Instituts de Formation Continue dans le
canton de Lucerne

ENAIP Internationaler Bund GmbH

Depuis 2017 · 11–20 collab.·4,8(16)

L'activité principale de l'entreprise ENAIP IB consiste à organiser des programmes de formation et de perfectionnement, notamment dans les domaines des cours de langues (allemand et autres), des cours d'intégration, de la formation professionnelle (par exemple, entretien ménager, nettoyage de bâtiments, logistique) et des cours informatiques. L'entreprise propose également des cours pour entreprises et des cours spéciaux pour le secteur de la santé.

Frei's Schulen AG Luzern

Depuis 1977 · 101–500 collab.·3,9(43)

L'activité principale de l'entreprise FREI'S Schulen consiste à dispenser des formations initiales et continues dans le domaine de la formation professionnelle, en particulier dans les domaines du commerce, de la santé et du sport. L'entreprise propose divers parcours de formation, tels que la formation de commerçante/commerçant EFZ, des professions médicales comme l'assistance dentaire EFZ, le droguiste EFZ et l'assistance médicale EFZ, ainsi que des cours de langues et des programmes de promotion des talents.

ImBild GmbH

Depuis 2004 · 1–10 collab.·5,0(12)

L'activité principale de l'entreprise « im-bild Einrahmungen GmbH » est la création de cadres pour tableaux et autres œuvres d'art. L'entreprise propose une gamme variée de travaux de cadreur et exploite un magasin spécialisé à Rapperswil-Jona, où les clients peuvent faire encadrer leurs tableaux.

Rescue & Safety Academy AG

Depuis 2024 · 1–10 collab.·4,9(337)

L'activité principale de l'entreprise Rescue & Safety Academy AG consiste en la formation et la formation de spécialistes dans le domaine de la sécurité au travail, en particulier dans le travail en hauteur, ainsi que dans l'organisation de cours et de formations de sécurité pour diverses branches et applications, telles que les plates-formes élévatrices, la sécurité contre les chutes, le levage de charges et les premiers secours.

Consilias Partner GmbH

Depuis 2003 · 1–10 collab.·5,0(23)

L'entreprise propose des services de coaching et de développement personnel, notamment dans les domaines suivants : * L'orientation de carrière * Le développement des personnes et des équipes * Le coaching pour les candidatures * Le reclassement * Le coaching en communication * Le coaching mental Elle soutient les particuliers, les entreprises, les institutions et la fonction publique dans le développement des collaborateurs, des spécialistes et des cadres ainsi que des responsables des ressources humaines. L'activité principale de l'entreprise consiste à accompagner et à soutenir les personnes pour qu'elles reconnaissent et utilisent leurs compétences afin d'atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

SWS Schulen für Wirtschaft und Sprachen Luzern AG

Depuis 2024 · 1–10 collab.·4,9(47)

SWS Schulen für Wirtschaft und Sprachen Luzern AG propose des formations initiales et continues dans les domaines du commerce, du management, de l'informatique et des langues. L'offre comprend l'école commerciale (KV), des diplômes commerciaux, des filières BM2/HF, des formations RH et leadership, des cours ICT et des qualifications pédagogiques, proposées en présentiel, en mode hybride ou à distance. Les formations sont certifiées EduQua.

Incontro Italia GmbH

Depuis 2011 · 1–10 collab.·5,0(12)

L'activité principale de l'entreprise Incontro Italia est l'enseignement et la promotion de la langue et de la culture italiennes, notamment à travers l'organisation de cours de langue pour adultes et enfants, tant en présentiel qu'en ligne.

Sozialjahr JUVESO GmbH

Depuis 2018 · 21–50 collab.·4,0(110)

Sozialjahr JUVESO GmbH propose une année sociale préparatoire qui combine des stages pratiques en soins, en garde d'enfants, des stages en famille et l'accompagnement de personnes en situation de handicap avec une journée d'enseignement par semaine. Les participants effectuent deux stages semestriels et suivent des cours hebdomadaires à Berne ou à Lucerne.

Bildungspark Dagmersellen AG

Depuis 2002 · 11–20 collab.·3,9(18)

L'entreprise offre une infrastructure moderne pour des séminaires, des ateliers, des conférences, des assemblées ainsi que des salles spacieuses pour des formations pratiques et des expositions. Elle dispose de son propre hôtellerie et restauration et fonctionne comme entreprise de services, bureau et centre de compétence pour divers clients dans les secteurs de la formation professionnelle, du partenariat social et du contrôle du marché du travail.

fineo eLearning GmbH

Depuis 2019 · 11–20 collab.·5,0(8)

L'activité principale de l'entreprise fineo eLearning GmbH est le développement et la mise à disposition de solutions d'apprentissage en ligne pour la formation et le perfectionnement dans le secteur bancaire et financier. L'entreprise propose des cours certifiés et des modules d'apprentissage individualisés qui permettent d'acquérir des connaissances spécialisées dans différents domaines. Les solutions sont conçues pour former et certifier les employés des banques, des gestionnaires de patrimoine, des assurances ainsi que les particuliers.

BZLU Bildungszentrum Luzern AG

Depuis 2016 · 21–50 collab.·5,0(2)

L'entreprise est un centre de formation spécialisé dans la formation et le perfectionnement des personnes. L'activité principale consiste à soutenir les individus par une approche personnelle, une formation pratique et un coaching pour développer leurs compétences et atteindre leurs objectifs. L'entreprise propose des cours, des séminaires, des offres de spécialisation et des entretiens de coaching personnalisés pour accompagner les personnes du savoir au savoir-faire et les soutenir dans leur développement personnel et professionnel.

AUTEF GmbH

Depuis 2005 · 1–10 collab.·4,3(11)

L'activité principale de l'entreprise AUTEF GmbH est la réalisation de formations et de séances de formation pour l'industrie automobile, en particulier dans les domaines des motorisations alternatives (électrique, hybride, gaz, hydrogène), des appareils de diagnostic et de la technologie Passthru. L'entreprise propose également des conseils et un soutien aux garages, aux experts en véhicules et aux distributeurs de pièces automobiles.

HFW Luzern AG

Depuis 2007 · 21–50 collab.·5,0(2)

L'entreprise est un établissement d'enseignement spécialisé dans la formation de professionnels de l'économie et du management. L'activité principale consiste à préparer les étudiants à leurs futurs rôles grâce à une aide personnalisée, à une formation pratique et à des méthodes d'enseignement innovantes, et à les habiliter à assumer des responsabilités dans l'économie et la société.

WomMan GmbH

Depuis 2009 · 11–20 collab.·4,4(9)

WomMan GmbH propose des massages tantriques et de bien‑être pour femmes, hommes et couples, incluant yoni healing, massages Tao, Lomi et massages à quatre mains. Elle organise également des séminaires et des formations professionnelles en tantramassage et propose des prestations de conseil, notamment en sexualité et en thérapie de couple.

Stiftung CERUNIQ

Depuis 1987 · 21–50 collab.·3,4(23)

Stiftung CERUNIQ est l'association professionnelle pour les entreprises de pose et les détaillants spécialisés en aménagement d'intérieur; elle soutient la formation et les parcours professionnels, offre des services juridiques et de communication aux membres, délivre des labels de qualité et organise des événements et programmes de promotion des talents.

BILDUNGSQUALI GmbH

Depuis 2014 · 1–10 collab.·5,0(6)

BILDUNGSQUALI GmbH propose du mental coaching, des ateliers et du conseil pour les jeunes, leurs accompagnant·e·s et les institutions. L’offre comprend des séances individuelles et de groupe, PSYCH-K®, des interventions avec le chien Tawan et des formations ou conférences pour enseignant·e·s et équipes.

Stiftung Elektroausbildungszentrum Zentralschweiz (SEAZ)

Depuis 1995 · 21–50 collab.·3,7(23)

Stiftung Elektroausbildungszentrum Zentralschweiz (SEAZ) est un centre de formation initiale et continue pour la branche électrique. Il propose des cours interentreprises (ÜK), des formations continues, des ateliers QV et des filières de formation professionnelle telles que BPEL, HFPEL et E‑TL.

oezpa SWISS GmbH

Depuis 2016 · 21–50 collab.·5,0(5)

L'entreprise propose des services de conseil et de formation dans les domaines de la stratégie, de l'organisation, du développement d'équipe, du coaching, de la gestion de projet et du développement du leadership. L'activité principale consiste à accompagner les cadres, les collaborateurs, les équipes et les organisations dans leur développement autonome, en se basant sur une compréhension globale du développement et une image organisationnelle holistique.

SmartTalk GmbH

Depuis 2019 · 11–20 collab.·5,0(5)

L'entreprise offre des services d'éducation et de langues, notamment dans les domaines de l'allemand, de l'anglais, du français et d'autres langues. L'activité principale comprend l'enseignement des langues, l'intégration professionnelle, les cours de langues étrangères et éventuellement des conseils en matière d'éducation.

Swiss Infosec AG

Depuis 1989 · 51–100 collab.

L’entreprise est le cabinet de conseil indépendant leader et l’institut de formation et d’éducation en Suisse, spécialisé dans les domaines de la sécurité intégrale (sécurité de l’information, protection des données, cybersécurité, sécurité informatique, gestion des crises, gestion de la continuité des activités, sécurité physique). Il propose des services tels que le conseil, la formation et des mandats pour aider les clients à concevoir, mettre en œuvre et exploiter des solutions de sécurité.

Verein Haus Bruchmatt, Luzern

Depuis 1921 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise « Helferinnen Suisse » consiste à promouvoir la croissance spirituelle, la communauté et le soutien social. L'entreprise propose diverses offres telles que l'art, les cartes, les livres photos, les documents d'archives, les réunions de communauté, les exercices spirituels et d'autres événements spirituels pour soutenir et accompagner les personnes sur leur chemin spirituel. Il s'agit d'une sorte de communauté ou d'organisation spirituelle qui se consacre à la promotion de l'espoir, de la solidarité et de l'hospitalité.

Teko Schweizerische Fachschule AG

Depuis 1978 · 1–10 collab.

Teko Schweizerische Fachschule AG propose des formations et des perfectionnements dans les domaines de la technique, de l’économie et du commerce, comprenant des filières de Haute École (HF), des études postdiplôme (NDS HF), des séminaires et des cours de préparation aux examens fédéraux. Les formations aboutissent à des diplômes reconnus au niveau suisse, fédéral ou international; l’école est certifiée ISO 9001, ISO 21001 et eduQua et collabore avec la Fernfachhochschule Schweiz (FFHS) pour l’accès aux études de bachelor.

maz - Die Schweizer Journalistenschule

Depuis 1983 · 51–100 collab.

L'entreprise propose des formations et des cours dans les domaines du journalisme et de la communication. Elle développe et organise des cours, des programmes d'études, des événements d'information et des conférences pour aider les journalistes et les professionnels de la communication à se développer dans un environnement en constante évolution. De plus, elle propose également des outils et des solutions spécialisés pour la gestion des connaissances avec un soutien en intelligence artificielle.

Stiftung Schulzentrum Weggis Hotel & Gastro formation

Depuis 1985 · 11–20 collab.

Stiftung Schulzentrum Weggis Hotel & Gastro formation propose des formations initiales et continues pour l'hôtellerie et la restauration, comprenant les cours Progresso, des cours de langue professionnels, des examens professionnels et des modules de formation continue.

Internationales Mandel Institut für Esogetische Medizin GmbH

Depuis 1995 · 1–10 collab.

L'Institut international Mandel pour la médecine ésogétique GmbH se consacre à la médecine ésogétique, qui repose sur la prise de conscience et la mise en œuvre de connaissances précieuses héritées. L'activité principale de l'entreprise consiste à appliquer et à développer cette médecine sur la base de possibilités technologiques et intellectuelles actuelles.

JONAS ULMER CONSULTING

Depuis 1998 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Jonas Ulmer Consulting est le conseil et le coaching des cadres et des particuliers en Suisse, dans le but d'améliorer leur qualité de vie et leurs qualités de leadership. À cette fin, l'entreprise propose divers programmes et services, tels que la gestion du stress, les techniques de relaxation, le développement de la personnalité et le coaching des cadres.

didanet gmbh

Depuis 1999 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Didanet GmbH consiste en la pratique philosophique, en particulier dans l'application de la philosophie à des questions éthiques et entrepreneuriales. Le fondateur et directeur, Bruno Frischherz, propose des conseils, des cours et des publications sur des sujets tels que l'éthique, la philosophie, la communication et l'éthique des entreprises. L'entreprise publie également des newsletters et des livres sur ces sujets et propose des outils et des méthodes pour l'autodirection et le développement durable.

Dickerhof AG

Depuis 1999 · 11–20 collab.

Dickerhof AG propose des formations initiales et continues en massage, cosmétique et soins des pieds. Le centre de formation propose des cours allant de modules d'introduction et de programmes conformes à l'EMR jusqu'à des formations tertiaires selon le cadre OdaMM (par ex. formation de masseur médical), ainsi que des cours spécialisés, la location de locaux et des ressources d'apprentissage; l'école est certifiée EduQua.

Graf und Partner AG

Depuis 1999 · 11–20 collab.

Graf und Partner AG accompagne et conseille des organisations à but non lucratif et des associations et met à disposition un réseau de spécialistes. Les prestations comprennent la gestion d'associations, la formation professionnelle, la communication, la gestion de projets et d'événements ainsi que des outils administratifs et organisationnels.

Stiftung zur Förderung der Eigenverantwortung in der beruflichen Vorsorge

Depuis 2000 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise « Fondation Autonomie dans la prévoyance professionnelle » consiste à promouvoir l'autonomie et la formation continue des organes de direction dans la 2e colonne de la prévoyance professionnelle en Suisse. Cela inclut le développement et la mise à disposition d'outils, d'offres de formation et de publications, telles que le livre de direction pour les conseils de fondation, ainsi que l'organisation d'ateliers et de manifestations. L'objectif est de renforcer l'exercice de la direction dans la 2e colonne et de développer davantage la prévoyance professionnelle.

Verein für Dienstleistungen im Ausbildungsbereich (VERDIA)

Depuis 2003 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise VERDIA consiste en la médiation, l'accompagnement et la formation des apprentis dans le domaine commercial, en particulier dans la formation inter-entreprises et la médiation de stagiaires auprès des entreprises partenaires. VERDIA soutient les entreprises dans la sélection et l'accompagnement des stagiaires, prend en charge la formation inter-entreprises et propose des formations et des conseils aux entreprises et aux apprentis.

Ferdinand Huber Gastro

Depuis 2003 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Ferdinand Huber Gastro consiste à élaborer et à mettre en œuvre des formations ainsi qu'à fournir des conseils dans le domaine de la sécurité au travail, en particulier pour le secteur de la gastronomie.

SBS Training & Rettung GmbH

Depuis 2003 · 21–50 collab.

L'activité principale de l'entreprise SBS Rettungsschulen est la réalisation de formations et de séances de formation dans le domaine des secours, en particulier en matière de premiers secours, de médecine d'urgence et de service sanitaire. L'entreprise propose différents cours, notamment des cours de base, des formations pour professionnels, des formations d'instructeurs et des cours spécialisés tels que des formations AED. En outre, l'entreprise offre des conseils et un accompagnement dans les domaines de la prévention et des soins.

SICO College of Osteopathy GmbH

Depuis 2004 · 1–10 collab.

SICO College of Osteopathy GmbH est un établissement de formation proposant des cursus initiaux et des formations continues en ostéopathie et thérapie craniosacrale. Les programmes associent enseignement théorique, entraînement pratique en clinique et événements de formation continue.

swiss health quality association

Depuis 2006 · 11–20 collab.

L'activité principale de l'entreprise « shqa - swiss health quality association » consiste en l'organisation de séminaires, de formations et de programmes de perfectionnement pour les entreprises du secteur de la santé, en particulier dans les domaines de la gestion des comptes clés, de l'accès au marché et du médical. L'entreprise propose également des services de conseil et un soutien pour la mise en œuvre de processus et de structures visant à accroître la valeur ajoutée pour les clients.

Integra AGP Luzern GmbH

Depuis 2006 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise Integra AGP Luzern GmbH est la réalisation de formations et de perfectionnements dans le domaine des professions de la santé, y compris la médecine scolaire, les soins palliatifs, le développement de la personnalité et le coaching, ainsi que des formes thérapeutiques spécifiques comme Bowtech et Kinesio-Taping. L'entreprise propose des cours, des séminaires et des ateliers pour promouvoir et stimuler les personnes travaillant dans des professions axées sur la santé.

Hauer Coaching

Depuis 2006 · 1–10 collab.

L'activité principale de l'entreprise est la prestation de services de coaching et de conseil pour les dirigeants et les organisations, en particulier dans les domaines de la communication stratégique et de l'économie durable. L'entreprise propose notamment des services de coaching de leadership individuel, des programmes de leadership féminin, des conférences de clôture et des services de conseil pour soutenir les dirigeants et les organisations dans la réalisation de leurs objectifs et la création d'un impact positif.

SolutionSurfers GmbH

Depuis 2006 · 11–20 collab.

L'entreprise SolutionSurfers propose des formations et des programmes de coaching pour les entreprises, les dirigeants et les équipes, dans le but de promouvoir les conversations et les processus axés sur les solutions et de débloquer les potentiels de développement durable. Les activités principales comprennent : * Le coaching axé sur les solutions pour les entreprises et les dirigeants * Les formations en coaching de courte durée et en coaching axé sur les solutions * Le coaching d'équipe et le développement d'équipe * Le développement des dirigeants et le coaching dans la direction * Le développement et la consultation des entreprises L'entreprise propose également des plateformes d'apprentissage numériques et des cours en ligne pour soutenir les formations et les programmes de coaching.