Matthias Fuchs accompagne les clients dans leur développement personnel et les aide à atteindre leurs objectifs. L'activité principale de l'entreprise est la prestation de services de coaching et de thérapie pour promouvoir le développement personnel et le bien-être.

Coaching & Développement PersonnelHypnoseCoachingEntraînement mental
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 32
Sleep2perform by 5 Ways West Logo

Sleep2perform by 5 Ways West

Depuis 2016 · 1–10 collab.

Sleep2perform by 5 Ways West propose des stratégies de sommeil et de récupération fondées sur la recherche pour les athlètes de haut niveau, les équipes, les organisations et les particuliers. Les prestations comprennent du conseil en performance sportive, des formations et certifications pratiques ainsi que des services de conseil et de partenariat pour intégrer ces stratégies.

Coaching & Développement PersonnelConseil sport & performanceFormation & certificationConseil & partenariat
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 33
Topass GmbH Logo

Topass GmbH

Depuis 2016 · 1–10 collab.

CTS Pascal Rüede GmbH propose du conseil d'entreprise et du coaching axés sur le leadership intégral, le développement des équipes, l'intelligence organisationnelle et la gestion du changement. Les prestations incluent des centres d'évaluation et de développement, des évaluations de leadership et d'équipe, des séminaires équestres et du management intérimaire.

Coaching & Développement PersonnelLeadership intégréÉquipes gagnantesCentre d’évaluation et de développement
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 34
Reframes GmbH Logo

Reframes GmbH

Depuis 2017 · 1–10 collab.

Reframes GmbH est un cabinet de conseil en organisation qui propose conseil, facilitation et accompagnement sur des questions sociales liées à l’intégration sur le marché du travail et au handicap. Les prestations comprennent l’élaboration de stratégies et de modèles économiques, la conception d’offres et de concepts, l’accompagnement du changement et des dispositifs d’évaluation et de suivi d’impact.

Coaching & Développement PersonnelStratégie & modèles d'affairesOffres & conceptsChangement & apprentissage
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 35
coach und coach gmbh Logo

coach und coach gmbh

Depuis 2017 · 11–20 collab.

L'entreprise « coach und coach » propose des services de coaching et de conseil aux entreprises, avec un accent sur les méthodes agiles et le coaching axé sur la solution. Les activités principales comprennent : * Coaching : soutien aux entreprises et aux équipes pour résoudre des problèmes et améliorer leur collaboration * Formation : transmission de connaissances et de compétences en méthodes agiles et en coaching axé sur la solution * Conseil : développement de solutions pour les entreprises et les équipes, avec un accent sur les approches agiles et le coaching axé sur la solution * Modération : soutien aux entreprises et aux équipes pour la mise en œuvre de solutions et l'amélioration de leur collaboration * Mentorat : transmission d'options et soutien pour la mise en œuvre de solutions Les activités principales de l'entreprise sont donc axées sur le soutien aux entreprises et aux équipes pour résoudre des problèmes et améliorer leur collaboration, avec un accent sur les méthodes agiles et le coaching axé sur la solution.

Coaching & Développement PersonnelCoachingModération
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 36
Change-X GmbH Logo

Change-X GmbH

Depuis 2017 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Change-X GmbH est la prestation de services dans les domaines du développement organisationnel et d'équipe, du développement du leadership, du coaching, de la consultation en ressources humaines ainsi que l'organisation d'ateliers et de séminaires.

Coaching & Développement PersonnelDéveloppement organisationnel et d’équipesDéveloppement du leadershipCoaching
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 37
TRAUMWANDERN GmbH Logo

TRAUMWANDERN GmbH

Depuis 2017 · 1–10 collab.

L'entreprise Traumwandern GmbH propose un accompagnement, des conseils et la réalisation d'objectifs et de rêves personnels. Les activités principales comprennent : * Un accompagnement et des conseils en séances individuelles ou de groupe * Des possibilités de formation et de développement personnel * Des soins psychiatriques ambulatoires et de médecine vétérinaire * Des ateliers et des workshops créatifs (par exemple, atelier d'écriture, atelier de sculpture) * Des offres d'expérience et de randonnée (par exemple, randonnée avec des ânes, envie de randonner) * Des retraites et des offres de temps libre pour la détente et la découverte de soi L'entreprise soutient les clients dans la réalisation de leurs objectifs et de leurs rêves personnels grâce à une gamme d'offres qui combinent des approches créatives et thérapeutiques.

Coaching & Développement PersonnelCoaching & conseilRetraite – pour toi & ton cheminRandonnées
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 38
Human Empowerment Center AG Logo

Human Empowerment Center AG

Depuis 2017 · 11–20 collab.

L'entreprise Human Empowerment Center (HEPC) propose des services dans le domaine de la gestion de la santé au travail (GST), avec pour objectif de promouvoir la santé et la résilience des employés dans les entreprises. L'activité principale de l'entreprise consiste à développer et à mettre en œuvre des formations et des programmes de résilience fondés sur des recherches scientifiques, afin d'améliorer la performance et le bien-être des équipes et des employés. Cela inclut également l'organisation d'ateliers, de programmes d'apprentissage autonome et le développement de stratégies pour une gestion efficace de la santé dans les entreprises.

Coaching & Développement PersonnelStratégie de santéFormations à la résilienceProgramme d’auto-formation
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 39
PDR Network International AG Logo

PDR Network International AG

Depuis 2018 · 21–50 collab.

L'activité principale de l'entreprise BNI consiste à exploiter un réseau de contacts, de recommandations et de chiffre d'affaires en aidant les entrepreneurs et les entrepreneuses, grâce à des réunions hebdomadaires et à des connaissances spécifiques, à construire un réseau solide qui soutient la croissance de leur entreprise. Cela se fait grâce à un programme de marketing de recommandation structuré, positif et professionnel qui permet aux membres de nouer de nouveaux contacts et de recevoir des recommandations commerciales afin d'augmenter finalement leur chiffre d'affaires.

Coaching & Développement PersonnelAdhésionÉquipes d entrepreneursInscription des visiteurs
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 40
Markus Mühlbacher Coaching & Services Logo

Markus Mühlbacher Coaching & Services

Depuis 2018 · 1–10 collab.4,7(12)

L'activité principale de l'entreprise « Healing Bodywork » consiste à appliquer un travail corporel sensible au trauma et un coaching pour soutenir les personnes dans leur développement personnel et leur guérison. Les offres incluent différentes formes de travail corporel telles que le De-Armouring, le Trauma-Release, la massage tantrique, la massage de sécurité et le câlin, ainsi que des offres de coaching et de conversation sur des thèmes tels que l'amour, les relations et la sexualité.

Coaching & Développement PersonnelCoaching sensible aux traumatismesLibération des traumatismes par De-ArmouringMassage tantra
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 41
Melanova Fusion GmbH Logo

Melanova Fusion GmbH

Depuis 2018 · 1–10 collab.5,0(15)

L'activité principale de l'entreprise Melanova Coaching consiste à conseiller et à accompagner les organisations, les équipes et les individus dans les processus de changement et de développement. Cela comprend le développement de concepts, de stratégies et d'instruments de direction ainsi que la réalisation de coachings et de formations dans les domaines de la gestion de projet, des compétences de direction, des compétences de présentation et de la durabilité.

Coaching & Développement PersonnelFort en durabilitéFort en leadershipConseil
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 42
CUBUS Employability Competence Centre GmbH Logo

CUBUS Employability Competence Centre GmbH

Depuis 2018 · 11–20 collab.

L'entreprise Cubus Employability Competence Center propose des services de conseil et d'accompagnement pour les organisations et les individus en période de changement. Les activités principales comprennent : * Réorganisation et nouvelle affectation * Développement de la résilience et du personnel * Évaluation de la situation et résilience personnelle * Modules d'employabilité et coaching de startups * Forum de formation, séminaires, formations et ateliers L'entreprise soutient ses clients dans la gestion des changements et des incertitudes, afin de les préparer pour l'avenir et de combler les lacunes de leadership en période difficile.

Coaching & Développement PersonnelRéorganisationNewplacementRésilience pour les entreprises
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 43
Thomas Mullis AG Logo

Thomas Mullis AG

Depuis 2018 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Thomas Mullis AG consiste en la consultation et la planification de projets de santé et de sport, en particulier dans la conception et la réalisation d'événements sportifs, de semaines de course et d'ateliers. De plus, l'entreprise agit en tant que distributeur officiel suisse de la marque BLACKROLL et propose des services d'ambassadeur de marque.

Coaching & Développement PersonnelConception et conseil pour des projets santé et sportOrganisation d'événements sportifs
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 44
Bolli Training & Coaching GmbH Logo

Bolli Training & Coaching GmbH

Depuis 2019 · 1–10 collab.

Bolli Training & Coaching GmbH exploite un club Mrs.Sporty local et propose des services de fitness et de santé pour femmes, notamment des cours collectifs (daily30), des entraînements individuels avec les appareils PIXFORMANCE, des séances pour le plancher pelvien, des entraînements en ligne et en extérieur ainsi que des massages lymphatiques.

Coaching & Développement PersonnelEntraînement fitness pour femmesCours collectifs pour femmesSéance d'essai
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 45
ANNA GAMMA Institut Zen & Leadership GmbH Logo

ANNA GAMMA Institut Zen & Leadership GmbH

Depuis 2020 · 11–20 collab.

L'entreprise « ANNA GAMMA Institut Zen & Leadership GmbH » propose divers programmes et services dans le domaine du développement de la direction spirituelle et intégrale. Les activités principales comprennent : * Des cours et séminaires sur des thèmes tels que le coaching spirituel, l'esprit zen et la direction, la direction intégrale et le développement personnel * Des conseils et un coaching pour les individus et les organisations * Des voyages et des ateliers sur des thèmes spirituels et culturels * Des conférences et des exposés d'Anna Gamma dans diverses institutions et événements * La publication de livres, d'articles, de newsletters et de matériel audio et vidéo sur les thèmes mentionnés. L'activité principale de l'entreprise consiste donc à transmettre des connaissances et des compétences dans le domaine du développement de la direction spirituelle et intégrale.

Coaching & Développement PersonnelIntroduction au zenZen et leadership – esprit clair, esprit ouvert
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 46
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Wirth Management GmbH

Depuis 2016 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise « wirth management » consiste en la consultation et le soutien des entreprises dans la mise en œuvre et l'amélioration des systèmes de gestion de la qualité, de l'environnement et de la sécurité au travail. Cela inclut l'élaboration et la mise en œuvre de processus d'amélioration, de formations en matière de qualité, d'environnement et de sécurité au travail, d'analyses de risques et de dangers, ainsi que l'élaboration de mesures de sécurité au travail et de protection de l'environnement. En outre, l'entreprise propose également des expertises dans le domaine des enveloppes de bâtiments et des travaux de spenglage.

Coaching & Développement Personnel
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 47
Mentalcoaching Roger Ettlin Logo

Mentalcoaching Roger Ettlin

Depuis 2023 · 1–10 collab.5,0(21)

L'activité principale de l'entreprise « Mentalcoaching Roger Ettlin » est la prestation de services de coaching mental et de vie, en particulier dans les domaines du développement personnel, de la confiance en soi, de la fixation d'objectifs et de la résolution de problèmes. L'entreprise propose des coachings individuels, des retraites de coaching et des articles de blog pour aider les clients à surmonter leurs peurs, leurs soucis et leurs schémas de comportement indésirables, et pour les aider à atteindre leurs objectifs et à mener une vie plus épanouie.

Coaching & Développement PersonnelCoaching mental et de vieCoaching pour hommesCoaching en entreprise
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 48
nomad lebensberatung gmbh Logo

nomad lebensberatung gmbh

Depuis 2024 · 1–10 collab.5,0(17)

L'activité principale de l'entreprise « nomad Lebensberatung » est le conseil et l'accompagnement psychologique de personnes individuelles dans des affaires personnelles, y compris des thèmes tels que les changements, les décisions, les situations de vie difficiles, le développement de la personnalité, l'estime de soi, l'identité, le stress, l'épuisement, les peurs et les problèmes relationnels.

Coaching & Développement PersonnelConseil psychologiqueAtelier
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 49
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PDR Management Services AG

Depuis 2018 · 1–10 collab.

Coaching & Développement PersonnelMaster-franchisage pour BNI et CorporateConnections®
ranQ Trust Score 4,1 sur 5,0, niveau Élevé, Rang n° 50

Coaching & Développement Personnel à Lucerne

252Coaching & Développement PersonnelRegistre du commerce (Zefix) · état au 11 octobre 2026
2021Année d’inscription médianeRegistre du commerce (Zefix) · état au 11 octobre 2026
739dans le canton de LucerneRegistre du commerce (Zefix) · état au 11 octobre 2026
13'939en SuisseRegistre du commerce (Zefix) · état au 11 octobre 2026
Implantations

Coaching & Développement Personnel dans la région

Taille des points selon le nombre d’entreprises par lieu.

Source : registre du commerce (Zefix) · état au 11 octobre 2026

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